File manager - Edit - /home/cuautla1/dif.cuautlajalisco.gob.mx/Transparencia/Fraccion2/c/LegislacionFederal/ley_general_de_resposabiliades_administrativas.doc
Back
��ࡱ� > �� � � ���� � � � � ��������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� � �� I� bjbj��� I� �� �� � ^ �� �� �� � � � �, �, �, �, �, ���� - - - 8 G- c. � - �H � W0 W0 L �0 �0 �0 ~1 6 �1 �1 %H 'H 'H 'H 'H 'H 'H ZL � �N � 'H �, �1 ~1 ~1 �1 �1 'H �, �, �0 �0 � <H @9 @9 @9 �1 �, �0 �, �0 %H @9 �1 %H @9 @9 V �@ @ kA �0 ���� М �v�� - �5 v �@ H RH 0 �H �@ x �P \6 � �P kA 6 �P �, �A p �1 �1 @9 �1 �1 �1 �1 �1 'H 'H �7 ` �1 �1 �1 �H �1 �1 �1 �1 ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� ���� �P �1 �1 �1 �1 �1 �1 �1 �1 �1 � �+ : LEY GENERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS TEXTO VIGENTE a partir del 19-07-2017 Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federaci�n el 18 de julio de 2016 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la Rep�blica. ENRIQUE PE�A NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Uni�n, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A : POR EL QUE SE EXPIDE LA LEY GENERAL DEL SISTEMA NACIONAL ANTICORRUPCI�N; LA LEY GENERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS, Y LA LEY ORG�NICA DEL TRIBUNAL FEDERAL DE JUSTICIA ADMINISTRATIVA. ART�CULO PRIMERO. ���. ART�CULO SEGUNDO. Se expide la Ley General de Responsabilidades Administrativas. LEY GENERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS LIBRO PRIMERO DISPOSICIONES SUSTANTIVAS T�TULO PRIMERO Cap�tulo I Objeto, �mbito de aplicaci�n y sujetos de la ley Art�culo 1. La presente Ley es de orden p�blico y de observancia general en toda la Rep�blica, y tiene por objeto distribuir competencias entre los �rdenes de gobierno para establecer las responsabilidades administrativas de los Servidores P�blicos, sus obligaciones, las sanciones aplicables por los actos u omisiones en que estos incurran y las que correspondan a los particulares vinculados con faltas administrativas graves, as� como los procedimientos para su aplicaci�n. Art�culo 2. Son objeto de la presente Ley: I. Establecer los principios y obligaciones que rigen la actuaci�n de los Servidores P�blicos; II. Establecer las Faltas administrativas graves y no graves de los Servidores P�blicos, las sanciones aplicables a las mismas, as� como los procedimientos para su aplicaci�n y las facultades de las autoridades competentes para tal efecto; III. Establecer las sanciones por la comisi�n de Faltas de particulares, as� como los procedimientos para su aplicaci�n y las facultades de las autoridades competentes para tal efecto; IV. Determinar los mecanismos para la prevenci�n, correcci�n e investigaci�n de responsabilidades administrativas, y V. Crear las bases para que todo Ente p�blico establezca pol�ticas eficaces de �tica p�blica y responsabilidad en el servicio p�blico. Art�culo 3. Para efectos de esta Ley se entender� por: I. Auditor�a Superior: La Auditor�a Superior de la Federaci�n; II. Autoridad investigadora: La autoridad en las Secretar�as, los �rganos internos de control, la Auditor�a Superior de la Federaci�n y las entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas, as� como las unidades de responsabilidades de las Empresas productivas del Estado, encargada de la investigaci�n de Faltas administrativas; III. Autoridad substanciadora: La autoridad en las Secretar�as, los �rganos internos de control, la Auditor�a Superior y sus hom�logas en las entidades federativas, as� como las unidades de responsabilidades de las Empresas productivas del Estado que, en el �mbito de su competencia, dirigen y conducen el procedimiento de responsabilidades administrativas desde la admisi�n del Informe de presunta responsabilidad administrativa y hasta la conclusi�n de la audiencia inicial. La funci�n de la Autoridad substanciadora, en ning�n caso podr� ser ejercida por una Autoridad investigadora; IV. Autoridad resolutora: Trat�ndose de Faltas administrativas no graves lo ser� la unidad de responsabilidades administrativas o el servidor p�blico asignado en los �rganos internos de control. Para las Faltas administrativas graves, as� como para las Faltas de particulares, lo ser� el Tribunal competente; V. Comit� Coordinador: Instancia a la que hace referencia el art�culo 113 de la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos, encargada de la coordinaci�n y eficacia del Sistema Nacional Anticorrupci�n; VI. Conflicto de Inter�s: La posible afectaci�n del desempe�o imparcial y objetivo de las funciones de los Servidores P�blicos en raz�n de intereses personales, familiares o de negocios; VII. Constituci�n: La Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos; VIII. Declarante: El Servidor P�blico obligado a presentar declaraci�n de situaci�n patrimonial, de intereses y fiscal, en los t�rminos de esta Ley; IX. Denunciante: La persona f�sica o moral, o el Servidor P�blico que acude ante las Autoridades investigadoras a que se refiere la presente Ley, con el fin de denunciar actos u omisiones que pudieran constituir o vincularse con Faltas administrativas, en t�rminos de los art�culos 91 y 93 de esta Ley; X. Ente p�blico: Los Poderes Legislativo y Judicial, los �rganos constitucionales aut�nomos, las dependencias y entidades de la Administraci�n P�blica Federal, y sus hom�logos de las entidades federativas, los municipios y alcald�as de la Ciudad de M�xico y sus dependencias y entidades, la Procuradur�a General de la Rep�blica y las fiscal�as o procuradur�as locales, los �rganos jurisdiccionales que no formen parte de los poderes judiciales, las Empresas productivas del Estado, as� como cualquier otro ente sobre el que tenga control cualquiera de los poderes y �rganos p�blicos citados de los tres �rdenes de gobierno; XI. Entidades: Los organismos p�blicos descentralizados, las empresas de participaci�n estatal mayoritaria y los fideicomisos p�blicos que tengan el car�cter de entidad paraestatal a que se refieren los art�culos 3, 45, 46 y 47 de la Ley Org�nica de la Administraci�n P�blica Federal y sus correlativas en las entidades federativas y municipios; XII. Entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas: Los �rganos a los que hacen referencian el sexto p�rrafo de la fracci�n segunda del art�culo 116 y el sexto p�rrafo de la fracci�n II del Apartado A del art�culo 122, de la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos; XIII. Expediente de presunta responsabilidad administrativa: El expediente derivado de la investigaci�n que las Autoridades Investigadoras realizan en sede administrativa, al tener conocimiento de un acto u omisi�n posiblemente constitutivo de Faltas administrativas; XIV. Faltas administrativas: Las Faltas administrativas graves, las Faltas administrativas no graves; as� como las Faltas de particulares, conforme a lo dispuesto en esta Ley; XV. Falta administrativa no grave: Las faltas administrativas de los Servidores P�blicos en los t�rminos de la presente Ley, cuya sanci�n corresponde a las Secretar�as y a los �rganos internos de control; XVI. Falta administrativa grave: Las faltas administrativas de los Servidores P�blicos catalogadas como graves en los t�rminos de la presente Ley, cuya sanci�n corresponde al Tribunal Federal de Justicia Administrativa y sus hom�logos en las entidades federativas; XVII. Faltas de particulares: Los actos de personas f�sicas o morales privadas que est�n vinculados con faltas administrativas graves a que se refieren los Cap�tulos III y IV del T�tulo Tercero de esta Ley, cuya sanci�n corresponde al Tribunal en los t�rminos de la misma; XVIII. Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa: El instrumento en el que las autoridades investigadoras describen los hechos relacionados con alguna de las faltas se�aladas en la presente Ley, exponiendo de forma documentada con las pruebas y fundamentos, los motivos y presunta responsabilidad del Servidor P�blico o de un particular en la comisi�n de Faltas administrativas; XIX. Magistrado: El Titular o integrante de la secci�n competente en materia de responsabilidades administrativas, de la Sala Superior del Tribunal Federal de Justicia Administrativa o de las salas especializadas que, en su caso, se establezcan en dicha materia, as� como sus hom�logos en las entidades federativas; XX. �rganos constitucionales aut�nomos: Organismos a los que la Constituci�n otorga expresamente autonom�a t�cnica y de gesti�n, personalidad jur�dica y patrimonio propio, incluidos aquellos creados con tal car�cter en las constituciones de las entidades federativas; XXI. �rganos internos de control: Las unidades administrativas a cargo de promover, evaluar y fortalecer el buen funcionamiento del control interno en los entes p�blicos, as� como aquellas otras instancias de los �rganos constitucionales aut�nomos que, conforme a sus respectivas leyes, sean competentes para aplicar las leyes en materia de responsabilidades de Servidores P�blicos; XXII. Plataforma digital nacional: La plataforma a que se refiere la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n, que contar� con los sistemas que establece la referida ley, as� como los contenidos previstos en la presente Ley; XXIII. Secretar�a: La Secretar�a de la Funci�n P�blica en el Poder Ejecutivo Federal; XXIV. Secretar�as: La Secretar�a de la Funci�n P�blica en el Poder Ejecutivo Federal y sus hom�logos en las entidades federativas; XXV. Servidores P�blicos: Las personas que desempe�an un empleo, cargo o comisi�n en los entes p�blicos, en el �mbito federal y local, conforme a lo dispuesto en el art�culo 108 de la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos; XXVI. Sistema Nacional Anticorrupci�n: La instancia de coordinaci�n entre las autoridades de todos los �rdenes de gobierno competentes en la prevenci�n, detecci�n y sanci�n de responsabilidades administrativas y hechos de corrupci�n, as� como en la fiscalizaci�n y control de recursos p�blicos, y XXVII. Tribunal: La Secci�n competente en materia de responsabilidades administrativas, de la Sala Superior del Tribunal Federal de Justicia Administrativa o las salas especializadas que, en su caso, se establezcan en dicha materia, as� como sus hom�logos en las entidades federativas. Art�culo 4. Son sujetos de esta Ley: I. Los Servidores P�blicos; II. Aquellas personas que habiendo fungido como Servidores P�blicos se ubiquen en los supuestos a que se refiere la presente Ley, y III. Los particulares vinculados con faltas administrativas graves. Art�culo 5. No se considerar�n Servidores P�blicos los consejeros independientes de los �rganos de gobierno de las empresas productivas del Estado ni de los entes p�blicos en cuyas leyes de creaci�n se prevea expresamente, sin perjuicio de las responsabilidades que establecen las leyes que los regulan. Tampoco tendr�n el car�cter de Servidores P�blicos los consejeros independientes que, en su caso, integren los �rganos de gobierno de entidades de la Administraci�n P�blica Federal que realicen actividades comerciales, conforme a lo establecido en la Ley Federal de las Entidades Paraestatales, quienes podr�n ser contratados como consejeros, siempre y cuando: I. No tengan una relaci�n laboral con las entidades; II. No tengan un empleo, cargo o comisi�n en cualquier otro Ente p�blico, ni en entes privados con los que tenga Conflicto de Inter�s; III. Las dem�s actividades profesionales que realicen les permitan contar con el tiempo suficiente para desempe�ar su encargo como consejero; IV. El monto de los honorarios que se cubran por su participaci�n en los �rganos de gobierno no sean superiores a los que se paguen en empresas que realicen actividades similares en la Rep�blica Mexicana, y V. Cuenten, al menos, con los mismos deberes de diligencia y lealtad aplicables a los consejeros independientes de las empresas productivas del Estado. En todo caso, ser�n responsables por los da�os y perjuicios que llegaren a causar a la entidad, derivados de los actos, hechos u omisiones en que incurran, incluyendo el incumplimiento a dichos deberes. Cap�tulo II Principios y directrices que rigen la actuaci�n de los Servidores P�blicos Art�culo 6. Todos los entes p�blicos est�n obligados a crear y mantener condiciones estructurales y normativas que permitan el adecuado funcionamiento del Estado en su conjunto, y la actuaci�n �tica y responsable de cada servidor p�blico. Art�culo 7. Los Servidores P�blicos observar�n en el desempe�o de su empleo, cargo o comisi�n, los principios de disciplina, legalidad, objetividad, profesionalismo, honradez, lealtad, imparcialidad, integridad, rendici�n de cuentas, eficacia y eficiencia que rigen el servicio p�blico. Para la efectiva aplicaci�n de dichos principios, los Servidores P�blicos observar�n las siguientes directrices: I. Actuar conforme a lo que las leyes, reglamentos y dem�s disposiciones jur�dicas les atribuyen a su empleo, cargo o comisi�n, por lo que deben conocer y cumplir las disposiciones que regulan el ejercicio de sus funciones, facultades y atribuciones; II. Conducirse con rectitud sin utilizar su empleo, cargo o comisi�n para obtener o pretender obtener alg�n beneficio, provecho o ventaja personal o a favor de terceros, ni buscar o aceptar compensaciones, prestaciones, d�divas, obsequios o regalos de cualquier persona u organizaci�n; III. Satisfacer el inter�s superior de las necesidades colectivas por encima de intereses particulares, personales o ajenos al inter�s general y bienestar de la poblaci�n; IV. Dar a las personas en general el mismo trato, por lo que no conceder�n privilegios o preferencias a organizaciones o personas, ni permitir�n que influencias, intereses o prejuicios indebidos afecten su compromiso para tomar decisiones o ejercer sus funciones de manera objetiva; V. Actuar conforme a una cultura de servicio orientada al logro de resultados, procurando en todo momento un mejor desempe�o de sus funciones a fin de alcanzar las metas institucionales seg�n sus responsabilidades; VI. Administrar los recursos p�blicos que est�n bajo su responsabilidad, sujet�ndose a los principios de eficiencia, eficacia, econom�a, transparencia y honradez para satisfacer los objetivos a los que est�n destinados; VII. Promover, respetar, proteger y garantizar los derechos humanos establecidos en la Constituci�n; VIII. Corresponder a la confianza que la sociedad les ha conferido; tendr�n una vocaci�n absoluta de servicio a la sociedad, y preservar�n el inter�s superior de las necesidades colectivas por encima de intereses particulares, personales o ajenos al inter�s general; IX. Evitar y dar cuenta de los intereses que puedan entrar en conflicto con el desempe�o responsable y objetivo de sus facultades y obligaciones, y X. Abstenerse de realizar cualquier trato o promesa privada que comprometa al Estado mexicano. Cap�tulo III Autoridades competentes para aplicar la presente Ley Art�culo 8. Las autoridades de la Federaci�n y las entidades federativas concurrir�n en el cumplimiento del objeto y los objetivos de esta Ley. El Sistema Nacional Anticorrupci�n establecer� las bases y principios de coordinaci�n entre las autoridades competentes en la materia en la Federaci�n, las entidades federativas y los municipios. Art�culo 9. En el �mbito de su competencia, ser�n autoridades facultadas para aplicar la presente Ley: I. Las Secretar�as; II. Los �rganos internos de control; III. La Auditor�a Superior de la Federaci�n y las Entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas; IV. Los Tribunales; V. Trat�ndose de las responsabilidades administrativas de los Servidores P�blicos de los poderes judiciales, ser�n competentes para investigar e imponer las sanciones que correspondan, la Suprema Corte de Justicia de la Naci�n y el Consejo de la Judicatura Federal, conforme al r�gimen establecido en los art�culos 94 y 109 de la Constituci�n y en su reglamentaci�n interna correspondiente; y los poderes judiciales de los estados y el Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de M�xico, as� como sus consejos de la judicatura respectivos, de acuerdo a lo previsto en los art�culos 116 y 122 de la Constituci�n, as� como sus constituciones locales y reglamentaciones org�nicas correspondientes. Lo anterior, sin perjuicio de las atribuciones de la Auditor�a Superior y de las Entidades de fiscalizaci�n de las entidades federativas, en materia de fiscalizaci�n sobre el manejo, la custodia y aplicaci�n de recursos p�blicos, y VI. Las unidades de responsabilidades de las empresas productivas del Estado, de conformidad con las leyes que las regulan. Para tal efecto, contar�n exclusivamente con las siguientes atribuciones: a) Las que esta Ley prev� para las autoridades investigadoras y substanciadoras; b) Las necesarias para imponer sanciones por Faltas administrativas no graves, y c) Las relacionadas con la Plataforma digital nacional, en los t�rminos previstos en esta Ley. Art�culo 10. Las Secretar�as y los �rganos internos de control, y sus hom�logas en las entidades federativas tendr�n a su cargo, en el �mbito de su competencia, la investigaci�n, substanciaci�n y calificaci�n de las Faltas administrativas. Trat�ndose de actos u omisiones que hayan sido calificados como Faltas administrativas no graves, las Secretar�as y los �rganos internos de control ser�n competentes para iniciar, substanciar y resolver los procedimientos de responsabilidad administrativa en los t�rminos previstos en esta Ley. En el supuesto de que las autoridades investigadoras determinen en su calificaci�n la existencia de Faltas administrativas, as� como la presunta responsabilidad del infractor, deber�n elaborar el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa y presentarlo a la Autoridad substanciadora para que proceda en los t�rminos previstos en esta Ley. Adem�s de las atribuciones se�aladas con anterioridad, los �rganos internos de control ser�n competentes para: I. Implementar los mecanismos internos que prevengan actos u omisiones que pudieran constituir responsabilidades administrativas, en los t�rminos establecidos por el Sistema Nacional Anticorrupci�n; II. Revisar el ingreso, egreso, manejo, custodia y aplicaci�n de recursos p�blicos federales y participaciones federales, as� como de recursos p�blicos locales, seg�n corresponda en el �mbito de su competencia, y III. Presentar denuncias por hechos que las leyes se�alen como delitos ante la Fiscal�a Especializada en Combate a la Corrupci�n o en su caso ante sus hom�logos en el �mbito local. Art�culo 11. La Auditor�a Superior y las Entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas ser�n competentes para investigar y substanciar el procedimiento por las faltas administrativas graves. En caso de que la Auditor�a Superior y las Entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas detecten posibles faltas administrativas no graves dar�n cuenta de ello a los �rganos internos de control, seg�n corresponda, para que contin�en la investigaci�n respectiva y promuevan las acciones que procedan. En los casos en que, derivado de sus investigaciones, acontezca la presunta comisi�n de delitos, presentar�n las denuncias correspondientes ante el Ministerio P�blico competente. Art�culo 12. Los Tribunales, adem�s de las facultades y atribuciones conferidas en su legislaci�n org�nica y dem�s normatividad aplicable, estar�n facultados para resolver la imposici�n de sanciones por la comisi�n de Faltas administrativas graves y de Faltas de particulares, conforme a los procedimientos previstos en esta Ley. Art�culo 13. Cuando las Autoridades investigadoras determinen que de los actos u omisiones investigados se desprenden tanto la comisi�n de faltas administrativas graves como no graves por el mismo servidor p�blico, por lo que hace a las Faltas administrativas graves substanciar�n el procedimiento en los t�rminos previstos en esta Ley, a fin de que sea el Tribunal el que imponga la sanci�n que corresponda a dicha falta. Si el Tribunal determina que se cometieron tanto faltas administrativas graves, como faltas administrativas no graves, al graduar la sanci�n que proceda tomar� en cuenta la comisi�n de �stas �ltimas. Art�culo 14. Cuando los actos u omisiones de los Servidores P�blicos materia de denuncias, queden comprendidos en m�s de uno de los casos sujetos a sanci�n y previstos en el art�culo 109 de la Constituci�n, los procedimientos respectivos se desarrollar�n en forma aut�noma seg�n su naturaleza y por la v�a procesal que corresponda, debiendo las autoridades a que alude el art�culo 9 de esta Ley turnar las denuncias a quien deba conocer de ellas. No podr�n imponerse dos veces por una sola conducta sanciones de la misma naturaleza. La atribuci�n del Tribunal para imponer sanciones a particulares en t�rminos de esta Ley, no limita las facultades de otras autoridades para imponer sanciones administrativas a particulares, conforme a la legislaci�n aplicable. T�TULO SEGUNDO MECANISMOS DE PREVENCI�N E INSTRUMENTOS DE RENDICI�N DE CUENTAS Cap�tulo I Mecanismos Generales de Prevenci�n Art�culo 15. Para prevenir la comisi�n de faltas administrativas y hechos de corrupci�n, las Secretar�as y los �rganos internos de control, considerando las funciones que a cada una de ellas les corresponden y previo diagn�stico que al efecto realicen, podr�n implementar acciones para orientar el criterio que en situaciones espec�ficas deber�n observar los Servidores P�blicos en el desempe�o de sus empleos, cargos o comisiones, en coordinaci�n con el Sistema Nacional Anticorrupci�n. En la implementaci�n de las acciones referidas, los �rganos internos de control de la Administraci�n P�blica de la Federaci�n o de las entidades federativas deber�n atender los lineamientos generales que emitan las Secretar�as, en sus respectivos �mbitos de competencia. En los �rganos constitucionales aut�nomos, los �rganos internos de control respectivos, emitir�n los lineamientos se�alados. Art�culo 16. Los Servidores P�blicos deber�n observar el c�digo de �tica que al efecto sea emitido por las Secretar�as o los �rganos internos de control, conforme a los lineamientos que emita el Sistema Nacional Anticorrupci�n, para que en su actuaci�n impere una conducta digna que responda a las necesidades de la sociedad y que oriente su desempe�o. El c�digo de �tica a que se refiere el p�rrafo anterior, deber� hacerse del conocimiento de los Servidores P�blicos de la dependencia o entidad de que se trate, as� como darle la m�xima publicidad. Art�culo 17. Los �rganos internos de control deber�n evaluar anualmente el resultado de las acciones espec�ficas que hayan implementado conforme a este Cap�tulo y proponer, en su caso, las modificaciones que resulten procedentes, informando de ello a la Secretar�a en los t�rminos que �sta establezca. Art�culo 18. Los �rganos internos de control deber�n valorar las recomendaciones que haga el Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n a las autoridades, con el objeto de adoptar las medidas necesarias para el fortalecimiento institucional en su desempe�o y control interno y con ello la prevenci�n de Faltas administrativas y hechos de corrupci�n. Deber�n informar a dicho �rgano de la atenci�n que se d� a �stas y, en su caso, sus avances y resultados. Art�culo 19. Los entes p�blicos deber�n implementar los mecanismos de coordinaci�n que, en t�rminos de la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n, determine el Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n e informar a dicho �rgano de los avances y resultados que estos tengan, a trav�s de sus �rganos internos de control. Art�culo 20. Para la selecci�n de los integrantes de los �rganos internos de control se deber�n observar, adem�s de los requisitos establecidos para su nombramiento, un sistema que garantice la igualdad de oportunidades en el acceso a la funci�n p�blica con base en el m�rito y los mecanismos m�s adecuados y eficientes para su adecuada profesionalizaci�n, atrayendo a los mejores candidatos para ocupar los puestos a trav�s de procedimientos transparentes, objetivos y equitativos. Los titulares de los �rganos internos de control de los �rganos constitucionales aut�nomos, as� como de las unidades especializadas que los conformen, ser�n nombrados en t�rminos de sus respectivas leyes. Art�culo 21. Las Secretar�as podr�n suscribir convenios de colaboraci�n con las personas f�sicas o morales que participen en contrataciones p�blicas, as� como con las c�maras empresariales u organizaciones industriales o de comercio, con la finalidad de orientarlas en el establecimiento de mecanismos de autorregulaci�n que incluyan la instrumentaci�n de controles internos y un programa de integridad que les permita asegurar el desarrollo de una cultura �tica en su organizaci�n. Art�culo 22. En el dise�o y supervisi�n de los mecanismos a que se refiere el art�culo anterior, se considerar�n las mejores pr�cticas internacionales sobre controles, �tica e integridad en los negocios, adem�s de incluir medidas que inhiban la pr�ctica de conductas irregulares, que orienten a los socios, directivos y empleados de las empresas sobre el cumplimiento del programa de integridad y que contengan herramientas de denuncia y de protecci�n a denunciantes. Art�culo 23. El Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n deber� establecer los mecanismos para promover y permitir la participaci�n de la sociedad en la generaci�n de pol�ticas p�blicas dirigidas al combate a las distintas conductas que constituyen Faltas administrativas. Cap�tulo II De la integridad de las personas morales Art�culo 24. Las personas morales ser�n sancionadas en los t�rminos de esta Ley cuando los actos vinculados con faltas administrativas graves sean realizados por personas f�sicas que act�en a su nombre o representaci�n de la persona moral y pretendan obtener mediante tales conductas beneficios para dicha persona moral. Art�culo 25. En la determinaci�n de la responsabilidad de las personas morales a que se refiere la presente Ley, se valorar� si cuentan con una pol�tica de integridad. Para los efectos de esta Ley, se considerar� una pol�tica de integridad aquella que cuenta con, al menos, los siguientes elementos: I. Un manual de organizaci�n y procedimientos que sea claro y completo, en el que se delimiten las funciones y responsabilidades de cada una de sus �reas, y que especifique claramente las distintas cadenas de mando y de liderazgo en toda la estructura; II. Un c�digo de conducta debidamente publicado y socializado entre todos los miembros de la organizaci�n, que cuente con sistemas y mecanismos de aplicaci�n real; III. Sistemas adecuados y eficaces de control, vigilancia y auditor�a, que examinen de manera constante y peri�dica el cumplimiento de los est�ndares de integridad en toda la organizaci�n; IV. Sistemas adecuados de denuncia, tanto al interior de la organizaci�n como hacia las autoridades competentes, as� como procesos disciplinarios y consecuencias concretas respecto de quienes act�an de forma contraria a las normas internas o a la legislaci�n mexicana; V. Sistemas y procesos adecuados de entrenamiento y capacitaci�n respecto de las medidas de integridad que contiene este art�culo; VI. Pol�ticas de recursos humanos tendientes a evitar la incorporaci�n de personas que puedan generar un riesgo a la integridad de la corporaci�n. Estas pol�ticas en ning�n caso autorizar�n la discriminaci�n de persona alguna motivada por origen �tnico o nacional, el g�nero, la edad, las discapacidades, la condici�n social, las condiciones de salud, la religi�n, las opiniones, las preferencias sexuales, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas, y VII. Mecanismos que aseguren en todo momento la transparencia y publicidad de sus intereses. Cap�tulo III De los instrumentos de rendici�n de cuentas Secci�n Primera Del sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal Art�culo 26. La Secretar�a Ejecutiva del Sistema Nacional Anticorrupci�n, llevar� el sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal, a trav�s de la Plataforma digital nacional que al efecto se establezca, de conformidad con lo previsto en la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n, as� como las bases, principios y lineamientos que apruebe el Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n. Art�culo 27. La informaci�n prevista en el sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y de constancias de presentaci�n de declaraci�n fiscal se almacenar� en la Plataforma digital nacional que contendr� la informaci�n que para efectos de las funciones del Sistema Nacional Anticorrupci�n, generen los entes p�blicos facultados para la fiscalizaci�n y control de recursos p�blicos y la prevenci�n, control, detecci�n, sanci�n y disuasi�n de Faltas administrativas y hechos de corrupci�n, de conformidad con lo establecido en la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n. La Plataforma digital nacional contar� adem�s con los sistemas de informaci�n espec�ficos que estipula la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n. En el sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y de constancias de presentaci�n de la declaraci�n fiscal de la Plataforma digital nacional, se inscribir�n los datos p�blicos de los Servidores P�blicos obligados a presentar declaraciones de situaci�n patrimonial y de intereses. De igual forma, se inscribir� la constancia que para efectos de esta Ley emita la autoridad fiscal, sobre la presentaci�n de la declaraci�n anual de impuestos. En el sistema nacional de Servidores P�blicos y particulares sancionados de la Plataforma digital nacional se inscribir�n y se har�n p�blicas, de conformidad con lo dispuesto en la Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n y las disposiciones legales en materia de transparencia, las constancias de sanciones o de inhabilitaci�n que se encuentren firmes en contra de los Servidores P�blicos o particulares que hayan sido sancionados por actos vinculados con faltas graves en t�rminos de esta Ley, as� como la anotaci�n de aquellas abstenciones que hayan realizado las autoridades investigadoras o el Tribunal, en t�rminos de los art�culos 77 y 80 de esta Ley. Los entes p�blicos, previo al nombramiento, designaci�n o contrataci�n de quienes pretendan ingresar al servicio p�blico, consultar�n el sistema nacional de Servidores P�blicos y particulares sancionados de la Plataforma digital nacional, con el fin de verificar si existen inhabilitaciones de dichas personas. Art�culo 28. La informaci�n relacionada con las declaraciones de situaci�n patrimonial y de intereses, podr� ser solicitada y utilizada por el Ministerio P�blico, los Tribunales o las autoridades judiciales en el ejercicio de sus respectivas atribuciones, el Servidor P�blico interesado o bien, cuando las Autoridades investigadoras, substanciadoras o resolutoras lo requieran con motivo de la investigaci�n o la resoluci�n de procedimientos de responsabilidades administrativas. Art�culo 29. Las declaraciones patrimoniales y de intereses ser�n p�blicas salvo los rubros cuya publicidad pueda afectar la vida privada o los datos personales protegidos por la Constituci�n. Para tal efecto, el Comit� Coordinador, a propuesta del Comit� de Participaci�n Ciudadana, emitir� los formatos respectivos, garantizando que los rubros que pudieran afectar los derechos aludidos queden en resguardo de las autoridades competentes. Art�culo 30. Las Secretar�as y los �rganos internos de control, seg�n sea el caso, deber�n realizar una verificaci�n aleatoria de las declaraciones patrimoniales que obren en el sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal, as� como de la evoluci�n del patrimonio de los Servidores P�blicos. De no existir ninguna anomal�a expedir�n la certificaci�n correspondiente, la cual se anotar� en dicho sistema. En caso contrario, iniciar�n la investigaci�n que corresponda. Art�culo 31. Las Secretar�as, as� como los �rganos internos de control de los entes p�blicos, seg�n corresponda, ser�n responsables de inscribir y mantener actualizada en el sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal, la informaci�n correspondiente a los Declarantes a su cargo. Asimismo, verificar�n la situaci�n o posible actualizaci�n de alg�n Conflicto de Inter�s, seg�n la informaci�n proporcionada, llevar�n el seguimiento de la evoluci�n y la verificaci�n de la situaci�n patrimonial de dichos Declarantes, en los t�rminos de la presente Ley. Para tales efectos, las Secretar�as podr�n firmar convenios con las distintas autoridades que tengan a su disposici�n datos, informaci�n o documentos que puedan servir para verificar la informaci�n declarada por los Servidores P�blicos. Secci�n Segunda De los sujetos obligados a presentar declaraci�n patrimonial y de intereses Art�culo 32. Estar�n obligados a presentar las declaraciones de situaci�n patrimonial y de intereses, bajo protesta de decir verdad y ante las Secretar�as o su respectivo �rgano interno de control, todos los Servidores P�blicos, en los t�rminos previstos en la presente Ley. Asimismo, deber�n presentar su declaraci�n fiscal anual, en los t�rminos que disponga la legislaci�n de la materia. Secci�n tercera Plazos y mecanismos de registro al sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal Art�culo 33. La declaraci�n de situaci�n patrimonial deber� presentarse en los siguientes plazos: I. Declaraci�n inicial, dentro de los sesenta d�as naturales siguientes a la toma de posesi�n con motivo del: a) Ingreso al servicio p�blico por primera vez; b) Reingreso al servicio p�blico despu�s de sesenta d�as naturales de la conclusi�n de su �ltimo encargo; II. Declaraci�n de modificaci�n patrimonial, durante el mes de mayo de cada a�o, y III. Declaraci�n de conclusi�n del encargo, dentro de los sesenta d�as naturales siguientes a la conclusi�n. En el caso de cambio de dependencia o entidad en el mismo orden de gobierno, �nicamente se dar� aviso de dicha situaci�n y no ser� necesario presentar la declaraci�n de conclusi�n. La Secretar�a o los �rganos internos de control, seg�n corresponda, podr�n solicitar a los Servidores P�blicos una copia de la declaraci�n del Impuesto Sobre la Renta del a�o que corresponda, si �stos estuvieren obligados a presentarla o, en su caso, de la constancia de percepciones y retenciones que les hubieren emitido alguno de los entes p�blicos, la cual deber� ser remitida en un plazo de tres d�as h�biles a partir de la fecha en que se reciba la solicitud. Si transcurridos los plazos a que se refieren las fracciones I, II y III de este art�culo, no se hubiese presentado la declaraci�n correspondiente, sin causa justificada, se iniciar� inmediatamente la investigaci�n por presunta responsabilidad por la comisi�n de las Faltas administrativas correspondientes y se requerir� por escrito al Declarante el cumplimiento de dicha obligaci�n. Trat�ndose de los supuestos previstos en las fracciones I y II de este art�culo, en caso de que la omisi�n en la declaraci�n contin�e por un periodo de treinta d�as naturales siguientes a la fecha en que hubiere notificado el requerimiento al Declarante, las Secretar�as o los �rganos internos de control, seg�n corresponda, declarar�n que el nombramiento o contrato ha quedado sin efectos, debiendo notificar lo anterior al titular del Ente p�blico correspondiente para separar del cargo al servidor p�blico. El incumplimiento por no separar del cargo al servidor p�blico por parte del titular de alguno de los entes p�blicos, ser� causa de responsabilidad administrativa en los t�rminos de esta Ley. Para el caso de omisi�n, sin causa justificada, en la presentaci�n de la declaraci�n a que se refiere la fracci�n III de este art�culo, se inhabilitar� al infractor de tres meses a un a�o. Para la imposici�n de las sanciones a que se refiere este art�culo deber� sustanciarse el procedimiento de responsabilidad administrativa por faltas administrativas previsto en el T�tulo Segundo del Libro Segundo de esta Ley. Art�culo 34. Las declaraciones de situaci�n patrimonial deber�n ser presentadas a trav�s de medios electr�nicos, emple�ndose medios de identificaci�n electr�nica. En el caso de municipios que no cuenten con las tecnolog�as de la informaci�n y comunicaci�n necesarias para cumplir lo anterior, podr�n emplearse formatos impresos, siendo responsabilidad de los �rganos internos de control y las Secretar�as verificar que dichos formatos sean digitalizados e incluir la informaci�n que corresponda en el sistema de evoluci�n patrimonial y de declaraci�n de intereses. Las Secretar�as tendr�n a su cargo el sistema de certificaci�n de los medios de identificaci�n electr�nica que utilicen los Servidores P�blicos, y llevar�n el control de dichos medios. Asimismo, el Comit� Coordinador, a propuesta del Comit� de Participaci�n Ciudadana, emitir� las normas y los formatos impresos; de medios magn�ticos y electr�nicos, bajo los cuales los Declarantes deber�n presentar las declaraciones de situaci�n patrimonial, as� como los manuales e instructivos, observando lo dispuesto por el art�culo 29 de esta Ley. Para los efectos de los procedimientos penales que se deriven de la aplicaci�n de las disposiciones del presente T�tulo, son documentos p�blicos aquellos que emita la Secretar�a para ser presentados como medios de prueba, en los cuales se contenga la informaci�n que obre en sus archivos documentales y electr�nicos sobre las declaraciones de situaci�n patrimonial de los Servidores P�blicos. Los Servidores P�blicos competentes para recabar las declaraciones patrimoniales deber�n resguardar la informaci�n a la que accedan observando lo dispuesto en la legislaci�n en materia de transparencia, acceso a la informaci�n p�blica y protecci�n de datos personales. Art�culo 35. En la declaraci�n inicial y de conclusi�n del encargo se manifestar�n los bienes inmuebles, con la fecha y valor de adquisici�n. En las declaraciones de modificaci�n patrimonial se manifestar�n s�lo las modificaciones al patrimonio, con fecha y valor de adquisici�n. En todo caso se indicar� el medio por el que se hizo la adquisici�n. Art�culo 36. Las Secretar�as y los �rganos internos de control, estar�n facultadas para llevar a cabo investigaciones o auditor�as para verificar la evoluci�n del patrimonio de los Declarantes. Art�culo 37. En los casos en que la declaraci�n de situaci�n patrimonial del Declarante refleje un incremento en su patrimonio que no sea explicable o justificable en virtud de su remuneraci�n como servidor p�blico, las Secretar�as y los �rganos internos de control inmediatamente solicitar�n sea aclarado el origen de dicho enriquecimiento. De no justificarse la procedencia de dicho enriquecimiento, las Secretar�as y los �rganos internos de control proceder�n a integrar el expediente correspondiente para darle tr�mite conforme a lo establecido en esta Ley, y formular�n, en su caso, la denuncia correspondiente ante el Ministerio P�blico. Los Servidores P�blicos de los centros p�blicos de investigaci�n, instituciones de educaci�n y las entidades de la Administraci�n P�blica Federal a que se refiere el art�culo 51 de la Ley de Ciencia y Tecnolog�a, que realicen actividades de investigaci�n cient�fica, desarrollo tecnol�gico e innovaci�n podr�n realizar actividades de vinculaci�n con los sectores p�blico, privado y social, y recibir beneficios, en los t�rminos que para ello establezcan los �rganos de gobierno de dichos centros, instituciones y entidades, con la previa opini�n de la Secretar�a, sin que dichos beneficios se consideren como tales para efectos de lo contenido en el art�culo 52 de esta Ley. Las actividades de vinculaci�n a las que hace referencia el p�rrafo anterior, adem�s de las previstas en el citado art�culo 51 de la Ley de Ciencia y Tecnolog�a, incluir�n la participaci�n de investigaci�n cient�fica y desarrollo tecnol�gico con terceros; transferencia de conocimiento; licenciamientos; participaci�n como socios accionistas de empresas privadas de base tecnol�gica o como colaboradores o beneficiarios en actividades con fines de lucro derivadas de cualquier figura de propiedad intelectual perteneciente a la propia instituci�n, centro o entidad, seg�n corresponda. Dichos Servidores P�blicos incurrir�n en conflicto de intereses cuando obtengan beneficios por utilidades, regal�as o por cualquier otro concepto en contravenci�n a las disposiciones aplicables en la Instituci�n. Art�culo 38. Los Declarantes estar�n obligados a proporcionar a las Secretar�as y los �rganos internos de control, la informaci�n que se requiera para verificar la evoluci�n de su situaci�n patrimonial, incluyendo la de sus c�nyuges, concubinas o concubinarios y dependientes econ�micos directos. S�lo los titulares de las Secretar�as o los Servidores P�blicos en quien deleguen esta facultad podr�n solicitar a las autoridades competentes, en los t�rminos de las disposiciones aplicables, la informaci�n en materia fiscal, o la relacionada con operaciones de dep�sito, ahorro, administraci�n o inversi�n de recursos monetarios. Art�culo 39. Para los efectos de la presente Ley y de la legislaci�n penal, se computar�n entre los bienes que adquieran los Declarantes o con respecto de los cuales se conduzcan como due�os, los que reciban o de los que dispongan su c�nyuge, concubina o concubinario y sus dependientes econ�micos directos, salvo que se acredite que �stos los obtuvieron por s� mismos. Art�culo 40. En caso de que los Servidores P�blicos, sin haberlo solicitado, reciban de un particular de manera gratuita la transmisi�n de la propiedad o el ofrecimiento para el uso de cualquier bien, con motivo del ejercicio de sus funciones, deber�n informarlo inmediatamente a las Secretar�as o al �rgano interno de control. En el caso de recepci�n de bienes, los Servidores P�blicos proceder�n a poner los mismos a disposici�n de las autoridades competentes en materia de administraci�n y enajenaci�n de bienes p�blicos. Art�culo 41. Las Secretar�as y los �rganos internos de control, seg�n corresponda, tendr�n la potestad de formular la denuncia al Ministerio P�blico, en su caso, cuando el sujeto a la verificaci�n de la evoluci�n de su patrimonio no justifique la procedencia l�cita del incremento notoriamente desproporcionado de �ste, representado por sus bienes, o de aqu�llos sobre los que se conduzca como due�o, durante el tiempo de su empleo, cargo o comisi�n. Art�culo 42. Cuando las Autoridades investigadoras, en el �mbito de sus competencias, llegaren a formular denuncias ante el Ministerio P�blico correspondiente, �stas ser�n coadyuvantes del mismo en el procedimiento penal respectivo. Secci�n cuarta R�gimen de los servidores p�blicos que participan en contrataciones p�blicas Art�culo 43. La Plataforma digital nacional incluir�, en un sistema espec�fico, los nombres y adscripci�n de los Servidores P�blicos que intervengan en procedimientos para contrataciones p�blicas, ya sea en la tramitaci�n, atenci�n y resoluci�n para la adjudicaci�n de un contrato, otorgamiento de una concesi�n, licencia, permiso o autorizaci�n y sus pr�rrogas, as� como la enajenaci�n de bienes muebles y aquellos que dictaminan en materia de aval�os, el cual ser� actualizado quincenalmente. Los formatos y mecanismos para registrar la informaci�n ser�n determinados por el Comit� Coordinador. La informaci�n a que se refiere el presente art�culo deber� ser puesta a disposici�n de todo p�blico a trav�s de un portal de Internet. Secci�n quinta Del protocolo de actuaci�n en contrataciones Art�culo 44. El Comit� Coordinador expedir� el protocolo de actuaci�n que las Secretar�as y los �rganos internos de control implementar�n. Dicho protocolo de actuaci�n deber� ser cumplido por los Servidores P�blicos inscritos en el sistema espec�fico de la Plataforma digital nacional a que se refiere el presente Cap�tulo y, en su caso, aplicar�n los formatos que se utilizar�n para que los particulares formulen un manifiesto de v�nculos o relaciones de negocios, personales o familiares, as� como de posibles Conflictos de Inter�s, bajo el principio de m�xima publicidad y en los t�rminos de la normatividad aplicable en materia de transparencia. El sistema espec�fico de la Plataforma digital nacional a que se refiere el presente Cap�tulo incluir� la relaci�n de particulares, personas f�sicas y morales, que se encuentren inhabilitados para celebrar contratos con los entes p�blicos derivado de procedimientos administrativos diversos a los previstos por esta Ley. Art�culo 45. Las Secretar�as o los �rganos internos de control deber�n supervisar la ejecuci�n de los procedimientos de contrataci�n p�blica por parte de los contratantes para garantizar que se lleva a cabo en los t�rminos de las disposiciones en la materia, llevando a cabo las verificaciones procedentes si descubren anomal�as. Secci�n sexta De la declaraci�n de intereses Art�culo 46. Se encuentran obligados a presentar declaraci�n de intereses todos los Servidores P�blicos que deban presentar la declaraci�n patrimonial en t�rminos de esta Ley. Al efecto, las Secretar�as y los �rganos internos de control se encargar�n de que las declaraciones sean integradas al sistema de evoluci�n patrimonial, de declaraci�n de intereses y constancia de presentaci�n de declaraci�n fiscal. Art�culo 47. Para efectos del art�culo anterior habr� Conflicto de Inter�s en los casos a los que se refiere la fracci�n VI del art�culo 3 de esta Ley. La declaraci�n de intereses tendr� por objeto informar y determinar el conjunto de intereses de un servidor p�blico a fin de delimitar cu�ndo �stos entran en conflicto con su funci�n. Art�culo 48. El Comit� Coordinador, a propuesta del Comit� de Participaci�n Ciudadana, expedir� las normas y los formatos impresos, de medios magn�ticos y electr�nicos, bajo los cuales los Declarantes deber�n presentar la declaraci�n de intereses, as� como los manuales e instructivos, observando lo dispuesto por el art�culo 29 de esta Ley. La declaraci�n de intereses deber� presentarse en los plazos a que se refiere el art�culo 33 de esta Ley y de la misma manera le ser�n aplicables los procedimientos establecidos en dicho art�culo para el incumplimiento de dichos plazos. Tambi�n deber� presentar la declaraci�n en cualquier momento en que el servidor p�blico, en el ejercicio de sus funciones, considere que se puede actualizar un posible Conflicto de Inter�s. T�TULO TERCERO DE LAS FALTAS ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES P�BLICOS Y ACTOS DE PARTICULARES VINCULADOS CON FALTAS ADMINISTRATIVAS GRAVES Cap�tulo I De las Faltas administrativas no graves de los Servidores P�blicos Art�culo 49. Incurrir� en Falta administrativa no grave el servidor p�blico cuyos actos u omisiones incumplan o transgredan lo contenido en las obligaciones siguientes: I. Cumplir con las funciones, atribuciones y comisiones encomendadas, observando en su desempe�o disciplina y respeto, tanto a los dem�s Servidores P�blicos como a los particulares con los que llegare a tratar, en los t�rminos que se establezcan en el c�digo de �tica a que se refiere el art�culo 16 de esta Ley; II. Denunciar los actos u omisiones que en ejercicio de sus funciones llegare a advertir, que puedan constituir Faltas administrativas, en t�rminos del art�culo 93 de la presente Ley; III. Atender las instrucciones de sus superiores, siempre que �stas sean acordes con las disposiciones relacionadas con el servicio p�blico. En caso de recibir instrucci�n o encomienda contraria a dichas disposiciones, deber� denunciar esta circunstancia en t�rminos del art�culo 93 de la presente Ley; IV. Presentar en tiempo y forma las declaraciones de situaci�n patrimonial y de intereses, en los t�rminos establecidos por esta Ley; V. Registrar, integrar, custodiar y cuidar la documentaci�n e informaci�n que por raz�n de su empleo, cargo o comisi�n, tenga bajo su responsabilidad, e impedir o evitar su uso, divulgaci�n, sustracci�n, destrucci�n, ocultamiento o inutilizaci�n indebidos; VI. Supervisar que los Servidores P�blicos sujetos a su direcci�n, cumplan con las disposiciones de este art�culo; VII. Rendir cuentas sobre el ejercicio de las funciones, en t�rminos de las normas aplicables; VIII. Colaborar en los procedimientos judiciales y administrativos en los que sea parte, y IX. Cerciorarse, antes de la celebraci�n de contratos de adquisiciones, arrendamientos o para la enajenaci�n de todo tipo de bienes, prestaci�n de servicios de cualquier naturaleza o la contrataci�n de obra p�blica o servicios relacionados con �sta, que el particular manifieste bajo protesta de decir verdad que no desempe�a empleo, cargo o comisi�n en el servicio p�blico o, en su caso, que a pesar de desempe�arlo, con la formalizaci�n del contrato correspondiente no se actualiza un Conflicto de Inter�s. Las manifestaciones respectivas deber�n constar por escrito y hacerse del conocimiento del �rgano interno de control, previo a la celebraci�n del acto en cuesti�n. En caso de que el contratista sea persona moral, dichas manifestaciones deber�n presentarse respecto a los socios o accionistas que ejerzan control sobre la sociedad. Para efectos de esta Ley se entiende que un socio o accionista ejerce control sobre una sociedad cuando sean administradores o formen parte del consejo de administraci�n, o bien conjunta o separadamente, directa o indirectamente, mantengan la titularidad de derechos que permitan ejercer el voto respecto de m�s del cincuenta por ciento del capital, tengan poder decisorio en sus asambleas, est�n en posibilidades de nombrar a la mayor�a de los miembros de su �rgano de administraci�n o por cualquier otro medio tengan facultades de tomar las decisiones fundamentales de dichas personas morales. Art�culo 50. Tambi�n se considerar� Falta administrativa no grave, los da�os y perjuicios que, de manera culposa o negligente y sin incurrir en alguna de las faltas administrativas graves se�aladas en el Cap�tulo siguiente, cause un servidor p�blico a la Hacienda P�blica o al patrimonio de un Ente p�blico. Los entes p�blicos o los particulares que, en t�rminos de este art�culo, hayan recibido recursos p�blicos sin tener derecho a los mismos, deber�n reintegrar los mismos a la Hacienda P�blica o al patrimonio del Ente p�blico afectado en un plazo no mayor a 90 d�as, contados a partir de la notificaci�n correspondiente de la Auditor�a Superior de la Federaci�n o de la Autoridad resolutora. En caso de que no se realice el reintegro de los recursos se�alados en el p�rrafo anterior, estos ser�n considerados cr�ditos fiscales, por lo que el Servicio de Administraci�n Tributaria y sus hom�logos de las entidades federativas deber�n ejecutar el cobro de los mismos en t�rminos de las disposiciones jur�dicas aplicables. La Autoridad resolutora podr� abstenerse de imponer la sanci�n que corresponda conforme al art�culo 75 de esta Ley, cuando el da�o o perjuicio a la Hacienda P�blica o al patrimonio de los entes p�blicos no exceda de dos mil veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n y el da�o haya sido resarcido o recuperado. Cap�tulo II De las faltas administrativas graves de los Servidores P�blicos Art�culo 51. Las conductas previstas en el presente Cap�tulo constituyen Faltas administrativas graves de los Servidores P�blicos, por lo que deber�n abstenerse de realizarlas, mediante cualquier acto u omisi�n. Art�culo 52. Incurrir� en cohecho el servidor p�blico que exija, acepte, obtenga o pretenda obtener, por s� o a trav�s de terceros, con motivo de sus funciones, cualquier beneficio no comprendido en su remuneraci�n como servidor p�blico, que podr�a consistir en dinero; valores; bienes muebles o inmuebles, incluso mediante enajenaci�n en precio notoriamente inferior al que se tenga en el mercado; donaciones; servicios; empleos y dem�s beneficios indebidos para s� o para su c�nyuge, parientes consangu�neos, parientes civiles o para terceros con los que tenga relaciones profesionales, laborales o de negocios, o para socios o sociedades de las que el servidor p�blico o las personas antes referidas formen parte. Art�culo 53. Cometer� peculado el servidor p�blico que autorice, solicite o realice actos para el uso o apropiaci�n para s� o para las personas a las que se refiere el art�culo anterior, de recursos p�blicos, sean materiales, humanos o financieros, sin fundamento jur�dico o en contraposici�n a las normas aplicables. Art�culo 54. Ser� responsable de desv�o de recursos p�blicos el servidor p�blico que autorice, solicite o realice actos para la asignaci�n o desv�o de recursos p�blicos, sean materiales, humanos o financieros, sin fundamento jur�dico o en contraposici�n a las normas aplicables. Art�culo 55. Incurrir� en utilizaci�n indebida de informaci�n el servidor p�blico que adquiera para s� o para las personas a que se refiere el art�culo 52 de esta Ley, bienes inmuebles, muebles y valores que pudieren incrementar su valor o, en general, que mejoren sus condiciones, as� como obtener cualquier ventaja o beneficio privado, como resultado de informaci�n privilegiada de la cual haya tenido conocimiento. Art�culo 56. Para efectos del art�culo anterior, se considera informaci�n privilegiada la que obtenga el servidor p�blico con motivo de sus funciones y que no sea del dominio p�blico. La restricci�n prevista en el art�culo anterior ser� aplicable inclusive cuando el servidor p�blico se haya retirado del empleo, cargo o comisi�n, hasta por un plazo de un a�o. Art�culo 57. Incurrir� en abuso de funciones el servidor p�blico que ejerza atribuciones que no tenga conferidas o se valga de las que tenga, para realizar o inducir actos u omisiones arbitrarios, para generar un beneficio para s� o para las personas a las que se refiere el art�culo 52 de esta Ley o para causar perjuicio a alguna persona o al servicio p�blico. Art�culo 58. Incurre en actuaci�n bajo Conflicto de Inter�s el servidor p�blico que intervenga por motivo de su empleo, cargo o comisi�n en cualquier forma, en la atenci�n, tramitaci�n o resoluci�n de asuntos en los que tenga Conflicto de Inter�s o impedimento legal. Al tener conocimiento de los asuntos mencionados en el p�rrafo anterior, el servidor p�blico informar� tal situaci�n al jefe inmediato o al �rgano que determine las disposiciones aplicables de los entes p�blicos, solicitando sea excusado de participar en cualquier forma en la atenci�n, tramitaci�n o resoluci�n de los mismos. Ser� obligaci�n del jefe inmediato determinar y comunicarle al servidor p�blico, a m�s tardar 48 horas antes del plazo establecido para atender el asunto en cuesti�n, los casos en que no sea posible abstenerse de intervenir en los asuntos, as� como establecer instrucciones por escrito para la atenci�n, tramitaci�n o resoluci�n imparcial y objetiva de dichos asuntos. Art�culo 59. Ser� responsable de contrataci�n indebida el servidor p�blico que autorice cualquier tipo de contrataci�n, as� como la selecci�n, nombramiento o designaci�n, de quien se encuentre impedido por disposici�n legal o inhabilitado por resoluci�n de autoridad competente para ocupar un empleo, cargo o comisi�n en el servicio p�blico o inhabilitado para realizar contrataciones con los entes p�blicos, siempre que en el caso de las inhabilitaciones, al momento de la autorizaci�n, �stas se encuentren inscritas en el sistema nacional de servidores p�blicos y particulares sancionados de la Plataforma digital nacional. Art�culo 60. Incurrir� en enriquecimiento oculto u ocultamiento de Conflicto de Inter�s el servidor p�blico que falte a la veracidad en la presentaci�n de las declaraciones de situaci�n patrimonial o de intereses, que tenga como fin ocultar, respectivamente, el incremento en su patrimonio o el uso y disfrute de bienes o servicios que no sea explicable o justificable, o un Conflicto de Inter�s. Art�culo 61. Cometer� tr�fico de influencias el servidor p�blico que utilice la posici�n que su empleo, cargo o comisi�n le confiere para inducir a que otro servidor p�blico efect�e, retrase u omita realizar alg�n acto de su competencia, para generar cualquier beneficio, provecho o ventaja para s� o para alguna de las personas a que se refiere el art�culo 52 de esta Ley. Art�culo 62. Ser� responsable de encubrimiento el servidor p�blico que cuando en el ejercicio de sus funciones llegare a advertir actos u omisiones que pudieren constituir Faltas administrativas, realice deliberadamente alguna conducta para su ocultamiento. Art�culo 63. Cometer� desacato el servidor p�blico que, trat�ndose de requerimientos o resoluciones de autoridades fiscalizadoras, de control interno, judiciales, electorales o en materia de defensa de los derechos humanos o cualquier otra competente, proporcione informaci�n falsa, as� como no d� respuesta alguna, retrase deliberadamente y sin justificaci�n la entrega de la informaci�n, a pesar de que le hayan sido impuestas medidas de apremio conforme a las disposiciones aplicables. Art�culo 64. Los Servidores P�blicos responsables de la investigaci�n, substanciaci�n y resoluci�n de las Faltas administrativas incurrir�n en obstrucci�n de la justicia cuando: I. Realicen cualquier acto que simule conductas no graves durante la investigaci�n de actos u omisiones calificados como graves en la presente Ley y dem�s disposiciones aplicables; II. No inicien el procedimiento correspondiente ante la autoridad competente, dentro del plazo de treinta d�as naturales, a partir de que tengan conocimiento de cualquier conducta que pudiera constituir una Falta administrativa grave, Faltas de particulares o un acto de corrupci�n, y III. Revelen la identidad de un denunciante an�nimo protegido bajo los preceptos establecidos en esta Ley. Para efectos de la fracci�n anterior, los Servidores P�blicos que denuncien una Falta administrativa grave o Faltas de particulares, o sean testigos en el procedimiento, podr�n solicitar medidas de protecci�n que resulten razonables. La solicitud deber� ser evaluada y atendida de manera oportuna por el Ente p�blico donde presta sus servicios el denunciante. Cap�tulo III De los actos de particulares vinculados con faltas administrativas graves Art�culo 65. Los actos de particulares previstos en el presente Cap�tulo se consideran vinculados a faltas administrativas graves, por lo que su comisi�n ser� sancionada en t�rminos de esta Ley. Art�culo 66. Incurrir� en soborno el particular que prometa, ofrezca o entregue cualquier beneficio indebido a que se refiere el art�culo 52 de esta Ley a uno o varios Servidores P�blicos, directamente o a trav�s de terceros, a cambio de que dichos Servidores P�blicos realicen o se abstengan de realizar un acto relacionado con sus funciones o con las de otro servidor p�blico, o bien, abusen de su influencia real o supuesta, con el prop�sito de obtener o mantener, para s� mismo o para un tercero, un beneficio o ventaja, con independencia de la aceptaci�n o recepci�n del beneficio o del resultado obtenido. Art�culo 67. Incurrir� en participaci�n il�cita en procedimientos administrativos el particular que realice actos u omisiones para participar en los mismos sean federales, locales o municipales, no obstante que por disposici�n de ley o resoluci�n de autoridad competente se encuentren impedido o inhabilitado para ello. Tambi�n se considera participaci�n il�cita en procedimientos administrativos, cuando un particular intervenga en nombre propio pero en inter�s de otra u otras personas que se encuentren impedidas o inhabilitadas para participar en procedimientos administrativos federales, locales o municipales, con la finalidad de que �sta o �stas �ltimas obtengan, total o parcialmente, los beneficios derivados de dichos procedimientos. Ambos particulares ser�n sancionados en t�rminos de esta Ley. Art�culo 68. Incurrir� en tr�fico de influencias para inducir a la autoridad el particular que use su influencia, poder econ�mico o pol�tico, real o ficticio, sobre cualquier servidor p�blico, con el prop�sito de obtener para s� o para un tercero un beneficio o ventaja, o para causar perjuicio a alguna persona o al servicio p�blico, con independencia de la aceptaci�n del servidor o de los Servidores P�blicos o del resultado obtenido. Art�culo 69. Ser� responsable de utilizaci�n de informaci�n falsa el particular que presente documentaci�n o informaci�n falsa o alterada, o simulen el cumplimiento de requisitos o reglas establecidos en los procedimientos administrativos, con el prop�sito de lograr una autorizaci�n, un beneficio, una ventaja o de perjudicar a persona alguna. Asimismo, incurrir�n en obstrucci�n de facultades de investigaci�n el particular que, teniendo informaci�n vinculada con una investigaci�n de Faltas administrativas, proporcione informaci�n falsa, retrase deliberada e injustificadamente la entrega de la misma, o no d� respuesta alguna a los requerimientos o resoluciones de autoridades investigadoras, substanciadoras o resolutoras, siempre y cuando le hayan sido impuestas previamente medidas de apremio conforme a las disposiciones aplicables. Art�culo 70. Incurrir� en colusi�n el particular que ejecute con uno o m�s sujetos particulares, en materia de contrataciones p�blicas, acciones que impliquen o tengan por objeto o efecto obtener un beneficio o ventaja indebidos en las contrataciones p�blicas de car�cter federal, local o municipal. Tambi�n se considerar� colusi�n cuando los particulares acuerden o celebren contratos, convenios, arreglos o combinaciones entre competidores, cuyo objeto o efecto sea obtener un beneficio indebido u ocasionar un da�o a la Hacienda P�blica o al patrimonio de los entes p�blicos. Cuando la infracci�n se hubiere realizado a trav�s de alg�n intermediario con el prop�sito de que el particular obtenga alg�n beneficio o ventaja en la contrataci�n p�blica de que se trate, ambos ser�n sancionados en t�rminos de esta Ley. Las faltas referidas en el presente art�culo resultar�n aplicables respecto de transacciones comerciales internacionales. En estos supuestos la Secretar�a de la Funci�n P�blica ser� la autoridad competente para realizar las investigaciones que correspondan y podr� solicitar a las autoridades competentes la opini�n t�cnica referida en el p�rrafo anterior, as� como a un estado extranjero la informaci�n que requiera para la investigaci�n y substanciaci�n de los procedimientos a que se refiere esta Ley, en los t�rminos previstos en los instrumentos internacionales de los que ambos estados sean parte y dem�s ordenamientos aplicables. Para efectos de este art�culo se entienden como transacciones comerciales internacionales, los actos y procedimientos relacionados con la contrataci�n, ejecuci�n y cumplimiento de contratos en materia de adquisiciones, arrendamientos, servicios de cualquier naturaleza, obra p�blica y servicios relacionados con la misma; los actos y procedimientos relativos al otorgamiento y pr�rroga de permisos o concesiones, as� como cualquier otra autorizaci�n o tr�mite relacionados con dichas transacciones, que lleve a cabo cualquier organismo u organizaci�n p�blicos de un estado extranjero o que involucre la participaci�n de un servidor p�blico extranjero y en cuyo desarrollo participen, de manera directa o indirecta, personas f�sicas o morales de nacionalidad mexicana. Art�culo 71. Ser� responsable por el uso indebido de recursos p�blicos el particular que realice actos mediante los cuales se apropie, haga uso indebido o desv�e del objeto para el que est�n previstos los recursos p�blicos, sean materiales, humanos o financieros, cuando por cualquier circunstancia maneje, reciba, administre o tenga acceso a estos recursos. Tambi�n se considera uso indebido de recursos p�blicos la omisi�n de rendir cuentas que comprueben el destino que se otorg� a dichos recursos. Art�culo 72. Ser� responsable de contrataci�n indebida de ex Servidores P�blicos el particular que contrate a quien haya sido servidor p�blico durante el a�o previo, que posea informaci�n privilegiada que directamente haya adquirido con motivo de su empleo, cargo o comisi�n en el servicio p�blico, y directamente permita que el contratante se beneficie en el mercado o se coloque en situaci�n ventajosa frente a sus competidores. En este supuesto tambi�n ser� sancionado el ex servidor p�blico contratado. Cap�tulo IV De las Faltas de particulares en situaci�n especial Art�culo 73. Se consideran Faltas de particulares en situaci�n especial, aqu�llas realizadas por candidatos a cargos de elecci�n popular, miembros de equipos de campa�a electoral o de transici�n entre administraciones del sector p�blico, y l�deres de sindicatos del sector p�blico, que impliquen exigir, solicitar, aceptar, recibir o pretender recibir alguno de los beneficios a que se refiere el art�culo 52 de esta Ley, ya sea para s�, para su campa�a electoral o para alguna de las personas a las que se refiere el citado art�culo, a cambio de otorgar u ofrecer una ventaja indebida en el futuro en caso de obtener el car�cter de Servidor P�blico. A los particulares que se encuentren en situaci�n especial conforme al presente Cap�tulo, incluidos los directivos y empleados de los sindicatos, podr�n ser sancionados cuando incurran en las conductas a que se refiere el Cap�tulo anterior. Cap�tulo V De la prescripci�n de la responsabilidad administrativa Art�culo 74. Para el caso de Faltas administrativas no graves, las facultades de las Secretar�as o de los �rganos internos de control para imponer las sanciones prescribir�n en tres a�os, contados a partir del d�a siguiente al que se hubieren cometido las infracciones, o a partir del momento en que hubieren cesado. Cuando se trate de Faltas administrativas graves o Faltas de particulares, el plazo de prescripci�n ser� de siete a�os, contados en los mismos t�rminos del p�rrafo anterior. La prescripci�n se interrumpir� con la clasificaci�n a que se refiere el primer p�rrafo del art�culo 100 de esta Ley. Si se dejare de actuar en los procedimientos de responsabilidad administrativa originados con motivo de la admisi�n del citado informe, y como consecuencia de ello se produjera la caducidad de la instancia, la prescripci�n se reanudar� desde el d�a en que se admiti� el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa. En ning�n caso, en los procedimientos de responsabilidad administrativa podr� dejar de actuarse por m�s de seis meses sin causa justificada; en caso de actualizarse dicha inactividad, se decretar�, a solicitud del presunto infractor, la caducidad de la instancia. Los plazos a los que se refiere el presente art�culo se computar�n en d�as naturales. T�TULO CUARTO SANCIONES Cap�tulo I Sanciones por faltas administrativas no graves Art�culo 75. En los casos de responsabilidades administrativas distintas a las que son competencia del Tribunal, la Secretar�a o los �rganos internos de control impondr�n las sanciones administrativas siguientes: I. Amonestaci�n p�blica o privada; II. Suspensi�n del empleo, cargo o comisi�n; III. Destituci�n de su empleo, cargo o comisi�n, y IV. Inhabilitaci�n temporal para desempe�ar empleos, cargos o comisiones en el servicio p�blico y para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas. Las Secretar�as y los �rganos internos de control podr�n imponer una o m�s de las sanciones administrativas se�aladas en este art�culo, siempre y cuando sean compatibles entre ellas y de acuerdo a la trascendencia de la Falta administrativa no grave. La suspensi�n del empleo, cargo o comisi�n que se imponga podr� ser de uno a treinta d�as naturales. En caso de que se imponga como sanci�n la inhabilitaci�n temporal, �sta no ser� menor de tres meses ni podr� exceder de un a�o. Art�culo 76. Para la imposici�n de las sanciones a que se refiere el art�culo anterior se deber�n considerar los elementos del empleo, cargo o comisi�n que desempe�aba el servidor p�blico cuando incurri� en la falta, as� como los siguientes: I. El nivel jer�rquico y los antecedentes del infractor, entre ellos, la antig�edad en el servicio; II. Las condiciones exteriores y los medios de ejecuci�n, y III. La reincidencia en el incumplimiento de obligaciones. En caso de reincidencia de Faltas administrativas no graves, la sanci�n que imponga el �rgano interno de control no podr� ser igual o menor a la impuesta con anterioridad. Se considerar� reincidente al que habiendo incurrido en una infracci�n que haya sido sancionada y hubiere causado ejecutoria, cometa otra del mismo tipo. Art�culo 77. Corresponde a las Secretar�as o a los �rganos internos de control imponer las sanciones por Faltas administrativas no graves, y ejecutarlas. Los �rganos internos de control podr�n abstenerse de imponer la sanci�n que corresponda siempre que el servidor p�blico: I. No haya sido sancionado previamente por la misma Falta administrativa no grave, y II. No haya actuado de forma dolosa. Las secretar�as o los �rganos internos de control dejar�n constancia de la no imposici�n de la sanci�n a que se refiere el p�rrafo anterior. Cap�tulo II Sanciones para los Servidores P�blicos por Faltas Graves Art�culo 78. Las sanciones administrativas que imponga el Tribunal a los Servidores P�blicos, derivado de los procedimientos por la comisi�n de faltas administrativas graves, consistir�n en: I. Suspensi�n del empleo, cargo o comisi�n; II. Destituci�n del empleo, cargo o comisi�n; III. Sanci�n econ�mica, y IV. Inhabilitaci�n temporal para desempe�ar empleos, cargos o comisiones en el servicio p�blico y para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas. A juicio del Tribunal, podr�n ser impuestas al infractor una o m�s de las sanciones se�aladas, siempre y cuando sean compatibles entre ellas y de acuerdo a la gravedad de la Falta administrativa grave. La suspensi�n del empleo, cargo o comisi�n que se imponga podr� ser de treinta a noventa d�as naturales. En caso de que se determine la inhabilitaci�n, �sta ser� de uno hasta diez a�os si el monto de la afectaci�n de la Falta administrativa grave no excede de doscientas veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n, y de diez a veinte a�os si dicho monto excede de dicho l�mite. Cuando no se cause da�os o perjuicios, ni exista beneficio o lucro alguno, se podr�n imponer de tres meses a un a�o de inhabilitaci�n. Art�culo 79. En el caso de que la Falta administrativa grave cometida por el servidor p�blico le genere beneficios econ�micos, a s� mismo o a cualquiera de las personas a que se refiere el art�culo 52 de esta Ley, se le impondr� sanci�n econ�mica que podr� alcanzar hasta dos tantos de los beneficios obtenidos. En ning�n caso la sanci�n econ�mica que se imponga podr� ser menor o igual al monto de los beneficios econ�micos obtenidos. Lo anterior, sin perjuicio de la imposici�n de las sanciones a que se refiere el art�culo anterior. El Tribunal determinar� el pago de una indemnizaci�n cuando, la Falta administrativa grave a que se refiere el p�rrafo anterior provoc� da�os y perjuicios a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o al patrimonio de los entes p�blicos. En dichos casos, el servidor p�blico estar� obligado a reparar la totalidad de los da�os y perjuicios causados y las personas que, en su caso, tambi�n hayan obtenido un beneficio indebido, ser�n solidariamente responsables. Art�culo 80. Para la imposici�n de las sanciones a que se refiere el art�culo 78 de esta Ley se deber�n considerar los elementos del empleo, cargo o comisi�n que desempe�aba el servidor p�blico cuando incurri� en la falta, as� como los siguientes: I. Los da�os y perjuicios patrimoniales causados por los actos u omisiones; II. El nivel jer�rquico y los antecedentes del infractor, entre ellos la antig�edad en el servicio; III. Las circunstancias socioecon�micas del servidor p�blico; IV. Las condiciones exteriores y los medios de ejecuci�n; V. La reincidencia en el incumplimiento de obligaciones, y VI. El monto del beneficio derivado de la infracci�n que haya obtenido el responsable. Cap�tulo III Sanciones por Faltas de particulares Art�culo 81. Las sanciones administrativas que deban imponerse por Faltas de particulares por comisi�n de alguna de las conductas previstas en los Cap�tulos III y IV del T�tulo Tercero de esta Ley, consistir�n en: I. Trat�ndose de personas f�sicas: a) Sanci�n econ�mica que podr� alcanzar hasta dos tantos de los beneficios obtenidos o, en caso de no haberlos obtenido, por el equivalente a la cantidad de cien hasta ciento cincuenta mil veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n; b) Inhabilitaci�n temporal para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas, seg�n corresponda, por un periodo que no ser� menor de tres meses ni mayor de ocho a�os; c) Indemnizaci�n por los da�os y perjuicios ocasionados a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o al patrimonio de los entes p�blicos. II. Trat�ndose de personas morales: a) Sanci�n econ�mica que podr� alcanzar hasta dos tantos de los beneficios obtenidos, en caso de no haberlos obtenido, por el equivalente a la cantidad de mil hasta un mill�n quinientas mil veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n; b) Inhabilitaci�n temporal para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas, por un periodo que no ser� menor de tres meses ni mayor de diez a�os; c) La suspensi�n de actividades, por un periodo que no ser� menor de tres meses ni mayor de tres a�os, la cual consistir� en detener, diferir o privar temporalmente a los particulares de sus actividades comerciales, econ�micas, contractuales o de negocios por estar vinculados a faltas administrativas graves previstas en esta Ley; d) Disoluci�n de la sociedad respectiva, la cual consistir� en la p�rdida de la capacidad legal de una persona moral, para el cumplimiento del fin por el que fue creada por orden jurisdiccional y como consecuencia de la comisi�n, vinculaci�n, participaci�n y relaci�n con una Falta administrativa grave prevista en esta Ley; e) Indemnizaci�n por los da�os y perjuicios ocasionados a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o al patrimonio de los entes p�blicos. Para la imposici�n de sanciones a las personas morales deber� observarse adem�s, lo previsto en los art�culos 24 y 25 de esta Ley. Las sanciones previstas en los incisos c) y d) de esta fracci�n, s�lo ser�n procedentes cuando la sociedad obtenga un beneficio econ�mico y se acredite participaci�n de sus �rganos de administraci�n, de vigilancia o de sus socios, o en aquellos casos que se advierta que la sociedad es utilizada de manera sistem�tica para vincularse con faltas administrativas graves. A juicio del Tribunal, podr�n ser impuestas al infractor una o m�s de las sanciones se�aladas, siempre que sean compatibles entre ellas y de acuerdo a la gravedad de las Faltas de particulares. Se considerar� como atenuante en la imposici�n de sanciones a personas morales cuando los �rganos de administraci�n, representaci�n, vigilancia o los socios de las personas morales denuncien o colaboren en las investigaciones proporcionando la informaci�n y los elementos que posean, resarzan los da�os que se hubieren causado. Se considera como agravante para la imposici�n de sanciones a las personas morales, el hecho de que los �rganos de administraci�n, representaci�n, vigilancia o los socios de las mismas, que conozcan presuntos actos de corrupci�n de personas f�sicas que pertenecen a aquellas no los denuncien. Art�culo 82. Para la imposici�n de las sanciones por Faltas de particulares se deber�n considerar los siguientes elementos: I. El grado de participaci�n del o los sujetos en la Falta de particulares; II. La reincidencia en la comisi�n de las infracciones previstas en esta Ley; III. La capacidad econ�mica del infractor; IV. El da�o o puesta en peligro del adecuado desarrollo de la actividad administrativa del Estado, y V. El monto del beneficio, lucro, o del da�o o perjuicio derivado de la infracci�n, cuando �stos se hubieren causado. Art�culo 83. El fincamiento de responsabilidad administrativa por la comisi�n de Faltas de particulares se determinar� de manera aut�noma e independiente de la participaci�n de un servidor p�blico. Las personas morales ser�n sancionadas por la comisi�n de Faltas de particulares, con independencia de la responsabilidad a la que sean sujetos a este tipo de procedimientos las personas f�sicas que act�en a nombre o representaci�n de la persona moral o en beneficio de ella. Cap�tulo IV Disposiciones comunes para la imposici�n de sanciones por faltas administrativas graves y Faltas de particulares Art�culo 84. Para la imposici�n de las sanciones por faltas administrativas graves y Faltas de particulares, se observar�n las siguientes reglas: I. La suspensi�n o la destituci�n del puesto de los Servidores P�blicos, ser�n impuestas por el Tribunal y ejecutadas por el titular o servidor p�blico competente del Ente p�blico correspondiente; II. La inhabilitaci�n temporal para desempe�ar un empleo, cargo o comisi�n en el servicio p�blico, y para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas, ser� impuesta por el Tribunal y ejecutada en los t�rminos de la resoluci�n dictada, y III. Las sanciones econ�micas ser�n impuestas por el Tribunal y ejecutadas por el Servicio de Administraci�n Tributaria en t�rminos del C�digo Fiscal de la Federaci�n o por la autoridad competente de la entidad federativa correspondiente. Art�culo 85. En los casos de sanci�n econ�mica, el Tribunal ordenar� a los responsables el pago que corresponda y, en el caso de da�os y perjuicios que afecten a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o al patrimonio de los entes p�blicos, adicionalmente el pago de las indemnizaciones correspondientes. Dichas sanciones econ�micas tendr�n el car�cter de cr�ditos fiscales. Las cantidades que se cobren con motivo de las indemnizaciones por concepto de da�os y perjuicios formar�n parte de la Hacienda P�blica o del patrimonio de los entes p�blicos afectados. Art�culo 86. El monto de la sanci�n econ�mica impuesta se actualizar�, para efectos de su pago, en la forma y t�rminos que establece el C�digo Fiscal de la Federaci�n, en trat�ndose de contribuciones y aprovechamientos, o de la legislaci�n aplicable en el �mbito local. Art�culo 87. Cuando el servidor p�blico o los particulares presuntamente responsables de estar vinculados con una Falta administrativa grave, desaparezcan o exista riesgo inminente de que oculten, enajenen o dilapiden sus bienes a juicio del Tribunal, se solicitar� al Servicio de Administraci�n Tributaria o la autoridad competente en el �mbito local, en cualquier fase del procedimiento proceda al embargo precautorio de sus bienes, a fin de garantizar el cobro de las sanciones econ�micas que llegaren a imponerse con motivo de la infracci�n cometida. Impuesta la sanci�n econ�mica, el embargo precautorio se convertir� en definitivo y se proceder� en los t�rminos de la legislaci�n aplicable. Art�culo 88. La persona que haya realizado alguna de las Faltas administrativas graves o Faltas de particulares, o bien, se encuentre participando en su realizaci�n, podr� confesar su responsabilidad con el objeto de acogerse al beneficio de reducci�n de sanciones que se establece en el art�culo siguiente. Esta confesi�n se podr� hacer ante la Autoridad investigadora. Art�culo 89. La aplicaci�n del beneficio a que hace referencia el art�culo anterior, tendr� por efecto una reducci�n de entre el cincuenta y el setenta por ciento del monto de las sanciones que se impongan al responsable, y de hasta el total, trat�ndose de la inhabilitaci�n temporal para participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas, por Faltas de particulares. Para su procedencia ser� necesario que adicionalmente se cumplan los siguientes requisitos: I. Que no se haya notificado a ninguno de los presuntos infractores el inicio del procedimiento de responsabilidad administrativa; II. Que la persona que pretende acogerse a este beneficio, sea de entre los sujetos involucrados en la infracci�n, la primera en aportar los elementos de convicci�n suficientes que, a juicio de las autoridades competentes, permitan comprobar la existencia de la infracci�n y la responsabilidad de quien la cometi�; III. Que la persona que pretende acogerse al beneficio coopere en forma plena y continua con la autoridad competente que lleve a cabo la investigaci�n y, en su caso, con la que substancie y resuelva el procedimiento de responsabilidad administrativa, y IV. Que la persona interesada en obtener el beneficio, suspenda, en el momento en el que la autoridad se lo solicite, su participaci�n en la infracci�n. Adem�s de los requisitos se�alados, para la aplicaci�n del beneficio al que se refiere este art�culo, se constatar� por las autoridades competentes, la veracidad de la confesi�n realizada. En su caso, las personas que sean los segundos o ulteriores en aportar elementos de convicci�n suficientes y cumplan con el resto de los requisitos anteriormente establecidos, podr�n obtener una reducci�n de la sanci�n aplicable de hasta el cincuenta por ciento, cuando aporten elementos de convicci�n en la investigaci�n, adicionales a los que ya tenga la Autoridad Investigadora. Para determinar el monto de la reducci�n se tomar� en consideraci�n el orden cronol�gico de presentaci�n de la solicitud y de los elementos de convicci�n presentados. El procedimiento de solicitud de reducci�n de sanciones establecido en este art�culo podr� coordinarse con el procedimiento de solicitud de reducci�n de sanciones establecido en el art�culo 103 de la Ley Federal de Competencia Econ�mica cuando as� convenga a las Autoridades Investigadoras correspondientes. El Comit� Coordinador podr� recomendar mecanismos de coordinaci�n efectiva a efecto de permitir el intercambio de informaci�n entre autoridades administrativas, autoridades investigadoras de �rganos del Estado Mexicano y Autoridades Investigadoras dentro de su �mbito de competencia. Si el presunto infractor confiesa su responsabilidad sobre los actos que se le imputan una vez iniciado el procedimiento de responsabilidad administrativa a que se refiere esta Ley, le aplicar� una reducci�n de hasta treinta por ciento del monto de la sanci�n aplicable y, en su caso, una reducci�n de hasta el treinta por ciento del tiempo de inhabilitaci�n que corresponda. LIBRO SEGUNDO DISPOSICIONES ADJETIVAS T�TULO PRIMERO DE LA INVESTIGACI�N Y CALIFICACI�N DE LAS FALTAS GRAVES Y NO GRAVES Cap�tulo I Inicio de la investigaci�n Art�culo 90. En el curso de toda investigaci�n deber�n observarse los principios de legalidad, imparcialidad, objetividad, congruencia, verdad material y respeto a los derechos humanos. Las autoridades competentes ser�n responsables de la oportunidad, exhaustividad y eficiencia en la investigaci�n, la integralidad de los datos y documentos, as� como el resguardo del expediente en su conjunto. Igualmente, incorporar�n a sus investigaciones, las t�cnicas, tecnolog�as y m�todos de investigaci�n que observen las mejores pr�cticas internacionales. Las autoridades investigadoras, de conformidad con las leyes de la materia, deber�n cooperar con las autoridades internacionales a fin de fortalecer los procedimientos de investigaci�n, compartir las mejores pr�cticas internacionales, y combatir de manera efectiva la corrupci�n. Art�culo 91. La investigaci�n por la presunta responsabilidad de Faltas administrativas iniciar� de oficio, por denuncia o derivado de las auditor�as practicadas por parte de las autoridades competentes o, en su caso, de auditores externos. Las denuncias podr�n ser an�nimas. En su caso, las autoridades investigadoras mantendr�n con car�cter de confidencial la identidad de las personas que denuncien las presuntas infracciones. Art�culo 92. Las autoridades investigadoras establecer�n �reas de f�cil acceso, para que cualquier interesado pueda presentar denuncias por presuntas Faltas administrativas, de conformidad con los criterios establecidos en la presente Ley. Art�culo 93. La denuncia deber� contener los datos o indicios que permitan advertir la presunta responsabilidad administrativa por la comisi�n de Faltas administrativas, y podr�n ser presentadas de manera electr�nica a trav�s de los mecanismos que para tal efecto establezcan las Autoridades investigadoras, lo anterior sin menoscabo de la plataforma digital que determine, para tal efecto, el Sistema Nacional Anticorrupci�n. Cap�tulo II De la Investigaci�n Art�culo 94. Para el cumplimiento de sus atribuciones, las Autoridades investigadoras llevar�n de oficio las auditor�as o investigaciones debidamente fundadas y motivadas respecto de las conductas de los Servidores P�blicos y particulares que puedan constituir responsabilidades administrativas en el �mbito de su competencia. Lo anterior sin menoscabo de las investigaciones que se deriven de las denuncias a que se hace referencia en el Cap�tulo anterior. Art�culo 95. Las autoridades investigadoras tendr�n acceso a la informaci�n necesaria para el esclarecimiento de los hechos, con inclusi�n de aqu�lla que las disposiciones legales en la materia consideren con car�cter de reservada o confidencial, siempre que est� relacionada con la comisi�n de infracciones a que se refiere esta Ley, con la obligaci�n de mantener la misma reserva o secrec�a, conforme a lo que determinen las leyes. Para el cumplimiento de las atribuciones de las autoridades investigadoras, durante el desarrollo de investigaciones por faltas administrativas graves, no les ser�n oponibles las disposiciones dirigidas a proteger la secrec�a de la informaci�n en materia fiscal burs�til, fiduciario o la relacionada con operaciones de dep�sito, administraci�n, ahorro e inversi�n de recursos monetarios. Esta informaci�n conservar� su calidad en los expedientes correspondientes, para lo cual se celebrar�n convenios de colaboraci�n con las autoridades correspondientes. Para efectos de lo previsto en el p�rrafo anterior, se observar� lo dispuesto en el art�culo 38 de esta Ley. Las autoridades encargadas de la investigaci�n, por conducto de su titular, podr�n ordenar la pr�ctica de visitas de verificaci�n, las cuales se sujetar�n a lo previsto en la Ley Federal de Procedimiento Administrativo y sus hom�logas en las entidades federativas. Art�culo 96. Las personas f�sicas o morales, p�blicas o privadas, que sean sujetos de investigaci�n por presuntas irregularidades cometidas en el ejercicio de sus funciones, deber�n atender los requerimientos que, debidamente fundados y motivados, les formulen las autoridades investigadoras. La Autoridad investigadora otorgar� un plazo de cinco hasta quince d�as h�biles para la atenci�n de sus requerimientos, sin perjuicio de poder ampliarlo por causas debidamente justificadas, cuando as� lo soliciten los interesados. Esta ampliaci�n no podr� exceder en ning�n caso la mitad del plazo previsto originalmente. Los entes p�blicos a los que se les formule requerimiento de informaci�n, tendr�n la obligaci�n de proporcionarla en el mismo plazo a que se refiere el p�rrafo anterior, contado a partir de que la notificaci�n surta sus efectos. Cuando los entes p�blicos, derivado de la complejidad de la informaci�n solicitada, requieran de un plazo mayor para su atenci�n, deber�n solicitar la pr�rroga debidamente justificada ante la Autoridad investigadora; de concederse la pr�rroga en los t�rminos solicitados, el plazo que se otorgue ser� improrrogable. Esta ampliaci�n no podr� exceder en ning�n caso la mitad del plazo previsto originalmente. Adem�s de las atribuciones a las que se refiere la presente Ley, durante la investigaci�n las autoridades investigadoras podr�n solicitar informaci�n o documentaci�n a cualquier persona f�sica o moral con el objeto de esclarecer los hechos relacionados con la comisi�n de presuntas Faltas administrativas. Art�culo 97. Las autoridades investigadoras podr�n hacer uso de las siguientes medidas para hacer cumplir sus determinaciones: I. Multa hasta por la cantidad equivalente de cien a ciento cincuenta veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n, la cual podr� duplicarse o triplicarse en cada ocasi�n, hasta alcanzar dos mil veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n, en caso de renuencia al cumplimiento del mandato respectivo; II. Solicitar el auxilio de la fuerza p�blica de cualquier orden de gobierno, los que deber�n de atender de inmediato el requerimiento de la autoridad, o III. Arresto hasta por treinta y seis horas. Art�culo 98. La Auditor�a Superior y las entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas, investigar�n y, en su caso substanciar�n en los t�rminos que determina esta Ley, los procedimientos de responsabilidad administrativa correspondientes. Asimismo, en los casos que procedan, presentar�n la denuncia correspondiente ante el Ministerio P�blico competente. Art�culo 99. En caso de que la Auditor�a Superior y las entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas tengan conocimiento de la presunta comisi�n de Faltas administrativas distintas a las se�aladas en el art�culo anterior, dar�n vista a las Secretar�as o a los �rganos internos de control que correspondan, a efecto de que procedan a realizar la investigaci�n correspondiente. Cap�tulo III De la calificaci�n de Faltas administrativas Art�culo 100. Concluidas las diligencias de investigaci�n, las autoridades investigadoras proceder�n al an�lisis de los hechos, as� como de la informaci�n recabada, a efecto de determinar la existencia o inexistencia de actos u omisiones que la ley se�ale como falta administrativa y, en su caso, calificarla como grave o no grave. Una vez calificada la conducta en los t�rminos del p�rrafo anterior, se incluir� la misma en el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa y este se presentar� ante la autoridad substanciadora a efecto de iniciar el procedimiento de responsabilidad administrativa. Si no se encontraren elementos suficientes para demostrar la existencia de la infracci�n y la presunta responsabilidad del infractor, se emitir� un acuerdo de conclusi�n y archivo del expediente, sin perjuicio de que pueda abrirse nuevamente la investigaci�n si se presentan nuevos indicios o pruebas y no hubiere prescrito la facultad para sancionar. Dicha determinaci�n, en su caso, se notificar� a los Servidores P�blicos y particulares sujetos a la investigaci�n, as� como a los denunciantes cuando �stos fueren identificables, dentro los diez d�as h�biles siguientes a su emisi�n. Art�culo 101. Las autoridades substanciadoras, o en su caso, las resolutoras se abstendr�n de iniciar el procedimiento de responsabilidad administrativa previsto en esta Ley o de imponer sanciones administrativas a un servidor p�blico, seg�n sea el caso, cuando de las investigaciones practicadas o derivado de la valoraci�n de las pruebas aportadas en el procedimiento referido, adviertan que no existe da�o ni perjuicio a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o al patrimonio de los entes p�blicos y que se actualiza alguna de las siguientes hip�tesis: I. Que la actuaci�n del servidor p�blico, en la atenci�n, tr�mite o resoluci�n de asuntos a su cargo, est� referida a una cuesti�n de criterio o arbitrio opinable o debatible, en la que v�lidamente puedan sustentarse diversas soluciones, siempre que la conducta o abstenci�n no constituya una desviaci�n a la legalidad y obren constancias de los elementos que tom� en cuenta el Servidor P�blico en la decisi�n que adopt�, o II. Que el acto u omisi�n fue corregido o subsanado de manera espont�nea por el servidor p�blico o implique error manifiesto y en cualquiera de estos supuestos, los efectos que, en su caso, se hubieren producido, desaparecieron. La autoridad investigadora o el denunciante, podr�n impugnar la abstenci�n, en los t�rminos de lo dispuesto por el siguiente Cap�tulo. Cap�tulo IV Impugnaci�n de la calificaci�n de faltas no graves Art�culo 102. La calificaci�n de los hechos como faltas administrativas no graves que realicen las Autoridades investigadoras, ser� notificada al Denunciante, cuando este fuere identificable. Adem�s de establecer la calificaci�n que se le haya dado a la presunta falta, la notificaci�n tambi�n contendr� de manera expresa la forma en que el notificado podr� acceder al Expediente de presunta responsabilidad administrativa. La calificaci�n y la abstenci�n a que se refiere el art�culo 101, podr�n ser impugnadas, en su caso, por el Denunciante, mediante el recurso de inconformidad conforme al presente Cap�tulo. La presentaci�n del recurso tendr� como efecto que no se inicie el procedimiento de responsabilidad administrativa hasta en tanto este sea resuelto. Art�culo 103. El plazo para la presentaci�n del recurso ser� de cinco d�as h�biles, contados a partir de la notificaci�n de la resoluci�n impugnada. Art�culo 104. El escrito de impugnaci�n deber� presentarse ante la Autoridad investigadora que hubiere hecho la calificaci�n de la falta administrativa como no grave, debiendo expresar los motivos por los que se estime indebida dicha calificaci�n. Interpuesto el recurso, la Autoridad investigadora deber� correr traslado, adjuntando el expediente integrado y un informe en el que justifique la calificaci�n impugnada, a la Sala Especializada en materia de Responsabilidades Administrativas que corresponda. Art�culo 105. En caso de que el escrito por el que se interponga el recurso de inconformidad fuera obscuro o irregular, la Sala Especializada en materia de Responsabilidades Administrativas requerir� al promovente para que subsane las deficiencias o realice las aclaraciones que corresponda, para lo cual le conceder�n un t�rmino de cinco d�as h�biles. De no subsanar las deficiencias o aclaraciones en el plazo antes se�alado el recurso se tendr� por no presentado. Art�culo 106. En caso de que la Sala Especializada en materia de responsabilidades administrativas tenga por subsanadas las deficiencias o por aclarado el escrito por el que se interponga el recurso de inconformidad; o bien, cuando el escrito cumpla con los requisitos se�alados en el art�culo 109 de esta Ley, admitir�n dicho recurso y dar�n vista al presunto infractor para que en el t�rmino de cinco d�as h�biles manifieste lo que a su derecho convenga. Art�culo 107. Una vez subsanadas las deficiencias o aclaraciones o si no existieren, la Sala Especializada en materia de Responsabilidades Administrativas resolver� el recurso de inconformidad en un plazo no mayor a treinta d�as h�biles. Art�culo 108. El recurso ser� resuelto tomando en consideraci�n la investigaci�n que conste en el Expediente de presunta responsabilidad administrativa y los elementos que aporten el Denunciante o el presunto infractor. Contra la resoluci�n que se dicte no proceder� recurso alguno. Art�culo 109. El escrito por el cual se interponga el recurso de inconformidad deber� contener los siguientes requisitos: I. Nombre y domicilio del recurrente; II. La fecha en que se le notific� la calificaci�n en t�rminos de este Cap�tulo; III. Las razones y fundamentos por los que, a juicio del recurrente, la calificaci�n del acto es indebida, y IV. Firma aut�grafa del recurrente. La omisi�n de este requisito dar� lugar a que no se tenga por presentado el recurso, por lo que en este caso no ser� aplicable lo dispuesto en el art�culo 105 de esta Ley. Asimismo, el recurrente acompa�ar� su escrito con las pruebas que estime pertinentes para sostener las razones y fundamentos expresados en el recurso de inconformidad. La satisfacci�n de este requisito no ser� necesaria si los argumentos contra la calificaci�n de los hechos versan solo sobre aspectos de derecho. Art�culo 110. La resoluci�n del recurso consistir� en: I. Confirmar la calificaci�n o abstenci�n, o II. Dejar sin efectos la calificaci�n o abstenci�n, para lo cual la autoridad encargada para resolver el recurso, estar� facultada para recalificar el acto u omisi�n; o bien ordenar se inicie el procedimiento correspondiente. T�TULO SEGUNDO DEL PROCEDIMIENTO DE RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA Cap�tulo I Disposiciones comunes al procedimiento de responsabilidad administrativa Secci�n Primera Principios, interrupci�n de la prescripci�n, partes y autorizaciones Art�culo 111. En los procedimientos de responsabilidad administrativa deber�n observarse los principios de legalidad, presunci�n de inocencia, imparcialidad, objetividad, congruencia, exhaustividad, verdad material y respeto a los derechos humanos. Art�culo 112. El procedimiento de responsabilidad administrativa dar� inicio cuando las autoridades substanciadoras, en el �mbito de su competencia, admitan el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa. Art�culo 113. La admisi�n del Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa interrumpir� los plazos de prescripci�n se�alados en el art�culo 74 de esta Ley y fijar� la materia del procedimiento de responsabilidad administrativa. Art�culo 114. En caso de que con posterioridad a la admisi�n del informe las autoridades investigadoras adviertan la probable comisi�n de cualquier otra falta administrativa imputable a la misma persona se�alada como presunto responsable, deber�n elaborar un diverso Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa y promover el respectivo procedimiento de responsabilidad administrativa por separado, sin perjuicio de que, en el momento procesal oportuno, puedan solicitar su acumulaci�n. Art�culo 115. La autoridad a quien se encomiende la substanciaci�n y, en su caso, resoluci�n del procedimiento de responsabilidad administrativa, deber� ser distinto de aqu�l o aquellos encargados de la investigaci�n. Para tal efecto, las Secretar�as, los �rganos internos de control, la Auditor�a Superior, las entidades de fiscalizaci�n superior de las entidades federativas, as� como las unidades de responsabilidades de las empresas productivas del Estado, contar�n con la estructura org�nica necesaria para realizar las funciones correspondientes a las autoridades investigadoras y substanciadoras, y garantizar�n la independencia entre ambas en el ejercicio de sus funciones. Art�culo 116. Son partes en el procedimiento de responsabilidad administrativa: I. La Autoridad investigadora; II. El servidor p�blico se�alado como presunto responsable de la Falta administrativa grave o no grave; III. El particular, sea persona f�sica o moral, se�alado como presunto responsable en la comisi�n de Faltas de particulares, y IV. Los terceros, que son todos aquellos a quienes pueda afectar la resoluci�n que se dicte en el procedimiento de responsabilidad administrativa, incluido el denunciante. Art�culo 117. Las partes se�aladas en las fracciones II, III y IV del art�culo anterior podr�n autorizar para o�r notificaciones en su nombre, a una o varias personas con capacidad legal, quienes quedar�n facultadas para interponer los recursos que procedan, ofrecer e intervenir en el desahogo de pruebas, alegar en las audiencias, pedir se dicte sentencia para evitar la consumaci�n del t�rmino de caducidad por inactividad procesal y realizar cualquier acto que resulte ser necesario para la defensa de los derechos del autorizante, pero no podr� substituir o delegar dichas facultades en un tercero. Las personas autorizadas conforme a la primera parte de este p�rrafo, deber�n acreditar encontrarse legalmente autorizadas para ejercer la profesi�n de abogado o licenciado en derecho, debiendo proporcionar los datos correspondientes en el escrito en que se otorgue dicha autorizaci�n y mostrar la c�dula profesional o carta de pasante para la pr�ctica de la abogac�a en las diligencias de prueba en que intervengan, en el entendido que el autorizado que no cumpla con lo anterior, perder� la facultad a que se refiere este art�culo en perjuicio de la parte que lo hubiere designado, y �nicamente tendr� las que se indican en el pen�ltimo p�rrafo de este art�culo. Las personas autorizadas en los t�rminos de este art�culo, ser�n responsables de los da�os y perjuicios que causen ante el que los autorice, de acuerdo a las disposiciones aplicables del C�digo Civil Federal, relativas al mandato y las dem�s conexas. Los autorizados podr�n renunciar a dicha calidad, mediante escrito presentado a la autoridad resolutora, haciendo saber las causas de la renuncia. Las partes podr�n designar personas solamente autorizadas para o�r notificaciones e imponerse de los autos, a cualquiera con capacidad legal, quien no gozar� de las dem�s facultades a que se refieren los p�rrafos anteriores. Las partes deber�n se�alar expresamente el alcance de las autorizaciones que concedan. El acuerdo donde se resuelvan las autorizaciones se deber� expresar con toda claridad el alcance con el que se reconoce la autorizaci�n otorgada. Trat�ndose de personas morales estas deber�n comparecer en todo momento a trav�s de sus representantes legales, o por las personas que estos designen, pudiendo, asimismo, designar autorizados en t�rminos de este art�culo. Art�culo 118. En lo que no se oponga a lo dispuesto en el procedimiento de responsabilidad administrativa, ser� de aplicaci�n supletoria lo dispuesto en la Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo o las leyes que rijan en esa materia en las entidades federativas, seg�n corresponda. Art�culo 119. En los procedimientos de responsabilidad administrativa se estimar�n como d�as h�biles todos los del a�o, con excepci�n de aquellos d�as que, por virtud de ley, alg�n decreto o disposici�n administrativa, se determine como inh�bil, durante los que no se practicar� actuaci�n alguna. Ser�n horas h�biles las que medien entre las 9:00 y las 18:00 horas. Las autoridades substanciadoras o resoluci�n del asunto, podr�n habilitar d�as y horas inh�biles para la pr�ctica de aquellas diligencias que, a su juicio, lo requieran. Secci�n Segunda Medios de apremio Art�culo 120. Las autoridades substanciadoras o resolutoras, podr�n hacer uso de los siguientes medios de apremio para hacer cumplir sus determinaciones: I. Multa de cien a ciento cincuenta veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n, la cual podr� duplicarse o triplicarse en cada ocasi�n, hasta alcanzar dos mil veces el valor diario de la Unidad de Medida y Actualizaci�n, en caso de renuencia al cumplimiento del mandato respectivo; II. Arresto hasta por treinta y seis horas, y III. Solicitar el auxilio de la fuerza p�blica de cualquier orden de gobierno, los que deber�n de atender de inmediato el requerimiento de la autoridad. Art�culo 121. Las medidas de apremio podr�n ser decretadas sin seguir rigurosamente el orden en que han sido enlistadas en el art�culo que antecede, o bien, decretar la aplicaci�n de m�s de una de ellas, para lo cual la autoridad deber� ponderar las circunstancias del caso. Art�culo 122. En caso de que pese a la aplicaci�n de las medidas de apremio no se logre el cumplimiento de las determinaciones ordenadas, se dar� vista a la autoridad penal competente para que proceda en los t�rminos de la legislaci�n aplicable. Secci�n Tercera Medidas cautelares Art�culo 123. Las autoridades investigadoras podr�n solicitar a la autoridad substanciadora o resolutora, que decrete aquellas medidas cautelares que: I. Eviten el ocultamiento o destrucci�n de pruebas; II. Impidan la continuaci�n de los efectos perjudiciales de la presunta falta administrativa; III. Eviten la obstaculizaci�n del adecuado desarrollo del procedimiento de responsabilidad administrativa; IV. Eviten un da�o irreparable a la Hacienda P�blica Federal, o de las entidades federativas, municipios, alcald�as, o al patrimonio de los entes p�blicos. No se podr�n decretar medidas cautelares en los casos en que se cause un perjuicio al inter�s social o se contravengan disposiciones de orden p�blico. Art�culo 124. Podr�n ser decretadas como medidas cautelares las siguientes: I. Suspensi�n temporal del servidor p�blico se�alado como presuntamente responsable del empleo, cargo o comisi�n que desempe�e. Dicha suspensi�n no prejuzgar� ni ser� indicio de la responsabilidad que se le impute, lo cual se har� constar en la resoluci�n en la que se decrete. Mientras dure la suspensi�n temporal se deber�n decretar, al mismo tiempo, las medidas necesarias que le garanticen al presunto responsable mantener su m�nimo vital y de sus dependientes econ�micos; as� como aquellas que impidan que se le presente p�blicamente como responsable de la comisi�n de la falta que se le imputa. En el supuesto de que el servidor p�blico suspendido temporalmente no resultare responsable de los actos que se le imputan, la dependencia o entidad donde preste sus servicios lo restituir�n en el goce de sus derechos y le cubrir�n las percepciones que debi� recibir durante el tiempo en que se hall� suspendido; II. Exhibici�n de documentos originales relacionados directamente con la presunta Falta administrativa; III. Apercibimiento de multa de cien y hasta ciento cincuenta Unidades de Medida y Actualizaci�n, para conminar a los presuntos responsables y testigos, a presentarse el d�a y hora que se se�alen para el desahogo de pruebas a su cargo, as� como para se�alar un domicilio para practicar cualquier notificaci�n personal relacionada con la substanciaci�n y resoluci�n del procedimiento de responsabilidad administrativa; IV. Embargo precautorio de bienes; aseguramiento o intervenci�n precautoria de negociaciones. Al respecto ser� aplicable de forma supletoria el C�digo Fiscal de la Federaci�n o las que, en su caso, en esta misma materia, sean aplicables en el �mbito de las entidades federativas, y V. Las que sean necesarias para evitar un da�o irreparable a la Hacienda P�blica Federal, o de las entidades federativas, municipios, alcald�as, o al patrimonio de los entes p�blicos, para lo cual las autoridades resolutoras del asunto, podr�n solicitar el auxilio y colaboraci�n de cualquier autoridad del pa�s. Art�culo 125. El otorgamiento de medidas cautelares se tramitar� de manera incidental. El escrito en el que se soliciten se deber� se�alar las pruebas cuyo ocultamiento o destrucci�n se pretende impedir; los efectos perjudiciales que produce la presunta falta administrativa; los actos que obstaculizan el adecuado desarrollo del procedimiento de responsabilidad administrativa; o bien, el da�o irreparable a la Hacienda P�blica Federal, o de las entidades federativas, municipios, alcald�as, o bien, al patrimonio de los entes p�blicos, expresando los motivos por los cuales se solicitan las medidas cautelares y donde se justifique su pertinencia. En cualquier caso, se deber� indicar el nombre y domicilios de quienes ser�n afectados con las medidas cautelares, para que, en su caso, se les d� vista del incidente respectivo. Art�culo 126. Con el escrito por el que se soliciten las medidas cautelares se dar� vista a todos aquellos que ser�n directamente afectados con las mismas, para que en un t�rmino de cinco d�as h�biles manifiesten lo que a su derecho convenga. Si la autoridad que conozca del incidente lo estima necesario, en el acuerdo de admisi�n podr� conceder provisionalmente las medidas cautelares solicitadas. Art�culo 127. Transcurrido el plazo se�alado en el art�culo anterior la Autoridad resolutora dictar� la resoluci�n interlocutoria que corresponda dentro de los cinco d�as h�biles siguientes. En contra de dicha determinaci�n no proceder� recurso alguno. Art�culo 128. Las medidas cautelares que tengan por objeto impedir da�os a la Hacienda P�blica Federal o de las entidades federativas, municipios o alcald�as, o bien, al patrimonio de los entes p�blicos s�lo se suspender�n cuando el presunto responsable otorgue garant�a suficiente de la reparaci�n del da�o y los perjuicios ocasionados. Art�culo 129. Se podr� solicitar la suspensi�n de las medidas cautelares en cualquier momento del procedimiento, debi�ndose justificar las razones por las que se estime innecesario que �stas contin�en, para lo cual se deber� seguir el procedimiento incidental descrito en esta secci�n. Contra la resoluci�n que niegue la suspensi�n de las medidas cautelares no proceder� recurso alguno. Secci�n Cuarta De las pruebas Art�culo 130. Para conocer la verdad de los hechos las autoridades resolutoras podr�n valerse de cualquier persona o documento, ya sea que pertenezca a las partes o a terceros, sin m�s limitaci�n que la de que las pruebas hayan sido obtenidas l�citamente, y con pleno respeto a los derechos humanos, solo estar� excluida la confesional a cargo de las partes por absoluci�n de posiciones. Art�culo 131. Las pruebas ser�n valoradas atendiendo a las reglas de la l�gica, la sana cr�tica y de la experiencia. Art�culo 132. Las autoridades resolutoras recibir�n por s� mismas las declaraciones de testigos y peritos, y presidir�n todos los actos de prueba bajo su m�s estricta responsabilidad. Art�culo 133. Las documentales emitidas por las autoridades en ejercicio de sus funciones tendr�n valor probatorio pleno por lo que respecta a su autenticidad o a la veracidad de los hechos a los que se refieran, salvo prueba en contrario. Art�culo 134. Las documentales privadas, las testimoniales, las inspecciones y las periciales y dem�s medios de prueba l�citos que se ofrezcan por las partes, solo har�n prueba plena cuando a juicio de la Autoridad resolutora del asunto resulten fiables y coherentes de acuerdo con la verdad conocida y el recto raciocinio de la relaci�n que guarden entre s�, de forma tal que generen convicci�n sobre la veracidad de los hechos. Art�culo 135. Toda persona se�alada como responsable de una falta administrativa tiene derecho a que se presuma su inocencia hasta que no se demuestre, m�s all� de toda duda razonable, su culpabilidad. Las autoridades investigadoras tendr�n la carga de la prueba para demostrar la veracidad sobre los hechos que demuestren la existencia de tales faltas, as� como la responsabilidad de aquellos a quienes se imputen las mismas. Quienes sean se�alados como presuntos responsables de una falta administrativa no estar�n obligados a confesar su responsabilidad, ni a declarar en su contra, por lo que su silencio no deber� ser considerado como prueba o indicio de su responsabilidad en la comisi�n de los hechos que se le imputan. Art�culo 136. Las pruebas deber�n ofrecerse en los plazos se�alados en esta Ley. Las que se ofrezcan fuera de ellos no ser�n admitidas salvo que se trate de pruebas supervenientes, entendi�ndose por tales, aquellas que se hayan producido con posterioridad al vencimiento del plazo para ofrecer pruebas; o las que se hayan producido antes, siempre que el que las ofrezca manifieste bajo protesta de decir verdad que no tuvo la posibilidad de conocer su existencia. Art�culo 137. De toda prueba superveniente se dar� vista a las partes por un t�rmino de tres d�as para que manifiesten lo que a su derecho convenga. Art�culo 138. Los hechos notorios no ser�n objeto de prueba, pudiendo la autoridad que resuelva el asunto referirse a ellos aun cuando las partes no los hubieren mencionado. Art�culo 139. En caso de que cualquiera de las partes hubiere solicitado la expedici�n de un documento o informe que obre en poder de cualquier persona o Ente p�blico, y no se haya expedido sin causa justificada, la Autoridad resolutora del asunto ordenar� que se expida la misma, para lo cual podr� hacer uso de los medios de apremio previstos en esta Ley. Art�culo 140. Cualquier persona, aun cuando no sea parte en el procedimiento, tiene la obligaci�n de prestar auxilio a las autoridades resolutoras del asunto para la averiguaci�n de la verdad, por lo que deber�n exhibir cualquier documento o cosa, o rendir su testimonio en el momento en que sea requerida para ello. Estar�n exentos de tal obligaci�n los ascendientes, descendientes, c�nyuges y personas que tengan la obligaci�n de mantener el secreto profesional, en los casos en que se trate de probar contra la parte con la que est�n relacionados. Art�culo 141. El derecho nacional no requiere ser probado. El derecho extranjero podr� ser objeto de prueba en cuanto su existencia, validez, contenido y alcance, para lo cual las autoridades resolutoras del asunto podr�n valerse de informes que se soliciten por conducto de la Secretar�a de Relaciones Exteriores, sin perjuicio de las pruebas que al respecto puedan ofrecer las partes. Art�culo 142. Las autoridades resolutoras del asunto podr�n ordenar la realizaci�n de diligencias para mejor proveer, sin que por ello se entienda abierta de nuevo la investigaci�n, disponiendo la pr�ctica o ampliaci�n de cualquier diligencia probatoria, siempre que resulte pertinente para el conocimiento de los hechos relacionados con la existencia de la Falta administrativa y la responsabilidad de quien la hubiera cometido. Con las pruebas que se alleguen al procedimiento derivadas de diligencias para mejor proveer se dar� vista a las partes por el t�rmino de tres d�as para que manifiesten lo que a su derecho convenga, pudiendo ser objetadas en cuanto a su alcance y valor probatorio en la v�a incidental. Art�culo 143. Cuando la preparaci�n o desahogo de las pruebas deba tener lugar fuera del �mbito jurisdiccional de la Autoridad resolutora del asunto, podr� solicitar, mediante exhorto o carta rogatoria, la colaboraci�n de las autoridades competentes del lugar. Trat�ndose de cartas rogatorias se estar� a lo dispuesto en los tratados y convenciones de los que M�xico sea parte. Secci�n Quinta De las pruebas en particular Art�culo 144. La prueba testimonial estar� a cargo de todo aqu�l que tenga conocimiento de los hechos que las partes deban probar, quienes, por ese hecho, se encuentran obligados a rendir testimonio. Art�culo 145. Las partes podr�n ofrecer los testigos que consideren necesarios para acreditar los hechos que deban demostrar. La Autoridad resolutora podr� limitar el n�mero de testigos si considera que su testimonio se refiere a los mismos hechos, para lo cual, en el acuerdo donde as� lo determine, deber� motivar dicha resoluci�n. Art�culo 146. La presentaci�n de los testigos ser� responsabilidad de la parte que los ofrezca. Solo ser�n citados por la Autoridad resolutora cuando su oferente manifieste que est� imposibilitado para hacer que se presenten, en cuyo caso, se dispondr� la citaci�n del testigo mediante la aplicaci�n de los medios de apremio se�alados en esta Ley. Art�culo 147. Quienes por motivos de edad o salud no pudieran presentarse a rendir su testimonio ante la Autoridad resolutora, se les tomar� su testificaci�n en su domicilio o en el lugar donde se encuentren, pudiendo asistir las partes a dicha diligencia. Art�culo 148. Los representantes de elecci�n popular, ministros, magistrados y jueces del Poder Judicial de la Federaci�n, los consejeros del Consejo de la Judicatura Federal, los servidores p�blicos que sean ratificados o nombrados con la intervenci�n de cualquiera de las C�maras del Congreso de la Uni�n o los congresos locales, los Secretarios de Despacho del Poder Ejecutivo Federal y los equivalentes en las entidades federativas, los titulares de los organismos a los que la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos otorgue autonom�a, los magistrados y jueces de los Tribunales de Justicia de las entidades federativas, los consejeros de los Consejos de la Judicatura o sus equivalentes de las entidades federativas, y los titulares de los �rganos a los que las constituciones locales les otorguen autonom�a, rendir�n su declaraci�n por oficio, para lo cual les ser�n enviadas por escrito las preguntas y repreguntas correspondientes. Art�culo 149. Con excepci�n de lo dispuesto en el art�culo anterior, las preguntas que se dirijan a los testigos se formular�n verbal y directamente por las partes o por quienes se encuentren autorizadas para hacerlo. Art�culo 150. La parte que haya ofrecido la prueba ser� la primera que interrogar� al testigo, siguiendo las dem�s partes en el orden que determine la Autoridad resolutora del asunto. Art�culo 151. La Autoridad resolutora podr� interrogar libremente a los testigos, con la finalidad de esclarecer la verdad de los hechos. Art�culo 152. Las preguntas y repreguntas que se formulen a los testigos, deben referirse a la Falta administrativa que se imputa a los presuntos responsables y a los hechos que les consten directamente a los testigos. Deber�n expresarse en t�rminos claros y no ser insidiosas, ni contener en ellas la respuesta. Aquellas preguntas que no satisfagan estos requisitos ser�n desechadas, aunque se asentar�n textualmente en el acta respectiva. Art�culo 153. Antes de rendir su testimonio, a los testigos se les tomar� la protesta para conducirse con verdad, y ser�n apercibidos de las penas en que incurren aquellos que declaran con falsedad ante autoridad distinta a la judicial. Se har� constar su nombre, domicilio, nacionalidad, lugar de residencia, ocupaci�n y domicilio, si es pariente por consanguinidad o afinidad de alguna de las partes, si mantiene con alguna de ellas relaciones de amistad o de negocios, o bien, si tiene alguna enemistad o animadversi�n hacia cualquiera de las partes. Al terminar de testificar, los testigos deber�n manifestar la raz�n de su dicho, es decir, el por qu� saben y les consta lo que manifestaron en su testificaci�n. Art�culo 154. Los testigos ser�n interrogados por separado, debiendo la Autoridad resolutora tomar las medidas pertinentes para evitar que entre ellos se comuniquen. Los testigos ofrecidos por una de las partes se rendir�n el mismo d�a, sin excepci�n, para lo cual se podr�n habilitar d�as y horas inh�biles. De la misma forma se proceder� con los testigos de las dem�s partes, hasta que todos los llamados a rendir su testimonio sean examinados por las partes y la Autoridad resolutora del asunto. Art�culo 155. Cuando el testigo desconozca el idioma espa�ol, o no lo sepa leer, la Autoridad resolutora del asunto designar� un traductor, debiendo, en estos casos, asentar la declaraci�n del absolvente en espa�ol, as� como en la lengua o dialecto del absolvente, para lo cual se deber� auxiliar del traductor que dicha autoridad haya designado. Trat�ndose de personas que presenten alguna discapacidad visual, auditiva o de locuci�n se deber� solicitar la intervenci�n del o los peritos que les permitan tener un trato digno y apropiado en los procedimientos de responsabilidad administrativa en que intervengan. Art�culo 156. Las preguntas que se formulen a los testigos, as� como sus correspondientes respuestas, se har�n constar literalmente en el acta respectiva. Deber�n firmar dicha acta las partes y los testigos, pudiendo previamente leer la misma, o bien, solicitar que les sea le�da por el funcionario que designe la Autoridad resolutora del asunto. Para las personas que presenten alguna discapacidad visual, auditiva o de locuci�n, se adoptar�n las medidas pertinentes para que puedan acceder a la informaci�n contenida en el acta antes de firmarla o imprimir su huella digital. En caso de que las partes no pudieran o quisieran firmar el acta o imprimir su huella digital, la firmar� la autoridad que deba resolver el asunto haciendo constar tal circunstancia. Art�culo 157. Los testigos podr�n ser tachados por las partes en la v�a incidental en los t�rminos previstos en esta Ley. Art�culo 158. Son pruebas documentales todas aquellas en la que conste informaci�n de manera escrita, visual o auditiva, sin importar el material, formato o dispositivo en la que est� plasmada o consignada. La Autoridad resolutora del asunto podr� solicitar a las partes que aporten los instrumentos tecnol�gicos necesarios para la apreciaci�n de los documentos ofrecidos cuando �stos no est�n a su disposici�n. En caso de que las partes no cuenten con tales instrumentos, dicha autoridad podr� solicitar la colaboraci�n del ministerio p�blico federal de las procuradur�as de justicia o de las entidades federativas, o bien, de las instituciones p�blicas de educaci�n superior, para que le permitan el acceso al instrumental tecnol�gico necesario para la apreciaci�n de las pruebas documentales. Art�culo 159. Son documentos p�blicos, todos aquellos que sean expedidos por los servidores p�blicos en el ejercicio de sus funciones. Son documentos privados los que no cumplan con la condici�n anterior. Art�culo 160. Los documentos que consten en un idioma extranjero o en cualquier lengua o dialecto, deber�n ser traducidos en idioma espa�ol castellano. Para tal efecto, la Autoridad resolutora del asunto solicitar� su traducci�n por medio de un perito designado por ella misma. Las objeciones que presenten las partes a la traducci�n se tramitar�n y resolver�n en la v�a incidental. Art�culo 161. Los documentos privados se presentar�n en original, y, cuando formen parte de un expediente o legajo, se exhibir�n para que se compulse la parte que se�alen los interesados. Art�culo 162. Podr� pedirse el cotejo de firmas, letras o huellas digitales, siempre que se niegue o se ponga en duda la autenticidad de un documento p�blico o privado. La persona que solicite el cotejo se�alar� el documento o documentos indubitados para hacer el cotejo, o bien, pedir� a la Autoridad resolutora que cite al autor de la firma, letras o huella digital, para que en su presencia estampe aquellas necesarias para el cotejo. Art�culo 163. Se considerar�n indubitables para el cotejo: I. Los documentos que las partes reconozcan como tales, de com�n acuerdo; II. Los documentos privados cuya letra o firma haya sido reconocida ante la Autoridad resolutora del asunto, por aqu�l a quien se atribuya la dudosa; III. Los documentos cuya letra, firma o huella digital haya sido declarada en la v�a judicial como propia de aqu�l a quien se atribuya la dudosa, salvo que dicha declaraci�n se haya hecho en rebeld�a, y IV. Las letras, firmas o huellas digitales que haya sido puestas en presencia de la Autoridad resolutora en actuaciones propias del procedimiento de responsabilidad, por la parte cuya firma, letra o huella digital se trate de comprobar. Art�culo 164. La Autoridad substanciadora o resolutora podr� solicitar la colaboraci�n del ministerio p�blico federal o de las entidades federativas, para determinar la autenticidad de cualquier documento que sea cuestionado por las partes. Art�culo 165. Se reconoce como prueba la informaci�n generada o comunicada que conste en medios electr�nicos, �pticos o en cualquier otra tecnolog�a. Para valorar la fuerza probatoria de la informaci�n a que se refiere el p�rrafo anterior, se estimar� primordialmente la fiabilidad del m�todo en que haya sido generada, comunicada, recibida o archivada y, en su caso, si es posible atribuir a las personas obligadas el contenido de la informaci�n relativa y ser accesible para su ulterior consulta. Cuando la ley requiera que un documento sea conservado y presentado en su forma original, ese requisito quedar� satisfecho si se acredita que la informaci�n generada, comunicada, recibida o archivada por medios electr�nicos, �pticos o de cualquier otra tecnolog�a, se ha mantenido �ntegra e inalterada a partir del momento en que se gener� por primera vez en su forma definitiva y �sta pueda ser accesible para su ulterior consulta. Art�culo 166. Las partes podr�n objetar el alcance y valor probatorio de los documentos aportados como prueba en el procedimiento de responsabilidad administrativa en la v�a incidental prevista en esta Ley. Art�culo 167. La prueba pericial tendr� lugar cuando para determinar la verdad de los hechos sea necesario contar con los conocimientos especiales de una ciencia, arte, t�cnica, oficio, industria o profesi�n. Art�culo 168. Quienes sean propuestos como peritos deber�n tener t�tulo en la ciencia, arte, t�cnica, oficio, industria o profesi�n a que pertenezca la cuesti�n sobre la que han de rendir parecer, siempre que la ley exija dicho t�tulo para su ejercicio. En caso contrario, podr�n ser autorizados por la autoridad resolutora para actuar como peritos, quienes a su juicio cuenten con los conocimientos y la experiencia para emitir un dictamen sobre la cuesti�n. Art�culo 169. Las partes ofrecer�n sus peritos indicando expresamente la ciencia, arte, t�cnica, oficio, industria o profesi�n sobre la que deber� practicarse la prueba, as� como los puntos y las cuestiones sobre las que versar� la prueba. Art�culo 170. En el acuerdo en que se resuelva la admisi�n de la prueba, se requerir� al oferente para que presente a su perito el d�a y hora que se se�ale por la Autoridad resolutora del asunto, a fin de que acepte y proteste desempe�ar su cargo de conformidad con la ley. En caso de no hacerlo, se tendr� por no ofrecida la prueba. Art�culo 171. Al admitir la prueba pericial, la Autoridad resolutora del asunto dar� vista a las dem�s partes por el t�rmino de tres d�as para que propongan la ampliaci�n de otros puntos y cuestiones para que el perito determine. Art�culo 172. En caso de que el perito haya aceptado y protestado su cargo, la Autoridad resolutora del asunto fijar� prudentemente un plazo para que el perito presente el dictamen correspondiente. En caso de no presentarse dicho dictamen, la prueba se declarar� desierta. Art�culo 173. Las dem�s partes del procedimiento administrativo, podr�n a su vez designar un perito para que se pronuncie sobre los aspectos cuestionados por el oferente de la prueba, as� como por los ampliados por las dem�s partes, debi�ndose proceder en los t�rminos descritos en el art�culo 169 de esta Ley. Art�culo 174. Presentados los dict�menes por parte de los peritos, la autoridad resolutora convocar� a los mismos a una audiencia donde las partes y la autoridad misma, podr�n solicitarles las aclaraciones y explicaciones que estimen conducentes. Art�culo 175. Las partes absolver�n los costos de los honorarios de los peritos que ofrezcan. Art�culo 176. De considerarlo pertinente, la Autoridad resolutora del asunto podr� solicitar la colaboraci�n del ministerio p�blico federal o de las entidades federativas, o bien, de instituciones p�blicas de educaci�n superior, para que, a trav�s de peritos en la ciencia, arte, t�cnica, industria, oficio o profesi�n adscritos a tales instituciones, emitan su dictamen sobre aquellas cuestiones o puntos controvertidos por las partes en el desahogo de la prueba pericial, o sobre aquellos aspectos que estime necesarios para el esclarecimiento de los hechos. Art�culo 177. La inspecci�n en el procedimiento de responsabilidad administrativa, estar� a cargo de la Autoridad resolutora, y proceder� cuando as� sea solicitada por cualquiera de las partes, o bien, cuando de oficio lo estime conducente dicha autoridad para el esclarecimiento de los hechos, siempre que no se requieran conocimientos especiales para la apreciaci�n de los objetos, cosas, lugares o hechos que se pretendan observar mediante la inspecci�n. Art�culo 178. Al ofrecer la prueba de inspecci�n, su oferente deber� precisar los objetos, cosas, lugares o hechos que pretendan ser observados mediante la intervenci�n de la Autoridad resolutora del asunto. Art�culo 179. Antes de admitir la prueba de inspecci�n, la autoridad resolutora dar� vista a las dem�s partes para que manifiesten lo que a su derecho convenga y, en su caso, propongan la ampliaci�n de los objetos, cosas, lugares o hechos que ser�n materia de la inspecci�n. Art�culo 180. Para el desahogo de la prueba de inspecci�n, la autoridad resolutora citar� a las partes en el lugar donde se llevar� a cabo esta, quienes podr�n acudir para hacer las observaciones que estimen oportunas. Art�culo 181. De la inspecci�n realizada se levantar� un acta que deber� ser firmada por quienes en ella intervinieron. En caso de no querer hacerlo, o estar impedidos para ello, la Autoridad resolutora del asunto firmar� el acta respectiva haciendo constar tal circunstancia. Secci�n Sexta De los incidentes Art�culo 182. Aquellos incidentes que no tengan se�alado una tramitaci�n especial se promover�n mediante un escrito de cada parte, y tres d�as para resolver. En caso de que se ofrezcan pruebas, se har� en el escrito de presentaci�n respectivo. Si tales pruebas no tienen relaci�n con los hechos controvertidos en el incidente, o bien, si la materia del incidente solo versa sobre puntos de derecho, la Autoridad substanciadora o resolutora del asunto, seg�n sea el caso, desechar� las pruebas ofrecidas. En caso de admitir las pruebas se fijar� una audiencia dentro de los diez d�as h�biles siguientes a la admisi�n del incidente donde se recibir�n las pruebas, se escuchar�n los alegatos de las partes y se les citar� para o�r la resoluci�n que corresponda. Art�culo 183. Cuando los incidentes tengan por objeto tachar testigos, o bien, objetar pruebas en cuanto su alcance y valor probatorio, ser� necesario que quien promueva el incidente se�ale con precisi�n las razones que tiene para ello, as� como las pruebas que sustenten sus afirmaciones. En caso de no hacerlo as�, el incidente ser� desechado de plano. Art�culo 184. Los incidentes que tengan por objeto reclamar la nulidad del emplazamiento, interrumpir�n la continuaci�n del procedimiento. Secci�n S�ptima De la acumulaci�n Art�culo 185. La acumulaci�n ser� procedente: I. Cuando a dos o m�s personas se les atribuya la comisi�n de una o m�s Faltas administrativas que se encuentren relacionadas entre s� con la finalidad de facilitar la ejecuci�n o asegurar la consumaci�n de cualquiera de ellas; II. Cuando se trate de procedimientos de responsabilidad administrativa donde se imputen dos a m�s Faltas administrativas a la misma persona, siempre que se encuentren relacionadas entre s�, con la finalidad de facilitar la ejecuci�n o asegurar la consumaci�n de cualquiera de ellas. Art�culo 186. Cuando sea procedente la acumulaci�n, ser� competente para conocer del asunto aquella Autoridad substanciadora que tenga conocimiento de la falta cuya sanci�n sea mayor. Si la Falta administrativa amerita la misma sanci�n, ser� competente la autoridad encargada de substanciar el asunto que primero haya admitido el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa. Secci�n Octava De las notificaciones Art�culo 187. Las notificaciones se tendr�n por hechas a partir del d�a h�bil siguiente en que surtan sus efectos. Art�culo 188. Las notificaciones podr�n ser hechas a las partes personalmente o por los estrados de la Autoridad substanciadora o, en su caso, de la resolutora. Art�culo 189. Las notificaciones personales surtir�n sus efectos al d�a h�bil siguiente en que se realicen. Las autoridades substanciadoras o resolutoras del asunto, seg�n corresponda, podr�n solicitar mediante exhorto, la colaboraci�n de las Secretar�as, �rganos internos de control, o de los Tribunales, para realizar las notificaciones personales que deban llevar a cabo respecto de aquellas personas que se encuentren en lugares que se hallen fuera de su jurisdicci�n. Art�culo 190. Las notificaciones por estrados surtir�n sus efectos dentro de los tres d�as h�biles siguientes en que sean colocados en los lugares destinados para tal efecto. La Autoridad substanciadora o resolutora del asunto, deber� certificar el d�a y hora en que hayan sido colocados los acuerdos en los estrados respectivos. Art�culo 191. Cuando las leyes org�nicas de los Tribunales dispongan la notificaci�n electr�nica, se aplicar� lo que al respecto se establezca en ellas. Art�culo 192. Cuando las notificaciones deban realizarse en el extranjero, las autoridades podr�n solicitar el auxilio de las autoridades competentes mediante carta rogatoria, para lo cual deber� estarse a lo dispuesto en las convenciones o instrumentos internacionales de los que M�xico sea parte. Art�culo 193. Ser�n notificados personalmente: I. El emplazamiento al presunto o presuntos responsables para que comparezca al procedimiento de responsabilidad administrativa. Para que el emplazamiento se entienda realizado se les deber� entregar copia certificada del Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa y del acuerdo por el que se admite; de las constancias del Expediente de presunta Responsabilidad Administrativa integrado en la investigaci�n, as� como de las dem�s constancias y pruebas que hayan aportado u ofrecido las autoridades investigadoras para sustentar el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa; II. El acuerdo de admisi�n del Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa; III. El acuerdo por el que se ordene la citaci�n a la audiencia inicial del procedimiento de responsabilidad administrativa; IV. En el caso de faltas administrativas graves, el acuerdo por el que remiten las constancias originales del expediente del procedimiento de responsabilidad administrativa al Tribunal encargado de resolver el asunto; V. Los acuerdos por lo que se aperciba a las partes o terceros, con la imposici�n de medidas de apremio; VI. La resoluci�n definitiva que se pronuncie en el procedimiento de responsabilidad administrativa, y VII. Las dem�s que as� se determinen en la ley, o que las autoridades substanciadoras o resolutoras del asunto consideren pertinentes para el mejor cumplimiento de sus resoluciones. Secci�n Novena De los Informes de Presunta Responsabilidad Administrativa Art�culo 194. El Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa ser� emitido por las Autoridades investigadoras, el cual deber� contener los siguientes elementos: I. El nombre de la Autoridad investigadora; II. El domicilio de la Autoridad investigadora para o�r y recibir notificaciones; III. El nombre o nombres de los funcionarios que podr�n imponerse de los autos del expediente de responsabilidad administrativa por parte de la Autoridad investigadora, precisando el alcance que tendr� la autorizaci�n otorgada; IV. El nombre y domicilio del servidor p�blico a quien se se�ale como presunto responsable, as� como el Ente p�blico al que se encuentre adscrito y el cargo que ah� desempe�e. En caso de que los presuntos responsables sean particulares, se deber� se�alar su nombre o raz�n social, as� como el domicilio donde podr�n ser emplazados; V. La narraci�n l�gica y cronol�gica de los hechos que dieron lugar a la comisi�n de la presunta Falta administrativa; VI. La infracci�n que se imputa al se�alado como presunto responsable, se�alando con claridad las razones por las que se considera que ha cometido la falta; VII. Las pruebas que se ofrecer�n en el procedimiento de responsabilidad administrativa, para acreditar la comisi�n de la Falta administrativa, y la responsabilidad que se atribuye al se�alado como presunto responsable, debi�ndose exhibir las pruebas documentales que obren en su poder, o bien, aquellas que, no est�ndolo, se acredite con el acuse de recibo correspondiente debidamente sellado, que las solicit� con la debida oportunidad; VIII. La solicitud de medidas cautelares, de ser el caso, y IX. Firma aut�grafa de Autoridad investigadora. Art�culo 195. En caso de que la Autoridad substanciadora advierta que el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa adolece de alguno o algunos de los requisitos se�alados en el art�culo anterior, o que la narraci�n de los hechos fuere obscura o imprecisa, prevendr� a la Autoridad investigadora para que los subsane en un t�rmino de tres d�as. En caso de no hacerlo se tendr� por no presentado dicho informe, sin perjuicio de que la Autoridad investigadora podr� presentarlo nuevamente siempre que la sanci�n prevista para la Falta administrativa en cuesti�n no hubiera prescrito. Secci�n D�cima De la improcedencia y el sobreseimiento Art�culo 196. Son causas de improcedencia del procedimiento de responsabilidad administrativa, las siguientes: I. Cuando la Falta administrativa haya prescrito; II. Cuando los hechos o las conductas materia del procedimiento no fueran de competencia de las autoridades substanciadoras o resolutoras del asunto. En este caso, mediante oficio, el asunto se deber� hacer del conocimiento a la autoridad que se estime competente; III. Cuando las Faltas administrativas que se imputen al presunto responsable ya hubieran sido objeto de una resoluci�n que haya causado ejecutoria pronunciada por las autoridades resolutoras del asunto, siempre que el se�alado como presunto responsable sea el mismo en ambos casos; IV. Cuando de los hechos que se refieran en el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa, no se advierta la comisi�n de Faltas administrativas, y V. Cuando se omita acompa�ar el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa. Art�culo 197. Proceder� el sobreseimiento en los casos siguientes: I. Cuando se actualice o sobrevenga cualquiera de las causas de improcedencia previstas en esta Ley; II. Cuando por virtud de una reforma legislativa, la Falta administrativa que se imputa al presunto responsable haya quedado derogada, o III. Cuando el se�alado como presunto responsable muera durante el procedimiento de responsabilidad administrativa. Cuando las partes tengan conocimiento de alguna causa de sobreseimiento, la comunicar�n de inmediato a la Autoridad substanciadora o resolutora, seg�n corresponda, y de ser posible, acompa�ar�n las constancias que la acrediten. Secci�n D�cimo Primera De las audiencias Art�culo 198. Las audiencias que se realicen en el procedimiento de responsabilidad administrativa, se llevar�n de acuerdo con las siguientes reglas: I. Ser�n p�blicas; II. No se permitir� la interrupci�n de la audiencia por parte de persona alguna, sea por los que intervengan en ella o ajenos a la misma. La autoridad a cargo de la direcci�n de la audiencia podr� reprimir las interrupciones a la misma haciendo uso de los medios de apremio que se prev�n en esta Ley, e incluso estar� facultado para ordenar el desalojo de las personas ajenas al procedimiento del local donde se desarrolle la audiencia, cuando a su juicio resulte conveniente para el normal desarrollo y continuaci�n de la misma, para lo cual podr� solicitar el auxilio de la fuerza p�blica, debiendo hacer constar en el acta respectiva los motivos que tuvo para ello; III. Quienes act�en como secretarios, bajo la responsabilidad de la autoridad encargada de la direcci�n de la audiencia, deber�n hacer constar el d�a, lugar y hora en que principie la audiencia, la hora en la que termine, as� como el nombre de las partes, peritos y testigos y personas que hubieren intervenido en la misma, dejando constancia de los incidentes que se hubieren desarrollado durante la audiencia. Art�culo 199. Las autoridades substanciadoras o resolutoras del asunto tienen el deber de mantener el buen orden y de exigir que se les guarde el respeto y la consideraci�n debidos, por lo que tomar�n, de oficio o a petici�n de parte, todas las medidas necesarias establecidas en la ley, tendientes a prevenir o a sancionar cualquier acto contrario al respeto debido hacia ellas y al que han de guardarse las partes entre s�, as� como las faltas de decoro y probidad, pudiendo requerir el auxilio de la fuerza p�blica. Cuando la infracci�n llegare a tipificar un delito, se proceder� contra quienes lo cometieren, con arreglo a lo dispuesto en la legislaci�n penal. Secci�n D�cimo Segunda De las actuaciones y resoluciones Art�culo 200. Los expedientes se formar�n por las autoridades substanciadoras o, en su caso, resolutoras del asunto con la colaboraci�n de las partes, terceros y quienes intervengan en los procedimientos conforme a las siguientes reglas: I. Todos los escritos que se presenten deber�n estar escritos en idioma espa�ol o lengua nacional y estar firmados o contener su huella digital, por quienes intervengan en ellos. En caso de que no supieren o pudieren firmar bastar� que se estampe la huella digital, o bien, podr�n pedir que firme otra persona a su ruego y a su nombre debi�ndose se�alar tal circunstancia. En este �ltimo caso se requerir� que el autor de la promoci�n comparezca personalmente ante la Autoridad substanciadora o resolutora, seg�n sea el caso, a ratificar su escrito dentro de los tres d�as siguientes, de no comparecer se tendr� por no presentado dicho escrito; II. Los documentos redactados en idioma extranjero, se acompa�ar�n con su debida traducci�n, de la cual se dar� vista a las partes para que manifiesten lo que a su derecho convenga; III. En toda actuaci�n las cantidades y fechas se escribir�n con letra, y no se emplear�n abreviaturas, ni se raspar�n las frases equivocadas, sobre las que solo se pondr� una l�nea delgada que permita su lectura salv�ndose al final del documento con toda precisi�n el error cometido. Lo anterior no ser� aplicable cuando las actuaciones se realicen mediante el uso de equipos de c�mputo, pero ser� responsabilidad de la Autoridad substanciadora o resolutora, que en las actuaciones se haga constar fehacientemente lo acontecido durante ellas; IV. Todas las constancias del expediente deber�n ser foliadas, selladas y rubricadas en orden progresivo, y V. Las actuaciones ser�n autorizadas por las autoridades substanciadoras o resolutoras, y, en su caso, por el secretario a quien corresponda certificar o dar fe del acto cuando as� se determine de conformidad con las leyes correspondientes. Art�culo 201. Las actuaciones ser�n nulas cuando les falte alguno de sus requisitos esenciales, de manera que quede sin defensa cualquiera de las partes. No podr� reclamar la nulidad la parte que hubiere dado lugar a ella. Art�culo 202. Las resoluciones ser�n: I. Acuerdos, cuando se trate de aquellas sobre simples resoluciones de tr�mite; II. Autos provisionales, los que se refieren a determinaciones que se ejecuten provisionalmente; III. Autos preparatorios, que son resoluciones por las que se prepara el conocimiento y decisi�n del asunto, se ordena la admisi�n, la preparaci�n de pruebas o su desahogo; IV. Sentencias interlocutorias, que son aquellas que resuelven un incidente, y V. Sentencias definitivas, que son las que resuelven el fondo del procedimiento de responsabilidad administrativa. Art�culo 203. Las resoluciones deben ser firmadas de forma aut�grafa por la autoridad que la emita, y, de ser el caso, por el secretario correspondiente en los t�rminos que se dispongan en las leyes. Art�culo 204. Los acuerdos, autos y sentencias no podr�n modificarse despu�s de haberse firmado, pero las autoridades que los emitan s� podr�n aclarar alg�n concepto cuando �stos sean obscuros o imprecisos, sin alterar su esencia. Las aclaraciones podr�n realizarse de oficio, o a petici�n de alguna de las partes las que deber�n promoverse dentro de los tres d�as h�biles siguientes a que se tenga por hecha la notificaci�n de la resoluci�n, en cuyo caso la resoluci�n que corresponda se dictar� dentro de los tres d�as h�biles siguientes. Art�culo 205. Toda resoluci�n deber� ser clara, precisa y congruente con las promociones de las partes, resolviendo sobre lo que en ellas hubieren pedido. Se deber� utilizar un lenguaje sencillo y claro, debiendo evitar las transcripciones innecesarias. Art�culo 206. Las resoluciones se considerar�n que han quedado firmes, cuando transcurridos los plazos previstos en esta Ley, no se haya interpuesto en su contra recurso alguno; o bien, desde su emisi�n, cuando no proceda contra ellas recurso o medio ordinario de defensa. Art�culo 207. Las sentencias definitivas deber�n contener lo siguiente: I. Lugar, fecha y Autoridad resolutora correspondiente; II. Los motivos y fundamentos que sostengan la competencia de la Autoridad resolutora; III. Los antecedentes del caso; IV. La fijaci�n clara y precisa de los hechos controvertidos por las partes; V. La valoraci�n de las pruebas admitidas y desahogadas; VI. Las consideraciones l�gico jur�dicas que sirven de sustento para la emisi�n de la resoluci�n. En el caso de que se hayan ocasionado da�os y perjuicios a la Hacienda P�blica Federal, local o municipal o al patrimonio de los entes p�blicos, se deber� se�alar la existencia de la relaci�n de causalidad entre la conducta calificada como Falta administrativa grave o Falta de particulares y la lesi�n producida; la valoraci�n del da�o o perjuicio causado; as� como la determinaci�n del monto de la indemnizaci�n, explicitando los criterios utilizados para su cuantificaci�n; VII. El relativo a la existencia o inexistencia de los hechos que la ley se�ale como Falta administrativa grave o Falta de particulares y, en su caso, la responsabilidad plena del servidor p�blico o particular vinculado con dichas faltas. Cuando derivado del conocimiento del asunto, la Autoridad resolutora advierta la probable comisi�n de Faltas administrativas, imputables a otra u otras personas, podr� ordenar en su fallo que las autoridades investigadoras inicien la investigaci�n correspondiente; VIII. La determinaci�n de la sanci�n para el servidor p�blico que haya sido declarado plenamente responsable o particular vinculado en la comisi�n de la Falta administrativa grave; IX. La existencia o inexistencia que en t�rminos de esta Ley constituyen Faltas administrativas, y X. Los puntos resolutivos, donde deber� precisarse la forma en que deber� cumplirse la resoluci�n. Cap�tulo II Del procedimiento de responsabilidad administrativa ante las Secretar�as y �rganos internos de control Art�culo 208. En los asuntos relacionados con Faltas administrativas no graves, se deber� proceder en los t�rminos siguientes: I. La Autoridad investigadora deber� presentar ante la Autoridad substanciadora el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa, la cual, dentro de los tres d�as siguientes se pronunciar� sobre su admisi�n, pudiendo prevenir a la Autoridad investigadora para que subsane las omisiones que advierta, o que aclare los hechos narrados en el informe; II. En el caso de que la Autoridad substanciadora admita el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa, ordenar� el emplazamiento del presunto responsable, debiendo citarlo para que comparezca personalmente a la celebraci�n de la audiencia inicial, se�alando con precisi�n el d�a, lugar y hora en que tendr� lugar dicha audiencia, as� como la autoridad ante la que se llevar� a cabo. Del mismo modo, le har� saber el derecho que tiene de no declarar contra de s� mismo ni a declararse culpable; de defenderse personalmente o ser asistido por un defensor perito en la materia y que, de no contar con un defensor, le ser� nombrado un defensor de oficio; III. Entre la fecha del emplazamiento y la de la audiencia inicial deber� mediar un plazo no menor de diez ni mayor de quince d�as h�biles. El diferimiento de la audiencia s�lo podr� otorgarse por causas de caso fortuito o de fuerza mayor debidamente justificadas, o en aquellos casos en que se nombre; IV. Previo a la celebraci�n de la audiencia inicial, la Autoridad substanciadora deber� citar a las dem�s partes que deban concurrir al procedimiento, cuando menos con setenta y dos horas de anticipaci�n; V. El d�a y hora se�alado para la audiencia inicial el presunto responsable rendir� su declaraci�n por escrito o verbalmente, y deber� ofrecer las pruebas que estime necesarias para su defensa. En caso de tratarse de pruebas documentales, deber� exhibir todas las que tenga en su poder, o las que no est�ndolo, conste que las solicit� mediante el acuse de recibo correspondiente. Trat�ndose de documentos que obren en poder de terceros y que no pudo conseguirlos por obrar en archivos privados, deber� se�alar el archivo donde se encuentren o la persona que los tenga a su cuidado para que, en su caso, le sean requeridos en los t�rminos previstos en esta Ley; VI. Los terceros llamados al procedimiento de responsabilidad administrativa, a m�s tardar durante la audiencia inicial, podr�n manifestar por escrito o verbalmente lo que a su derecho convenga y ofrecer las pruebas que estimen conducentes, debiendo exhibir las documentales que obren en su poder, o las que no est�ndolo, conste que las solicitaron mediante el acuse de recibo correspondiente. Trat�ndose de documentos que obren en poder de terceros y que no pudieron conseguirlos por obrar en archivos privados, deber�n se�alar el archivo donde se encuentren o la persona que los tenga a su cuidado para que, en su caso, le sean requeridos; VII. Una vez que las partes hayan manifestado durante la audiencia inicial lo que a su derecho convenga y ofrecido sus respectivas pruebas, la Autoridad substanciadora declarar� cerrada la audiencia inicial, despu�s de ello las partes no podr�n ofrecer m�s pruebas, salvo aquellas que sean supervenientes; VIII. Dentro de los quince d�as h�biles siguientes al cierre de la audiencia inicial, la Autoridad substanciadora deber� emitir el acuerdo de admisi�n de pruebas que corresponda, donde deber� ordenar las diligencias necesarias para su preparaci�n y desahogo; IX. Concluido el desahogo de las pruebas ofrecidas por las partes, y si no existieran diligencias pendientes para mejor proveer o m�s pruebas que desahogar, la Autoridad substanciadora declarar� abierto el periodo de alegatos por un t�rmino de cinco d�as h�biles comunes para las partes; X. Una vez trascurrido el periodo de alegatos, la Autoridad resolutora del asunto, de oficio, declarar� cerrada la instrucci�n y citar� a las partes para o�r la resoluci�n que corresponda, la cual deber� dictarse en un plazo no mayor a treinta d�as h�biles, el cual podr� ampliarse por una sola vez por otros treinta d�as h�biles m�s, cuando la complejidad del asunto as� lo requiera, debiendo expresar los motivos para ello; XI. La resoluci�n, deber� notificarse personalmente al presunto responsable. En su caso, se notificar� a los denunciantes �nicamente para su conocimiento, y al jefe inmediato o al titular de la dependencia o entidad, para los efectos de su ejecuci�n, en un plazo no mayor de diez d�as h�biles. Cap�tulo III Del procedimiento de responsabilidad administrativa cuya resoluci�n corresponda a los Tribunales Art�culo 209. En los asuntos relacionados con Faltas administrativas graves o Faltas de particulares, se deber� proceder de conformidad con el procedimiento previsto en este art�culo. Las Autoridades substanciadoras deber�n observar lo dispuesto en las fracciones I a VII del art�culo anterior, luego de lo cual proceder�n conforme a lo dispuesto en las siguientes fracciones: I. A m�s tardar dentro de los tres d�as h�biles siguientes de haber concluido la audiencia inicial, la Autoridad substanciadora deber�, bajo su responsabilidad, enviar al Tribunal competente los autos originales del expediente, as� como notificar a las partes de la fecha de su env�o, indicando el domicilio del Tribunal encargado de la resoluci�n del asunto; II. Cuando el Tribunal reciba el expediente, bajo su m�s estricta responsabilidad, deber� verificar que la falta descrita en el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa sea de las consideradas como graves. En caso de no serlo, fundando y motivando debidamente su resoluci�n, enviar� el expediente respectivo a la Autoridad substanciadora que corresponda para que contin�e el procedimiento en t�rminos de lo dispuesto en el art�culo anterior. De igual forma, de advertir el Tribunal que los hechos descritos por la Autoridad investigadora en el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa corresponden a la descripci�n de una falta grave diversa, le ordenar� a �sta realice la reclasificaci�n que corresponda, pudiendo se�alar las directrices que considere pertinentes para su debida presentaci�n, para lo cual le conceder� un plazo de tres d�as h�biles. En caso de que la Autoridad investigadora se niegue a hacer la reclasificaci�n, bajo su m�s estricta responsabilidad as� lo har� saber al Tribunal fundando y motivando su proceder. En este caso, el Tribunal continuar� con el procedimiento de responsabilidad administrativa. Una vez que el Tribunal haya decidido que el asunto corresponde a su competencia y, en su caso, se haya solventado la reclasificaci�n, deber� notificar personalmente a las partes sobre la recepci�n del expediente. Cuando conste en autos que las partes han quedado notificadas, dictar� dentro de los quince d�as h�biles siguientes el acuerdo de admisi�n de pruebas que corresponda, donde deber� ordenar las diligencias necesarias para su preparaci�n y desahogo; III. Concluido el desahogo de las pruebas ofrecidas por las partes, y si no existieran diligencias pendientes para mejor proveer o m�s pruebas que desahogar, el Tribunal declarar� abierto el periodo de alegatos por un t�rmino de cinco d�as h�biles comunes para las partes; IV. Una vez trascurrido el periodo de alegatos, el Tribunal, de oficio, declarar� cerrada la instrucci�n y citar� a las partes para o�r la resoluci�n que corresponda, la cual deber� dictarse en un plazo no mayor a treinta d�as h�biles, el cual podr� ampliarse por una sola vez por otros treinta d�as h�biles m�s, cuando la complejidad del asunto as� lo requiera debiendo expresar los motivos para ello, y V. La resoluci�n, deber� notificarse personalmente al presunto responsable. En su caso, se notificar� a los denunciantes �nicamente para su conocimiento, y al jefe inmediato o al titular de la dependencia o entidad, para los efectos de su ejecuci�n, en un plazo no mayor de diez d�as h�biles. Secci�n Primera De la revocaci�n Art�culo 210. Los Servidores P�blicos que resulten responsables por la comisi�n de Faltas administrativas no graves en los t�rminos de las resoluciones administrativas que se dicten conforme a lo dispuesto en el presente T�tulo por las Secretar�as o los �rganos internos de control, podr�n interponer el recurso de revocaci�n ante la autoridad que emiti� la resoluci�n dentro de los quince d�as h�biles siguientes a la fecha en que surta efectos la notificaci�n respectiva. Las resoluciones que se dicten en el recurso de revocaci�n ser�n impugnables ante los Tribunales, v�a el juicio contencioso administrativo para el caso del Tribunal Federal de Justicia Administrativa, o el juicio que dispongan las leyes que rijan en esa materia en las entidades federativas seg�n corresponda. Art�culo 211. La tramitaci�n del recurso de revocaci�n se sujetar� a las normas siguientes: I. Se iniciar� mediante escrito en el que deber�n expresarse los agravios que a juicio del Servidor P�blico le cause la resoluci�n, as� como el ofrecimiento de las pruebas que considere necesario rendir; II. La autoridad acordar� sobre la prevenci�n, admisi�n o desechamiento del recurso en un t�rmino de tres d�as h�biles; en caso de admitirse, tendr� que acordar sobre las pruebas ofrecidas, desechando de plano las que no fuesen id�neas para desvirtuar los hechos en que se base la resoluci�n; III. Si el escrito de interposici�n del recurso de revocaci�n no cumple con alguno de los requisitos establecidos en la fracci�n I de este art�culo y la autoridad no cuenta con elementos para subsanarlos se prevendr� al recurrente, por una sola ocasi�n, con el objeto de que subsane las omisiones dentro de un plazo que no podr� exceder de tres d�as contados a partir del d�a siguiente de la notificaci�n de la prevenci�n, con el apercibimiento de que, de no cumplir, se desechar� el recurso de revocaci�n. La prevenci�n tendr� el efecto de interrumpir el plazo que tiene la autoridad para resolver el recurso, por lo que comenzar� a computarse a partir del d�a siguiente a su desahogo, y IV. Desahogadas las pruebas, si las hubiere, las Secretar�as, el titular del �rgano interno de control o el servidor p�blico en quien delegue esta facultad, dictar� resoluci�n dentro de los treinta d�as h�biles siguientes, notific�ndolo al interesado en un plazo no mayor de setenta y dos horas. Art�culo 212. La interposici�n del recurso suspender� la ejecuci�n de la resoluci�n recurrida, si concurren los siguientes requisitos: I. Que la solicite el recurrente, y II. Que no se siga perjuicio al inter�s social ni se contravengan disposiciones de orden p�blico. En los casos en que sea procedente la suspensi�n pero pueda ocasionar da�o o perjuicio a tercero y la misma se conceda, el quejoso deber� otorgar garant�a bastante para reparar el da�o e indemnizar los perjuicios que con aqu�lla se causaren si no obtuviere resoluci�n favorable. Cuando con la suspensi�n puedan afectarse derechos del tercero interesado que no sean estimables en dinero, la autoridad que resuelva el recurso fijar� discrecionalmente el importe de la garant�a. La autoridad deber� de acordar en un plazo no mayor de veinticuatro horas respecto a la suspensi�n que solicite el recurrente. Secci�n Segunda De la Reclamaci�n Art�culo 213. El recurso de reclamaci�n proceder� en contra de las resoluciones de las autoridades substanciadoras o resolutoras que admitan, desechen o tengan por no presentado el Informe de Presunta Responsabilidad Administrativa, la contestaci�n o alguna prueba; las que decreten o nieguen el sobreseimiento del procedimiento de responsabilidad administrativa antes del cierre de instrucci�n; y aqu�llas que admitan o rechacen la intervenci�n del tercero interesado. Art�culo 214. La reclamaci�n se interpondr� ante la Autoridad substanciadora o resolutora, seg�n corresponda, que haya dictado el auto recurrido, dentro de los cinco d�as h�biles siguientes a aqu�l en que surta efectos la notificaci�n de que se trate. Interpuesto el recurso, se ordenar� correr traslado a la contraparte por el t�rmino de tres d�as h�biles para que exprese lo que a su derecho convenga, sin m�s tr�mite, se dar� cuenta al Tribunal para que resuelva en el t�rmino de cinco d�as h�biles. De la reclamaci�n conocer� la Autoridad substanciadora o resolutora que haya emitido el auto recurrido. La resoluci�n de la reclamaci�n no admitir� recurso legal alguno. Secci�n Tercera De la Apelaci�n Art�culo 215. Las resoluciones emitidas por los Tribunales, podr�n ser impugnadas por los responsables o por los terceros, mediante el recurso de apelaci�n, ante la instancia y conforme a los medios que determinen las leyes org�nicas de los Tribunales. El recurso de apelaci�n se promover� mediante escrito ante el Tribunal que emiti� la resoluci�n, dentro de los quince d�as h�biles siguientes a aqu�l en que surta sus efectos la notificaci�n de la resoluci�n que se recurre. En el escrito deber�n formularse los agravios que consideren las partes se les hayan causado, exhibi�ndose una copia del mismo para el expediente y una para cada una de las partes. Art�culo 216. Proceder� el recurso de apelaci�n contra las resoluciones siguientes: I. La que determine imponer sanciones por la comisi�n de Faltas administrativas graves o Faltas de particulares, y II. La que determine que no existe responsabilidad administrativa por parte de los presuntos infractores, ya sean Servidores P�blicos o particulares. Art�culo 217. La instancia que conozca de la apelaci�n deber� resolver en el plazo de tres d�as h�biles si admite el recurso, o lo desecha por encontrar motivo manifiesto e indudable de improcedencia. Si hubiera irregularidades en el escrito del recurso por no haber satisfecho los requisitos establecidos en el art�culo 215 de esta Ley, se se�alar� al promovente en un plazo que no exceder� de tres d�as h�biles, para que subsane las omisiones o corrija los defectos precisados en la providencia relativa. El Tribunal, dar� vista a las partes para que en el t�rmino de tres d�as h�biles, manifiesten lo que a su derecho convenga; vencido este t�rmino se proceder� a resolver con los elementos que obren en autos. Art�culo 218. El Tribunal proceder� al estudio de los conceptos de apelaci�n, atendiendo a su prelaci�n l�gica. En todos los casos, se privilegiar� el estudio de los conceptos de apelaci�n de fondo por encima de los de procedimiento y forma, a menos que invertir el orden d� la certeza de la inocencia del servidor p�blico o del particular, o de ambos; o que en el caso de que el recurrente sea la Autoridad Investigadora, las violaciones de forma hayan impedido conocer con certeza la responsabilidad de los involucrados. En los asuntos en los que se desprendan violaciones de fondo de las cuales pudiera derivarse el sobreseimiento del procedimiento de responsabilidad administrativa, la inocencia del recurrente, o la determinaci�n de culpabilidad respecto de alguna conducta, se le dar� preferencia al estudio de aqu�llas a�n de oficio. Art�culo 219. En el caso de ser revocada la sentencia o de que su modificaci�n as� lo disponga, cuando el recurrente sea el servidor p�blico o el particular, se ordenar� al Ente p�blico en el que se preste o haya prestado sus servicios, lo restituya de inmediato en el goce de los derechos de que hubiese sido privado por la ejecuci�n de las sanciones impugnadas, en los t�rminos de la sentencia respectiva, sin perjuicio de lo que establecen otras leyes. Se except�an del p�rrafo anterior, los Agentes del Ministerio P�blico, peritos oficiales y miembros de las instituciones policiales; casos en los que la Procuradur�a General de la Rep�blica, las procuradur�as de justicia de las entidades federativas y las instituciones policiales de la Federaci�n, de las entidades federativas o municipales, s�lo estar�n obligadas a pagar la indemnizaci�n y dem�s prestaciones a que tengan derecho, sin que en ning�n caso proceda la reincorporaci�n al servicio, en los t�rminos previstos en el apartado B, fracci�n XIII, del art�culo 123 de la Constituci�n. Secci�n Cuarta De la Revisi�n Art�culo 220. Las resoluciones definitivas que emita el Tribunal Federal de Justicia Administrativa, podr�n ser impugnadas por la Secretar�a de la Funci�n P�blica, los �rganos internos de control de los entes p�blicos federales o la Auditor�a Superior de la Federaci�n, interponiendo el recurso de revisi�n, mediante escrito que se presente ante el propio Tribunal, dentro de los diez d�as h�biles siguientes a aqu�l en que surta sus efectos la notificaci�n respectiva. La tramitaci�n del recurso de revisi�n se sujetar� a lo establecido en la Ley de Amparo, Reglamentaria de los Art�culos 103 y 107 de la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos, para la substanciaci�n de la revisi�n en amparo indirecto, y en contra de la resoluci�n dictada por el Tribunal Colegiado de Circuito no proceder� juicio ni recurso alguno. Art�culo 221. Las sentencias definitivas que emitan los Tribunales de las entidades federativas, podr�n ser impugnadas por las Secretar�as, los �rganos internos del control o las entidades de fiscalizaci�n locales competentes, en los t�rminos que lo prevean las leyes locales. Cap�tulo IV De la Ejecuci�n Secci�n Primera Cumplimiento y ejecuci�n de sanciones por Faltas administrativas no graves Art�culo 222. La ejecuci�n de las sanciones por Faltas administrativas no graves se llevar� a cabo de inmediato, una vez que sean impuestas por las Secretar�as o los �rganos internos de control, y conforme se disponga en la resoluci�n respectiva. Art�culo 223. Trat�ndose de los Servidores P�blicos de base, la suspensi�n y la destituci�n se ejecutar�n por el titular del Ente p�blico correspondiente. Secci�n Segunda Cumplimiento y ejecuci�n de sanciones por Faltas administrativas graves y Faltas de particulares Art�culo 224. Las sanciones econ�micas impuestas por los Tribunales constituir�n cr�ditos fiscales a favor de la Hacienda P�blica Federal, local o municipal, o del patrimonio de los entes p�blicos, seg�n corresponda. Dichos cr�ditos fiscales se har�n efectivos mediante el procedimiento administrativo de ejecuci�n, por el Servicio de Administraci�n Tributaria o la autoridad local competente, a la que ser� notificada la resoluci�n emitida por el Tribunal respectivo. Art�culo 225. Cuando haya causado ejecutoria una sentencia en la que se determine la plena responsabilidad de un servidor p�blico por Faltas administrativas graves, el Magistrado, sin que sea necesario que medie petici�n de parte y sin demora alguna, girar� oficio por el que comunicar� la sentencia respectiva as� como los puntos resolutivos de esta para su cumplimiento, de conformidad con las siguientes reglas: I. Cuando el servidor p�blico haya sido suspendido, destituido o inhabilitado, se dar� vista a su superior jer�rquico y a la Secretar�a, y II. Cuando se haya impuesto una indemnizaci�n y/o sanci�n econ�mica al responsable, se dar� vista al Servicio de Administraci�n Tributaria o a las autoridades locales competentes en las entidades federativas. En el oficio respectivo, el Tribunal prevendr� a las autoridades se�aladas para que informen, dentro del t�rmino de diez d�as, sobre el cumplimiento que den a la sentencia en los casos a que se refiere la fracci�n I de este art�culo. En el caso de la fracci�n II, el Servicio de Administraci�n Tributaria informar� al Tribunal una vez que se haya cubierto la indemnizaci�n y la sanci�n econ�mica que corresponda. Art�culo 226. Cuando haya causado ejecutoria una sentencia en la que se determine la comisi�n de Faltas de particulares, el Tribunal, sin que sea necesario que medie petici�n de parte y sin demora alguna, girar� oficio por el que comunicar� la sentencia respectiva as� como los puntos resolutivos de esta para su cumplimiento, de conformidad con las siguientes reglas: I. Cuando el particular haya sido inhabilitado para participar con cualquier car�cter en adquisiciones, arrendamientos, servicios u obras p�blicas, el Tribunal ordenar� su publicaci�n al Director del Diario Oficial de la Federaci�n, as� como a los directores de los peri�dicos oficiales de las entidades federativas, y II. Cuando se haya impuesto una indemnizaci�n y/o sanci�n econ�mica al responsable, se dar� vista al Servicio de Administraci�n Tributaria o a las autoridades locales competentes en las entidades federativas. Art�culo 227. Cuando el particular tenga car�cter de persona moral, sin perjuicio de lo establecido en el art�culo que antecede, el Tribunal girar� oficio por el que comunicar� la sentencia respectiva as� como los puntos resolutivos de �sta para su cumplimiento, de conformidad con las siguientes reglas: I. Cuando se decrete la suspensi�n de actividades de la sociedad respectiva, se dar� vista a la Secretar�a de Econom�a, y al Servicio de Administraci�n Tributaria, se inscribir� en el Registro P�blico de Comercio y se har� publicar un extracto de la sentencia que decrete esta medida, en el Diario Oficial de la Federaci�n y en uno de los diarios de mayor circulaci�n en la localidad donde tenga su domicilio fiscal el particular, y II. Cuando se decrete la disoluci�n de la sociedad respectiva, los responsables proceder�n de conformidad con la Ley General de Sociedades Mercantiles en materia de disoluci�n y liquidaci�n de las sociedades, o en su caso, conforme a los C�digos sustantivos en materia civil federal o de las entidades federativas, seg�n corresponda, y las dem�s disposiciones aplicables. Art�culo 228. Cuando haya causado ejecutoria una sentencia en la que se determine que no existe una Falta administrativa grave o Faltas de particulares, el Tribunal, sin que sea necesario que medie petici�n de parte y sin demora alguna, girar� oficio por el que comunicar� la sentencia respectiva as� como los puntos resolutivos de �sta para su cumplimiento. En los casos en que haya decretado la suspensi�n del servidor p�blico en su empleo, cargo o comisi�n, ordenar� la restituci�n inmediata del mismo. Art�culo 229. El incumplimiento de las medidas cautelares previstas en el art�culo 123 de la presente Ley por parte del jefe inmediato, del titular del Ente p�blico correspondiente o de cualquier otra autoridad obligada a cumplir con dicha disposici�n, ser� causa de responsabilidad administrativa en los t�rminos de la Ley. Mientras no se dicte sentencia definitiva el Magistrado que hubiere conocido del incidente, podr� modificar o revocar la resoluci�n que haya decretado o negado las medidas cautelares, cuando ocurra un hecho superveniente que lo justifique. ART�CULO TERCERO. .......... TRANSITORIOS Primero. El presente Decreto entrar� en vigor al d�a siguiente de su publicaci�n en el Diario Oficial de la Federaci�n, sin perjuicio de lo previsto en los transitorios siguientes. Segundo. Dentro del a�o siguiente a la entrada en vigor del presente Decreto, el Congreso de la Uni�n y las Legislaturas de las entidades federativas, en el �mbito de sus respectivas competencias, deber�n expedir las leyes y realizar las adecuaciones normativas correspondientes de conformidad con lo previsto en el presente Decreto. Tercero. La Ley General de Responsabilidades Administrativas entrar� en vigor al a�o siguiente de la entrada en vigor del presente Decreto. En tanto entra en vigor la Ley a que se refiere el presente Transitorio, continuar� aplic�ndose la legislaci�n en materia de Responsabilidades Administrativas, en el �mbito federal y de las entidades federativas, que se encuentre vigente a la fecha de entrada en vigor del presente Decreto. El cumplimiento de las obligaciones previstas en la Ley General de Responsabilidades Administrativas, una vez que �sta entre en vigor, ser�n exigibles, en lo que resulte aplicable, hasta en tanto el Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n, de conformidad con la ley de la materia, emita los lineamientos, criterios y dem�s resoluciones conducentes de su competencia. Los procedimientos administrativos iniciados por las autoridades federales y locales con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, ser�n concluidos conforme a las disposiciones aplicables vigentes a su inicio. A la fecha de entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, todas las menciones a la Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores P�blicos previstas en las leyes federales y locales as� como en cualquier disposici�n jur�dica, se entender�n referidas a la Ley General de Responsabilidades Administrativas. Una vez en vigor la Ley General de Responsabilidades Administrativas y hasta en tanto el Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n determina los formatos para la presentaci�n de las declaraciones patrimonial y de intereses, los servidores p�blicos de todos los �rdenes de gobierno presentar�n sus declaraciones en los formatos que a la entrada en vigor de la referida Ley General, se utilicen en el �mbito federal. Con la entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas quedar�n abrogadas la Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores P�blicos, la Ley Federal Anticorrupci�n en Contrataciones P�blicas, y se derogar�n los T�tulos Primero, Tercero y Cuarto de la Ley Federal de Responsabilidades de los Servidores P�blicos, as� como todas aquellas disposiciones que se opongan a lo previsto en la Ley General de Responsabilidades Administrativas. Cuarto. La Ley General del Sistema Nacional Anticorrupci�n, entrar� en vigor al d�a siguiente de la publicaci�n del presente Decreto, sin perjuicio de lo previsto en el Tercero Transitorio anterior y en los p�rrafos siguientes. Dentro de los noventa d�as siguientes a la entrada en vigor del presente Decreto, la C�mara de Senadores, deber� designar a los integrantes de la Comisi�n de Selecci�n. La Comisi�n de Selecci�n nombrar� a los integrantes del Comit� de Participaci�n Ciudadana, en los t�rminos siguientes: a. Un integrante que durar� en su encargo un a�o, a qui�n corresponder� la representaci�n del Comit� de Participaci�n Ciudadana ante el Comit� Coordinador. b. Un integrante que durar� en su encargo dos a�os. c. Un integrante que durar� en su encargo tres a�os. d. Un integrante que durar� en su encargo cuatro a�os. e. Un integrante que durar� en su encargo cinco a�os. Los integrantes del Comit� de Participaci�n Ciudadana a que se refieren los incisos anteriores se rotar�n la representaci�n ante el Comit� Coordinador en el mismo orden. La sesi�n de instalaci�n del Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n, se llevar� a cabo dentro del plazo de sesenta d�as naturales posteriores a que se haya integrado en su totalidad el Comit� de Participaci�n Ciudadana en los t�rminos de los p�rrafos anteriores. La Secretar�a Ejecutiva deber� iniciar sus operaciones, a m�s tardar a los sesenta d�as siguientes a la sesi�n de instalaci�n del Comit� Coordinador del Sistema Nacional Anticorrupci�n. Para tal efecto, el Ejecutivo Federal proveer� los recursos humanos, financieros y materiales correspondientes en t�rminos de las disposiciones aplicables. Quinto. La Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa, entrar� en vigor al d�a siguiente de la publicaci�n del presente Decreto, sin perjuicio de lo previsto en el Tercero Transitorio anterior y en los p�rrafos siguientes. A partir de la entrada en vigor de la Ley a que se refiere el presente transitorio, se abroga la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, publicada en el Diario Oficial de la Federaci�n el seis de diciembre del a�o dos mil siete. El Reglamento Interior del Tribunal que se encuentre vigente a la entrada en vigor de la Ley, seguir� aplic�ndose en aquello que no se oponga a �sta, hasta que el Pleno General expida el nuevo Reglamento Interior de conformidad con lo previsto en este ordenamiento, lo cual deber� hacer en un plazo de noventa d�as a partir de la entrada en vigor de la Ley. Los servidores p�blicos que ven�an ejerciendo encargos administrativos que desaparecen o se transforman conforme a lo dispuesto por esta Ley, continuar�n desempe�ando los mismos cargos hasta que la Junta de Gobierno y Administraci�n acuerde la creaci�n de los nuevos �rganos administrativos y decida sobre las designaciones mediante acuerdos espec�ficos. Los Magistrados del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa que a la entrada en vigor de la presente Ley se encuentren en ejercicio de sus cargos, continuar�n en ellos hasta concluir el periodo para el cual fueron designados, de acuerdo con la Ley que se abroga. Al t�rmino de dicho periodo entregar�n la Magistratura, sin perjuicio de que el Tribunal pueda proponerlos, previa evaluaci�n de su desempe�o, de ser elegibles, para ser nombrados como Magistrados en t�rminos de lo dispuesto por esta Ley. Los juicios iniciados con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa y aquellos que se verifiquen antes de la entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, continuar�n tramit�ndose hasta su resoluci�n final conforme a las disposiciones aplicables vigentes a su inicio. En los casos de nombramientos de Magistrados que integren la Tercera Secci�n, y las Salas Especializadas en materia de Responsabilidades Administrativas, el Titular del Ejecutivo Federal deber� enviar sus propuestas al Senado, a m�s tardar en el periodo ordinario de Sesiones del Congreso de la Uni�n inmediato anterior a la entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas. Los Magistrados a que se refiere el p�rrafo anterior, mantendr�n su adscripci�n a la Secci�n Tercera y a las Salas Especializadas en materia de Responsabilidades Administrativas, al menos durante los primeros cinco a�os del ejercicio de su encargo. Lo anterior, sin perjuicio de que los Magistrados podr�n permanecer en dichas adscripciones durante todo su encargo, de conformidad con lo previsto en la fracci�n VII del art�culo 16 de la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa. A partir de la entrada en vigor de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, el Tribunal contar� con cinco Salas Especializadas en materia de Responsabilidades Administrativas, de conformidad con lo previsto en el art�culo 37 de la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa y hasta en tanto, al menos, el Pleno ejercita la facultad a que se refiere a la fracci�n XI del art�culo 16 de la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa que se expide por virtud del presente Decreto. Para efectos del art�culo 52 de la Ley Org�nica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa, el Presidente del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, no podr� ser nombrado Presidente del Tribunal Federal de Justicia Administrativa en el periodo inmediato al que concluye. Todas las referencias que en las leyes se haga al Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, se entender�n referidas al Tribunal Federal de Justicia Administrativa. Ciudad de M�xico, a 6 de julio de 2016.- Sen. Roberto Gil Zuarth, Presidente.- Dip. Jos� de Jes�s Zambrano Grijalva, Presidente.- Sen. Hilda Esthela Flores Escalera, Secretaria.- Dip. Juan Manuel Celis Aguirre, Secretario.- R�bricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracci�n I del Art�culo 89 de la Constituci�n Pol�tica de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicaci�n y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de M�xico, a dieciocho de julio de dos mil diecis�is.- Enrique Pe�a Nieto.- R�brica.- El Secretario de Gobernaci�n, Miguel �ngel Osorio Chong.- R�brica. PAGE \* MERGEFORMAT2 (Edici�n Vespertina) DIARIO OFICIAL Lunes 18 de julio de 2016 EMBED Word.Picture.8 LEY GENERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVASC�mara de Diputados del H. Congreso de la Uni�n Secretar�a General Secretar�a de Servicios ParlamentariosNueva Ley DOF 18-07-2016 PAGE1 de NUMPAGES56 0 1 2 ? W X � � � �ѻ��qW9% 'h�V h � 5�CJ OJ QJ aJ mH XsH X;h�V hkZ� 5�B*CJ OJ PJ QJ \�^J aJ mH Xph�3 sH X3h�V hkZ� 5�B*CJ OJ PJ QJ \�^J aJ ph�3 2h�V hkZ� 5�CJ OJ PJ QJ \�^J aJ mH XsH X 2h�V hO 2 5�CJ OJ PJ QJ \�^J aJ mH XsH X *h�V hkZ� 5�CJ OJ PJ QJ \�^J aJ *h�V hkZ� 5�OJ PJ QJ \�^J mH XsH X 1h�V h )� B* CJ OJ QJ ^J aJ mH Xph � sH X)h�V hO 2 B* CJ OJ QJ ^J aJ ph � 1 2 X � � � � r s � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � � gd�V d� � gd�V � $d N� � gd�V � &d P� � gd�V N $a$gd�V $� &d P� � a$gd�V � � , r s � � � � � � � � � � � � � ; < m n ���������̳�����⍀s���bQ h�z� hK CJ OJ QJ ^J aJ h�z� h )� CJ OJ QJ ^J aJ h�V hK CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�V hO 2 CJ mH XsH X h�V hK 5�CJ h�V hK CJ OJ QJ ^J h�V h )� CJ OJ QJ ^J h�V h )� 5�CJ h�V hK CJ h�V h � CJ mH XsH X h�V h )� CJ 'h�V hkZ� 5�CJ OJ QJ aJ mH XsH X � � ; < m n | � � � � � � � � � � � M N > ? � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V $� d� � `� a$gd�V d� � � gd�V d� � gd�V n � � � � � � � � � � � � � L M N R � � > ? D � � � n o r � � . / F m n o � � � � � � 0 � � K L c ! ; � � � � � * + = � � � � � ���������������ʴ������������������������ʴ�����ʴ���ʫ�ʫ�ʴ h�V h� � CJ h�V hz CJ mH XsH X h�V hK CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V hK 5�CJ h�z� hK 5�CJ aJ h�z� h )� 5�CJ aJ C� n o � � . / n o � � K L ! � � * + � � � � a b � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V � � � M N a b q � � � � & � � � � � t! u! �! ~" " �" �# �# �# % % '% R& S& {& _' `' �' �( �( �( �( ) �) �) �) * !* 4* �* �* �* �+ �+ �+ �+ �+ �, �, �, �- �- �- . . . . . !. %. �. �. �. �. �. �. 0 0 �1 �1 �1 ������������������������������������������������������ h�V h� � CJ h�V hz CJ mH XsH X h�V h )� 5�CJ h�V h� � 5�CJ h�V h )� CJ Qb � � � � � � � � t! u! ~" " �# �# % % R& S& _' `' �( �( �) �) * !* �* � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V �* �* �+ �+ �, �, �- �- . . . !. �. �. �. �. 0 0 �1 �1 �1 �1 C2 D2 �2 �2 �3 � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �1 �1 �1 �1 �1 C2 D2 I2 �2 �2 �2 �3 �3 �3 5 5 ^5 _5 k5 %6 &6 N6 O6 [6 �7 �7 �7 �8 �8 �8 �8 �9 �9 : �: �: �: �; �; �; �< �< �< M= N= x= y= ~= �= �= �= �= �= �> �> �> ? �? �? �? �? "@ #@ /@ �@ �@ xA yA �A �A �A �A �A �A �A �A B ���������������������������������������������������� h�V hz CJ mH XsH X h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h� � CJ h�V h� � 5�CJ h�V h )� 5�CJ h�V h )� CJ L�3 �3 5 5 5 ^5 _5 N6 O6 �7 �7 �8 �8 �9 �9 �: �: �; �; �< �< x= y= �= �= � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �= �> �> ? �? �? �? �? "@ #@ �@ �@ xA yA �A �A �A �A B B �B �B �B �B GF � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V B B !B �B �B �B �B �B �B GF HF LF �F �F G G G `G aG dG �G �G �G H H H I I +J ,J �K �K �K �K �K �L �L �L �L �M �M �M 6N 7N KN LN YN O O _P `P Q Q !Q PR QR ^R _R lR �T �T �T �V �V �W �W X ����������������������������������������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V hyC CJ h�V hyC 5�CJ h�V hz CJ mH XsH X h�V h� � CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h� � 5�CJ BGF HF G G `G aG �G �G H H I I +J ,J �K �K �K �K �L �L �M �M KN LN O � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ���P�d� � ^��`�P�gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V O O _P `P Q Q ^R _R �T �T �V �V �W �W �W X X %X HX IX 1Z 2Z �[ �[ ] !] �] � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V X X HX IX VX 1Z 2Z �[ �[ �[ ] !] �] �] �] _ _ $_ �` �` �` @b Ab Nb �d �d �d �f �f �f �h �h �h �i �i j j j Bk Ck Ok ol pl sl mm nm rm n n n �n �n �n �o �o �o bp cp gp �r �r �r �r �r ,s �������ʸʮ�ʸ�ʮ�ʸ�ʸ�ʸ�ʮ�ʸ��ʸ�ʸ�ʮ�ʸ�ʸ�ʸ�ʸ�ʸ�ʸ� h�V h7 5�CJ h�V h7 CJ h�V hyC CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V hyC 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�z� hyC 5�CJ aJ @�] �] _ _ �` �` @b Ab �d �d �f �f �h �h �i �i �i j j Bk Ck ol pl mm nm � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V nm n n �n �n �o �o bp cp �r �r �r �r s ,s -s =s �s �s �u �u �w �w }x ~x � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V ,s -s �s �s �s �u �u �u �w �w }x ~x Iz Jz �| �| ~ ~ *~ � � � �� �� Ł σ Ѓ ݃ )� *� �� �� �� � � �� �� �� � � � �� �� �� �� �� �� �� !� "� &� u� v� {� � � �� �� l� m� � � � � �� �� l� m� A� �������������������������������������������ʷ���� h�V h7 7�CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�z� h7 5�CJ aJ D~x Iz Jz �| �| ~ ~ � � �� �� σ Ѓ )� *� :� �� �� � � � �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V � �� �� �� �� !� "� u� v� � � �� �� l� m� � � � � �� �� l� m� O� P� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ���P�d� � ^��`�P�gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V A� B� O� P� ]� �� �� ?� @� �� �� +� ,� 9� :� G� ț ɛ �� �� �� [� \� i� � � �� �� �� �� �� ͦ Φ � � '� �� �� �� �� �� �� _� `� m� I� J� �� �� �� �� �� �� �� �� �� ñ ı ѱ O� P� O� P� �� �� �� ܶ ݶ � � � r� s� �� �� �� �� ������������������������������������������������������������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h7 5�CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ h�V hz CJ mH XsH XLP� �� �� ?� @� �� �� +� ,� 9� :� ț ɛ �� �� [� \� � � �� �� �� �� ͦ Φ � � �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V �� �� �� _� `� I� J� Y� �� �� �� �� �� �� �� �� �� ñ ı O� P� O� P� �� �� ܶ ݶ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ݶ � � � �� �� �� �� >� ?� �� �� N� O� �� �� � �� �� �� ؽ �� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V �� �� >� ?� �� �� � N� O� �� �� B� C� �� �� ؽ � �� �� �� �� �� �� t� u� z� � � �� �� �� -� .� 1� /� 0� 4� �� �� �� � � � _� `� d� �� �� �� �� � 2� 3� �� �� � � <� =� K� L� W� ���������ͽͱ������������������������������������ h�V hz CJ mH XsH X h�z� h7 5�CJ aJ h�z� hz 5�CJ aJ mH XsH Xh�z� h )� 5�CJ aJ h�V h7 5�CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ >�� �� t� u� � � �� �� -� .� /� 0� �� �� � � _� `� �� �� �� �� 2� 3� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V � � K� L� X� �� �� m� n� ;� <� z� {� �� �� 5� 6� �� �� �� �� � � � � a� b� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V W� X� �� �� �� I� J� m� n� {� �� �� ;� <� I� �� �� z� {� �� �� �� �� �� �� �� �� 5� 6� B� �� �� �� �� �� �� �� � � � � � �� �� �� �� a� b� �� �� �� � � +� ,� �� D� F� G� T� �� �� �� �����������������������������������������̺̺����խ����̭����� h�V h )� 5�CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�V h>� CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�z� h )� CJ aJ >b� �� �� F� G� �� �� K� L� N� O� 8� 9� �� �� �� �� �� �� +� ,� �� �� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V �� �� �� � � K� L� Y� z� {� �� �� �� �� N� O� [� m� n� 8� 9� E� �� �� �� �� �� �� �� �� �� +� ,� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � � � � #� V� W� =� >� K� n� o� �� �� � 6� 7� N� O� @� A� N� ����������������������������������������������������� h�V h )� CJ mH sH h�V h7 5�CJ mH sH h�z� h )� CJ aJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h7 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 CJ B�� �� �� �� � � V� W� =� >� �� �� N� O� @� A� m� n� �� �� u� v� � � � �� \ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V N� m� n� �� �� u� v� � � � �� � \ ] � � � � � X Y � � ) * 7 � � � � � � � ) * � � O P � � � � � � F G T @ A E n o t � � � S T O P � � 6 7 D ) * - � � � ������������������������������������������������� h�z� h7 5�CJ aJ h�V h7 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ L\ ] � � � � � ) * � � � � � � � ) * � � O P � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V � � F G @ A n o � � S T O P � � 6 7 ) � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ) * � � � � � � O P c d � � � � m n z � � s t � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V � � � � � � O P ] c d g � � � � � m n � � � s t w � � � � � � � � � � � f g � � � � D E g h { | � � � i j w b c f � � � S T X � � � � ���������������������������������������������� h�V h )� CJ mHCsHC h�V hz CJ mH XsH X h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h7 5�CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 CJ h�V h )� CJ Gt � � � � � � � � f g � � { | � � i j b c � � S T � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V T � � � � "! #! 0! U! V! ," -" P" Q" L# M# $ $ �$ �$ �$ �$ �% � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ���P�d� � ^��`�P�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V � � � "! #! U! V! c! ," -" 0" P" Q" T" L# M# P# $ $ $ �$ �$ �$ �$ �$ �$ �% �% �% s& t& w& �' �' �' ) ) ) �) �) * * �+ �+ Q, R, �- �- �. �. �. =/ >/ A/ �/ �/ �/ �/ �/ �/ 0 0 0 k0 l0 o0 �0 �0 �0 �1 �1 �2 �2 3 ������������������������������������������������������������������� h�V h�V 5�CJ h�V h�V CJ h�V h7 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h7 CJ I�% �% s& t& �' �' ) ) �) �) * * �+ �+ Q, R, �- �- �. �. =/ >/ �/ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V �#� d� � ^�#`� gd�V ���P�d� � ^��`�P�gd�V �/ �/ �/ �/ 0 0 k0 l0 �0 �0 �1 �1 �2 �2 �2 <3 =3 �3 �3 �4 �4 �5 �5 �6 �6 � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V 3 3 <3 =3 I3 �3 �3 �3 �4 �4 �4 �5 �5 �5 �6 �6 �6 8 8 �8 �8 �8 �9 �9 �9 �< �< �< > > > �? �? �? �? n@ o@ s@ �A �A �A �B �B �B BC CC D D $F &F ����ƽ����ƽ�ƽ�ƽƽ�ƽ�ƽ�ƽϰƽ�ƒ�ƽ�ƽ���ƽ�� h�V h )� 5�CJ mH sH h�V h�V 5�B*CJ ph h�V h )� 5�B*CJ ph h�V h )� CJ mH sH h�V h�V CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�z� hz 5�CJ aJ mH XsH X 1�6 8 8 �8 �8 �9 �9 �< �< > > �? �? n@ o@ �A �A �B �B BC CC D D &F 'F � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � �#� d� � ^�#`� gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V &F 'F [G \G xH yH �I �I �I J J QJ RJ lJ mJ �J �J �J MK NK L !L �L �L �M �M �M �N �N �O �O �O tP uP �P R !R AR BR NR T T T �U �U jW kW �W �W �������Ź��������Ή�����ʼn���ʼn�ʼn�Ź���ʼn���|�� h�V hz CJ mH XsH X h�V h )� 5�CJ h�V h�V 5�CJ h�z� hz 5�CJ aJ mH XsH Xh�z� h�V 5�CJ aJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ h�V h�V CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�V h�V 5�CJ mH sH 0'F [G \G xH yH �I �I J J J (J lJ mJ xJ �J �J L !L �L �L �M �M �N �N �O � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V �#� d� � ^�#`� gd�V �O �O tP uP R !R -R AR BR T T �U �U �W �W YX ZX cY dY �Z �Z �[ �[ �\ �\ J^ K^ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V �W YX ZX cY dY qY �Z �Z �[ �[ �\ �\ J^ K^ }_ ~_ �_ �_ �_ ` La Ma Qa �a �a �a b b #b �c �c �c e e Ue Ve de �f �f �g �g �i j j 3l 5l 6l 9l �m �m �m �m �n �n �n Lo Mo �o �o �o 5q 6q �r �r �r s ����������������������������ڳ�������������� h�V h�V 5�CJ mH sH h�V h )� 5�CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V 5�CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ AK^ }_ ~_ �_ �_ La Ma �a �a b b �c �c e e (e Ue Ve �f �f �g �g �i j 5l � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V 5l 6l �m �m �n �n Lo Mo Yo �o �o 5q 6q �r �r s s t t u u �v �v �x �x � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V s s -s t t u u u +u �v �v �v �v �x �x �x �x �y �y �y �y �y �z �z �z �z @{ A{ D{ f{ g{ h{ l{ �{ �{ �{ '| (| ,| �| �| 3~ 4~ B~ k~ l~ o~ �~ �~ �~ | } � � � � � � k� l� z� e� f� �����������������������������������������������h�z� h�V 5�CJ aJ h�z� h )� CJ aJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h�V CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ >�x �y �y �z �z @{ A{ g{ h{ �{ �{ '| (| �| �| 3~ 4~ k~ l~ �~ �~ | } � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V � � � � � &� k� l� e� f� :� ;� %� &� � � �� �� � � /� 0� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V f� t� :� ;� I� %� &� 4� � � "� �� �� ͇ � � � /� 0� 4� �� �� �� �� �� � � � ʼn Ɖ ԉ "� #� �� �� K� L� � � -� .� � � �� �� � !� "� 0� +� ,� :� ;� ]� ^� l� �� �� �� %� &� *� T� U� Z� � � �� � � � �� �� � � ,� �� ��������������������������������������������������������h�z� h )� 5�CJ aJ h�V hz CJ mH XsH X h�V h�V 5�CJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ L� � ʼn Ɖ "� #� �� �� K� L� -� .� � � �� �� !� "� :� ;� K� ]� ^� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �� %� &� T� U� � � � � �� �� � � � �� �� � � I� J� �� �� S� T� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �� �� �� � � � I� J� O� �� �� �� S� T� � � �� 8� 9� <� � � � � �� �� �� �� ˡ ̡ С � � 4� 5� :� ף أ ܣ � � �� ,� -� ;� )� *� j� k� y� �� �� � �� �� � L� M� [� Ю Ѯ � � �� M� N� � � t� u� �� հ � � �� �� ����������������������������������������������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V hz CJ mH XsH X h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ L� � 8� 9� ˡ ̡ 4� 5� ף أ � � ,� -� j� k� �� �� �� �� L� M� Ю Ѯ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V � � � t� u� � � �� �� �� �� C� D� � � � � �� �� 1� 2� �� �� �� �� D� E� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V �� �� �� �� �� �� C� D� R� � � *� � � �� �� �� �� 1� 2� @� �� �� �� �� �� �� �� Ͻ � � D� E� S� � � � �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� .� /� =� 0� 1� ?� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� � � � �� �� �� �� �� ����������������������������ڸ����������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�W� CJ h�V h�] CJ mH XsH X h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ HE� � � �� �� �� �� �� �� �� �� �� .� /� 0� 1� �� �� �� �� �� �� � � �� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V �� �� �� �� �� �� �� �� c� d� �� �� N� O� �� �� �� �� B� C� ~� � �� �� `� a� ,� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� c� d� r� �� �� �� N� O� ]� �� �� �� �� �� �� B� C� Q� ~� � �� �� �� �� `� a� f� ,� -� 1� � � )� � � � �� �� � � �� �� �� �� �� �� W� X� f� $� %� 3� � � $� X� Y� d� e� s� K� L� Z� ]� ^� l� �� �� �� �� �������������������������������������������������������� h�V h�] CJ mH XsH X h�V h�V 5�CJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ P,� -� � � � � �� �� � � �� �� �� �� W� X� $� %� � � d� e� K� L� ]� ^� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �� �� �� �� �� �� � � � � �� �� � � �� �� �� �� � � � � � = > � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V �� �� �� �� �� �� � � -� � � � � �� �� �� � � � � �� �� �� �� �� � � � � � � = > L � � � � � , � � � � � ( ) 6 7 E � � � � � � � � � � � � � � � � ���������������������������������������������������� h�V h�V 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�] CJ mH XsH X h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ L� � � � � � � � � 6 7 � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V � � � � � D E � � � � [ \ � � z { � � � m n � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V � � D E I � � � � � � N O [ \ ` � � � z { � � � m n q � � � � � � � � � # � � � 5 6 ; � � � * + / [ \ j � � � � � A B R S V � � � � � � � � � G ����������������������������������������������������h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�] CJ mH XsH X h�V h�V CJ h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ L� � � � � � � � 5 6 � � * + [ \ � � � � � R S � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V S � � � � � � G H � � � � F G � � E F * + B T U � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V G H K � � � � � � F G K � � � E F * + T U c � � � � � ! ! �# �# �# :% ;% I% B' C' �' �' ( ( ( �( ) ) �+ �+ �+ <, =, B, ]. ^. b. �. �. �. �/ �/ �/ �0 �0 �0 �0 �0 �0 1 1 1 v1 w1 |1 $2 %2 )2 t2 u2 x2 �2 �2 �2 �3 ������������������������������������������������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ Q� � � ! �# �# :% ;% B' C' �' �' �' ( ( �( ) �+ �+ <, =, ]. ^. �. �. � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V �. �/ �/ �0 �0 �0 �0 1 1 v1 w1 $2 %2 t2 u2 �2 �2 �3 �3 �5 �5 �6 �6 �7 �7 )8 *8 � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V �3 �3 �3 �5 �5 �5 �6 �6 �6 �7 �7 �7 )8 *8 -8 b8 c8 g8 �8 �8 �8 �8 �8 �8 )9 *9 -9 c9 d9 h9 �; �; �; �; �; �= �= �= R> S> W> �> �> �> ? ? ? ? �? �? �? @ @ @ pA qA uA D D D 5E 6E :E F F F �H �H �H K K "K OL PL VL SM TM ����������������������������������������������������������� h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�] CJ mH XsH X h�V h�V 5�CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V CJ L*8 b8 c8 �8 �8 �8 �8 )9 *9 c9 d9 �; �; �= �= R> S> �> �> ? ? '? �? �? @ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V @ @ pA qA D D 5E 6E F F �H �H K K OL PL SM TM tN uN P P FQ GQ TQ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V TM XM tN uN xN P P $P FQ GQ �Q �Q �Q nR oR 0S 1S 4S �T �T �T �T ^V _V Y Y �Y �Y �Z �Z �Z �[ �[ �[ �] �] �] �^ �^ �^ �^ �^ �` �` �a �a �a Eb Fb Ib c c c 8d 9d >d 4f 5f �f �f �f h h $h �h �h �h �h �h �h �������������������������������������쯾�;���������� h�V h�V 5�B*CJ ph h�V h )� 5�B*CJ ph h�V h�V 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ ETQ �Q �Q nR oR 0S 1S �T �T ^V _V Y Y �Y �Y �Z �Z �[ �[ �] �] �^ �^ �^ �^ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V �^ �^ �` �` �a �a Eb Fb c c 8d 9d 4f 5f �f �f h h �h �h �h �h %i &i =j � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V $� d� � `� a$gd�V �h %i &i =j >j k k �k �k �k �k �k }m ~m �m zn {n vo wo �o �o "p #p Cp Dp Rp Aq Bq "r #r �r �r �r -s .s 1s �s �s �s 8t 9t Gt u u 5v 6v w w w y y Pz Qz _z | | k~ l~ �~ �~ �~ a� b� ρ ݁ � � � � ]� ^� l� U� V� c� � �������������������������������������������������� h�z� h�V 5�CJ aJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V CJ h�V h )� CJ L=j >j k k �k �k �k �k �k }m ~m zn {n vo wo �o �o "p #p 3p Cp Dp Aq Bq "r #r �r � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V �r �r -s .s �s �s 8t 9t u u 5v 6v w w y y Pz Qz | | k~ l~ {~ �~ �~ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $� d� � `� a$gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V d� � gd�V �~ a� b� ρ � � � � � � ]� ^� U� V� � � � c� d� 9� :� و ڈ e� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ��0�d� � ^�`�0�gd�V $� d� � `� a$gd�V d� � gd�V � � c� d� r� 9� :� H� و ڈ ܈ d� e� f� i� 7� 8� Ջ � G� H� K� �� �� �� Y� Z� h� �� �� �� <� =� >� A� �� �� �� �� �� �� � � � � �� �� � � � � � � ������������������������������������������� h�V h�V CJ OJ QJ ^J h�z� h )� CJ OJ QJ ^J aJ h�V h�V CJ mH sH h�V h )� CJ mH sH h�V hO 2 CJ mH XsH X h�V h )� CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V 5�CJ h�z� h )� 5�CJ aJ h�V h�V CJ 5e� f� 7� 8� Ջ G� H� �� �� Y� Z� �� �� =� >� �� �� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��0�d� � ^�`�0�gd�V � � � Ƙ ǘ � � �� �� ƛ Ǜ E� F� I� J� �� �� Y� Z� 9� :� � � Ȥ ɤ @� A� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V d� � � gd�V � v� w� Ƙ ǘ И ,� -� � � � �� �� ƛ Ǜ E� F� I� J� �� �� Y� Z� 9� :� B� � � Ȥ ɤ @� A� C� D� ݥ ޥ � � � � � � H� I� K� L� �� �� �� �� �� �� b� c� z� {� � 3� ѩ ҩ ک � � ê Ī ȫ ɫ /� 0� �� �� �� �� ���������������������������������������������h�V h )� CJ mH sH h�V h� 5�CJ h�V h�V CJ h�V h )� 5�CJ h�V h�V 5�CJ h�V h�] CJ mH XsH X h�V h )� CJ HA� ݥ ޥ � � H� I� �� �� �� �� b� c� z� {� ѩ ҩ ê Ī ȫ ɫ /� 0� �� �� �� �� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � d� � gd�V ��P�d� � ^�`�P�gd�V �� �� �� �� �� � �� �� �� �� �� c� d� O� P� � � � � � � � �� �� R� S� o� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � $If gdrw+ gd�v� gd�v� d� � gd�V �� �� �� �� �� �� � �� � � �� �� �� �� c� d� �� �� �� �� �� � � � 5� M� O� P� \� ^� g� �� �� Ż � � � � � � � � �� �� ���������˾��˦˦˦˦�˝�������~�~�~�~v j h� Uh � j h � Uh�V h�k� 5�CJ h�V h�0 CJ h�V h�k� CJ h�V hw� 5�CJ h�V hw� 5�CJ mH sH h�V hw� CJ mH sH h�V hw� CJ h�V h )� CJ mHCsHC h�V h )� CJ mH sH h�V h�V CJ h�V h )� CJ -�� � � � � S� T� k� l� m� n� o� �� �� �� �� �� �� �� ����ҽ��ҽ{i_�H_� ,h�~ hkZ� CJ OJ QJ ^J mH nH sH tH hkZ� CJ OJ QJ #hO 2 hkZ� CJ OJ QJ \�^J aJ hO 2 hO 2 CJ OJ QJ ^J aJ 1j h�~ hkZ� CJ OJ QJ UmH nH sH tH /jv�4E h�~ hkZ� CJ UVmH nH sH tH (h�~ hkZ� CJ OJ QJ mH nH sH tH 1j h�~ hkZ� CJ OJ QJ UmH nH sH tH hkZ� mH nH uj h� Uh� o� �� �� �� �� � � � { $���$If ^���a$gdrw+ $If gdrw+ T kdX $$If �F 4�M�0 ��(%�� � ��6� � � � �� � � � � � � � �4� F a� f4ytrw+ $� $&d If P� � a$gdO 2 �� �� �� ռ � � (� � � � � � � $���$If ^���a$gdrw+ ���$If ^���gdrw+ $If gdrw+ T kd� $$If �F 4�2 �0 ��(% � � ��6� � � � �� � � � � � � � �4� F a� f4ytrw+ �� ռ � � � � � '� (� )� +� ,� -� �Ͷ͟�fL@51" j hkZ� hkZ� CJ UaJ h� h�S hkZ� CJ aJ hkZ� CJ OJ QJ ^J 2h�AK hkZ� 6�CJ OJ QJ ]�^J mH XnH sH XtH 5hkZ� 6�B*CJ OJ QJ ]�^J mH XnH ph sH XtH ;h�~ hkZ� 6�B*CJ OJ QJ ]�^J mH nH ph sH tH ,h�~ hkZ� CJ OJ QJ ^J mH nH sH tH ,h�~ hkZ� CJ OJ QJ ^J mH nH sH tH ,h�~ hkZ� CJ OJ QJ ^J mH nH sH tH 5h�~ hkZ� 5�:�CJ OJ QJ \�^J mH nH sH tH (� )� *� +� ,� F� G� H� I� � � � � � � � d� � gd�V $a$gdkZ� gdkZ� g kd� $$If �F 4�'�F ��(% � X X ��6� � � � � �� � � � � � � � � � � �4� F a� f4ytrw+ -� 1� 2� 3� 4� 8� 9� A� B� D� E� F� G� H� I� ����������� h�V h�k� CJ h � hrw+ h�z� CJ aJ mH nH u j hkZ� hkZ� CJ UaJ hkZ� hkZ� CJ aJ G 0 P &P 1�h/R :pO 2 ��/ ��=!��"��#��$��%� ���� ��Dp X D d f*�� �J � � C � A ? � � "� � � � �2 � �sW�R��<��f�Жl�� � D � `!� �sW�R��<��f�Жl��s � x �� �S \ �x��]��m�U��n��iBW�H,�H,c!@r@��� 4-u[:'"��/��!D������k>�\k�S��o'.�v��� g��c�1WA�.���R�A���_��{���W�)(�|����|�Ͽ#�����>�� ��}���͇�o�>��� ���?x�� T�z����) ���~�ُ>����7�C�w�>�=��?�]�� ���ǯ����~<���< $�q��ߓo��?�賷�����' ��� ?��o?�{��7�����'�x��o������|�} ?�� �y�������^�;�}������櫸��mf��o� ?� ����xo�����8�_�����o��m^ǿ��_|!�e}<��E �����K�>����;v ��b��Z�+��i s�"�b }�J ���5�1?����^����5�y�r���|��@!n�8��b\�~y��,� ��Z%^r �ؚO�� ��ͯ�W� 'ɑ�Xc��n��:���Ǽ<��y=@L�ǯ6�1����M;��O ^ �W�nsj�tZ�| ��?pl0 ؾ�c�kб�}7�;v=3��n�ձA�r;�+&�Il�G�� �ߠh��U�!d�jo�����ǥżr�2<A_��յ ��^e�1p�lW�wM� �;bK��ۄj�?Q��"O��^� o>֕]�� �M����W�o�����F���n�e��v�e�����F�.wN�_�eԧ��s��Z�|o1B�= �=� +�+l�?�5i��6�w�����Xڎ�>ܛ�+����9 �e����ix�q�4�5�lD*N�(�^�ga+�D��糣;��aX M��?��G�y$@ ��-��n �NԼǦ5�0@+ղ��A�ۂ��B����!���"2�� �9X�=���slTHv`��>� DG��2��4�h���#�l���c� ��H^E�6<2�|�;~���|��ȭ�t�$�� 'F��쥁�3�z5�v�Ɉ��v��|,�x���� ��E�$�r[�C�-�����+\FM��I�1����r� �Aȉ��#��%���F8��]Ʀ�k�S{ ��m3��i�ul�� c���YQ���v'��#l%c�`�C�Ac�oS����K�A��&������vM�P����2�9-JS:cz��R ����c��kvMyq �� � ��M$�B[��P)���H�N���>H�=܇�r/؊���a��ex͚`L�"n�>�rƔx�f�&�E�S�T�@�3����̚M�����ϩ�l�)`?����vl��^�D���4݅��0H#z0�\�n�� l���c��M�.X>��N" 2���hɚÅ?A_��v�x�^��a ȟ�݊]Ѝ�5l[�&,+C�-�!�s����b/<-�ߘ�@D�fL<-��w��-����`�7Vm�� i�cK�#�̞vbSM�5���v ������$� NN9f�y��#��n��W�%�E�.�ʴ(��n��;��(w6,�a�w�3�Eġr!�M0'���8�yv����´ ��:�)�*�`�9��I?ܞ�7�"s�9N��*��I&��9w���xd ��� �'�e��V=��潷X�"�wh�pvp��`�|� �yZ3�i� �B�<�Nk2����v��q%ƻa���S�3�)�B \��¶ilXŌ�[]Zh�MAQ�*�%�!��5��a���� ��@����qt[-n)<���m�/� ��a��`�-nOƴ����������=�j�x8��8SQ�T]�r�8D���x�,dj�y�L)��r6�L�l]�����T���*(1S��#��ߘ�]�� f�6^��^��_����$�v( 4S3�O��}.�=��r�[<����Q2T� M��Ů�P�v��"���� wx�):|�J*�ҕ��-5)03�a�T:�2�9q���� � D�26��Ѝ0�c�q�&��J�4_�n�l��0�_C8#¡x�=N�u�Kh��m|I��Ǥ床Ǜ�(I�z.�d&G��J&��:��Ȁ$caݐ� ����f�X�v�m��QuU�u9��[�?�S����s�O� Y^K�9;��v9_��@��kS�hZn�e ��:R7��2c�ޜ�<�SgJG��]�PA� ��VMst�=3,�7�g�J �Ah����9�ς�YD�,jy�V�Y��r� �^m$ڌ-�6�`��{ý� Gu��ò� &l��Gan�qƊr�У�8�a�0�ڄ֎ � �Q����9~��l�6�8;��so�>i`�+@��i�so���R1U9(� l6����"�ϳ�Gv�1=�� ���4nmA=X�A�m��#n@�u��3 +y��^^n� m�x���j¦ivG'�hJnd� r�-���a�'- �V�vt����G�9c��� ���4�A�����4S��4�<ֱRJ��AH* 1��.�'S�LP�(kN����H�DDWyp�T��xi�x�ZZ�ب S0��� ��lT Q��B�Yd�4�����Z���uh�=�J0�Z��6d�@����E�2�1[� ��ٰ��(F8̨�M�z�)�V`�& A �43��? mW-m�����Vl�#Ru6iV-�1�H��P#�Zx��$�xY ��Nn3�m�Yhr@�D�$*m��'$��� {�KZ5�rO� �xrx���-~�|�� ��{ ���ϵ�5:+#�~m9Vp�kT�._�1�VΩ�>�Za 6G�]�v�F;�t�YN�����&�u�1�#sǫ�т=d�ܟ�j�c�1��2����A���36�S ~BTr����e�e��=�]L�r ��ڈ�R�I�?��`+��8��6lk¥�� °*���Z�>3���'�&Y(�6��(�<�xd�3�4�4�~@�|(�GR)�-q�"h �\�c?�}*d9���iV�]�Ȟt �Y��p" s%�Jk�2 % 'k���]�+�Z����=|��?a+�L��Ym� j��IJB���8N�m&OK/� �(-�B��g%����Xoض�6іt�� ��u1��ݸb��֦>�a� ���@�|K�ubiw.$��A���۰'*�n��+8��Jˠ��w4 �D�H��=4�r��.��>G����XDVl22vC�v��}�� �y�M�%�8�eX�|6�أ@[ � �XT}�e"l��ƍ��� ;����8i�B�����@� lxE찭�Ka������̊���z���c+�ZV<j� �\�����T�Y�c�ؒ�M�J��璡��mV�N���L<�C`Lj+��8� ; ���G�@����� 6�Do���b��~๗�6�{V�m�C_���Y��C�(!)$���Js���b�Ϣ��[��W�| ֘�4�v�7T,6�Y ���.!�R���?��y�̣u�Ce���&��(I�$�cD�4:� A�N#���bO�'��B2R�rl�;B(�uL��Y����+v�Zb�� )UER�2�� ���r-��I�&<�ͥ$��W� �Ì^x�<Sc�-r��F[[� Q V;�gt��z�akg�%���-l�����B��GI�pe\o��bS���H�lC ;3ϱ��D�k<���Es���0U�Q?��] Fژ��!~7B�:q� I���R¦��$���A����- [��AE�PD���pFF�r��P&l��ܸT}���Vj�Q�z��lt��)��j�>p�]��-i�+֤B�.l�} �8��SU�[�-) U�������|�� u��%X�jU���)� _X�qfUvs�sҭT�]��Y���z�Q$��-e���;d�� ! " # $ % & ' ( ) * + , - . / 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 : ; < = > ? @ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z [ \ ] ^ _ ` a b c d e f g h i j k l m n o p q r s t u v w x y z { | } ~ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ! " # $ % & ' ( ) * + , - . / 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 : ; < = > ? @ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z [ \ ] ^ _ ` a b c d e f g h i j k l m n o p q r s t u v w x y z { | } ~ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � ����� � � � � � � � ����������������� � � � � � � � � ��������� � � � � � � � � � � � � � � � ����� � � � � � � ����� � � � � � � ����� � � � ���� R o o t E n t r y �������� � F �W�v��� @ D a t a ������������ � W o r d D o c u m e n t �������� I� O b j e c t P o o l ���v���W�v�� _ 1 1 6 1 0 7 4 0 3 8 �������� � F ���v�����v�� 1 T a b l e ������������ � C o m p O b j ���� g O b j I n f o ������������ i 8 @� 8 N o r m a l CJ _HaJ mH sH tH F A@� F F u e n t e d e p � r r a f o p r e d e t e r . ���� �� @V� �l � �, b �$ �x�PW%�9��ң�N� G 2 �@ � �� � ��� � �� � �n �( � � �6 � � � A � � �B � S � � � � ? � f * t �@ \�� � @ �� U n k n o w n �� �� �� �� �� �� G� �z � � T i m e s N e w R o m a n 5� � S y m b o l ?&� �z � � A r i a l A r i a l " �� �� � �"���"�� ! � -%K%x � ��0 2� � �� - C � m a r a d e D i p u t a d o s - H . C o n g r e s o d e l a U n i � n - C � m a r a d e D i p u t a d o s - H . C o n g r e s o d e l a U n i � n �������� ���� ���� ���� ���� ���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� �� ���� � F Imagen Microsoft Word MSWordDoc Word.Picture.8 �9�q �� ��Oh�� +'��0 � � � � � $ 4 L X x � � � � � � � � 4 Ley General de Responsabilidades Administrativas 0 C�mara de Diputados del H. Congreso de lO b j e c t P o o l ���� ���v�����v�� W o r d D o c u m e n t ������������ � y S u m m a r y I n f o r m a t i o n ( ���� � D o c u m e n t S u m m a r y I n f o r m a t i o n 8 ������������ � � 9 �� bjbj��� y �� �� �� �� �� l � � � � � � � � � � � � � � � y y y � � � � � � � $ � � � � � y W " y y y � � � � M � � � � y � � � � y � � � � � � � � �:�V���� � � � � � 0 � � � � � � � � � � � � � � j CJ UmH nH sH u � � 0 &P 1�h ��N ��N!�-%"�.%#�K%$�K%%� ���� �� n �? �x�PW%�9��ң�N��PNG IHDR � � tzi sRGB@�}� PLTE �����= pHYs /� 1HMҟ �IDATXí��o�V~� E� pEjR4�5���=�J�tSc �9 �T �@�(dd�P �IY�� �5�{I�`�B�{(:�iX)�zh 5 fzXl��b��0���(���x���"� ���O� �3��M<&��%Nޡ�嬶�j�J�����?~ �k�s�1������� ��'���\��<� >�0��E 9ȵ�k�) :����7�D�Ms�4f�e�|vj�X�"�n���g�*q�� *�٫�>��$�r ����@ [���=9���]�� ���o��U��K�Ǖ�t� ��_��l2���`�¬�}��_�����wY�2x��E �\o ?�ь/� � ��i� _䧋7�F4����o�ГQ \� ,V� � ����y�/�B�G�(0aj �/�/�O\����U ��^��wb�_�C�W� �|��rg�/{-�P�Η�a�b�N �K���v`<��|]�D ��A��fdG5g���,x�dq��f`T�U�J��s�� �}~�G���0B�Dc�2�ӽ���f5"�#x�?�7��K��P�6^��Lx�=�Y}��ĄIo�k�_ 4;�P��X��ty�)r����a�!�>j�k��iOMЛS��7@ I �*��R` �� �`L����Zn\#�%�I��|i{�L��Q�3 ��W�7]Ț,[�����44�y�Ϲ��fp���u={ц���%?��x��T�d>��v��-�S]�Y�p�� i ���' }�a~���0�ߥ�v=G�Su�l�9\=?@�5�(���f�H�8g��p%�����A��ωaԛ�7��?����>�9Q��n��Q�������w>��^��n�����%��WH3{���诋Ƒ�{�[� ���bMiQ8��K wc�m��J��+=�|�6�H&���vK���"�.�<����H��i��ұBk� ���3�$� ��L�ke�� ��o��{�91!��Ŵ2��(� ��<� �����]k�olnZ�O�F@8R��V�]=h���T7�]�<r�:�ɇ��b��o }'���ɻ�+�8K�ʘ��t�@վ[�04ѽ0V5R鍂��YL��T$�3�Lc�ܪ�����oip�|��� ��Z�����qe�^�gQO�6��k����}��L �.��Q�e�b�O �me�J�cs���H�?eJSc��6`<_p�Mʿ5f+Oi!� �2�f NuinD��V��C嵐�%��O��yfD^f��m�N���'�)g � �[��] �i0��ZʓE*��+�� *�妾 Em u��@�d��i�O�Ue+g+6�t\ ��|nZ��u:#�z[ � ���&҅�R�v Ȑq�|�� ������[����Q�� lf�x�<z���!�}�qr`��,:�x�T��] %�L�a� [ԟ�3�? $���$��V6 �+k��2 �@ ���cL�����V2z�Seg���E!?^Mf?�&� �Wm��_��?O��i|W�Hk��9��� ��B5�I��;Y�Z�$�I)DL�y�7�c�#�{稪Ӱ�Q�� ֟���ʯ[��F�\��`��7�B�oͦ ֿW�V�\���܇ӱ�� ���0��p˾WV�ѣ�H�b{r��4�(D.�=9��}2��3������R��h��h ��^��yEp�\N��W�����A�\pt��':U���/-���bx$['hbo�O 2�6��]3߂8r����t"��?�ߓIǮ'�6�Vw���[��|�Я���m�8B>SN/y4Q���)^Q� �'K�䳼V"k��k O��� �u� �42���{��r G�k;�=�$7��/�{�M�x�{�����,�<7��𤸙��n��<� |#��Ʈ!���m�5q�f�����G�uh��k��2<m��\�,�w�0���'���(Cd�/��e.��mK�+e`�m����N s�v[��2*�<�e}v͵x�(z�<��K�q�YB��<V��Tmv!.V$q��Sna&�|�PX��9:��H���C!͟�@{��}k���]0&� �����*�G���>�I�!gn/�� �n�~(��mۄ��#�Uqo�s�÷��z{U��k �ma��m��Y��P���ch�!M2֟#W<`&�Qk��l:����qUQ6��}M���23����75g��O���B^Qh�v��ȿ0��� 3՝�P�& �x��� ��� ��n5�~���W���n"?(>�X�b�{��wIwm���}0x�c�v�ڕ��dOH�Q�a�i~2�g�=�5��U�L ��W��v�%���r�4+�ȳ�-�xCR������ʉr����X"����理�ee�wb�p��|�u��0�R϶3Jp����Ƞ�S���e:�sD �%)Q?��!�5��e{���ӸjzD*�h?�ڎ�YEد��K�Fn[�h/��mҞ��� }]� �)KL�i$K�l��� �",� �?�/ 'ę $�����5�� <���Sl�jR���e/�8b�S�)k7gY ��y�����h��a���ji��YlQ�]N�l��3y�D^�@pCA}�<�8�xkM�H/�M4��/Q���p���d��]��t�q��Q�G�;}�[�Ϣ�D��[�?��Ei~����N ���ue��Q��D$� k���Iӝ똏q�=�E�C�R �!��s=-�Y��{�r��5S��D�D�C:�Ɩt���I����S��j���i�)<W3�odx�-z� �M��m��왘L�:|��؞E��NAL��.�e�b���`�1�De� !�P�qE�vp~0.xх놌�0��66��v��� �,�3 �]���Ϣ]2���Gt6b qc���� .)���$���S��EΌB�ߤ��c>�d� 깄��1�3J�?EE"�T��53Z';6�t`F&�D��8nR�k��C@�)c'�<0�`��:� Yu�C6k���p��� R��"2��;�`����i�2SK������n�7��� �(�>#y=+iSc�E�#j���� ��IvK��z)Ϳ��Q#����ӯ�j^�S-�7�)W$4fB�0�!�y�d=/�)��Ƃ�e�I⌀�� ���!�� �K9' �ΛO�X5c �$ �Ol��&��3s\,��JJ�V��±��W9��N`�Ñ�o(���-�`�̈́;O�� ��3�[ cL|���QsP+C\��9�Q n�#��k��.씓|��<Ȭ �R��{n�jz(���ꁻ��8N�� �#��.Q��s��?!� s���!oſL��7��n���&����Y⢬��}�~������]%>f)ONDk.���@�&n�q� ���8�kW�/:�f�$�6y��8d���A(�&Ex�<1�b �8��8}$��0X��bHc,����K�@R$k�0(�@���*0��|Hv���Q4߰���_�4��# ���MXE�iT��� "�Y r�-�8We�~$q̈́��' �"l��?��p)���� fӑ��y��[ɥ���ļ�g��wߌ�f� 3I�HJtbH���<�]ID;�b�ɼ����� �; ���<1:2��Q��Ӯy��m�m ����8�z���pC �)�+�q�\�K��I�[�9���]��~�4���3�i�@n�����%n��1�� S �^���k�u F)���o�4L��5�hן��BBڼ-�.�D�S�ʀ ��g��R S,�n�ymW�*j����S:�*]�i����=�}gI��K��ll��/qp��z���%/��e�4���Q<֥1]���ś����/�� 9���*��D�((a`b2�ʒ��3� 6a��� .�v��K\86�or �QN��ӝ+�.NS=� !�}L���!.�_ K�!i�bq�'�%�t�� Ld�D��i/q ����f(��y���d:4�h�1 2�����duzq��eR�8��� ��,_�Y\��S썤�� o*R� gcF(��,�Z�����r`��a��m�����-���f�K�9����h�i{� y�gч=�c�K��u^�DFݭ[c��e��<&�? �ǖ�Mx���G�w"{�~*w��r�2�F.��\F���/}��iP3�<!3Y�{>: ��� HJNέʜ���G�1��, E����f�.*d�F~ t��"yE��C�� O���!���H^��"O$/�_�� ��^�N���L�y� ������io�/�����{���r IEND�B`� �� ��Oh�� +'��0 � � � � � � � H T p | � � � � � � s s . C�mara de Diputados - H. Congreso de la Uni�n .0 �ma �ma Normal d . C�mara de Diputados - H. Congreso de la Uni�n .0 2 ma Microsoft Word 9.0 @ q @ ��0���@ �I��� �� ��՜.�� +,��0 h p � � � � � � � � � � � . C�mara de Diputados - H. Congreso de la Uni�n n � T�tulo ��A#�D�&*���5�h(N�=i`��M4�c1r��d��4�f���b��Z�X��T�T�:�)�5_ڬ�L ��R��@JU��e��LL�\���i�V�C/�J��R� �Q�k�E �b��l�Y�B!���]� S�H� f�^��&wQ�^E�UH8��/ !�u�Q�<T6�A �[�<eEziQHxܪ���ᦍ��HFr A��T�Y$�y�R�f��L��ٸ5���8�Z%�.":�/&-�t�r*�i c� �7�F��Ԝ��l�c[Sy{��6�qw}�꭫ ���T�=�3���#SwSbBw���#7�<B�3ll�\2���Qf!R�� !r�`��n��N�l:"K0C���&�z��fRC�u{�_�Z��Dk� ;#\ V!#I�8�Yz�f��;(�d+�S ����`�4��`��=^Q'��V�>�&����,y �FN�N�.b�ś/�u梩�L�� T|�A�h�S�m�w�u��dJ=y!l ,`6�曒ⶦI_��&f'�#bs3PI�$����jQ��~��=my�Ul�K�� NS�eb��X���u���wy3JuȆ)屢��;ɬ�I����cS˚�L[��$n!D :��=U/隋Y n�)-�-ɥ�F��Ǟ��f��GX #5�j� �ս�k�� �X���ŠtwS�A�4GW̨\�c� �u�Z�Fp�=�$z�F��6.�׃��Y�r�O#��ڸ�r�v�,�����5\�VW� ݍB�)�R�z����il0�h�� J�.YG��X�)Wl'~�M�I*��������,l�����~7�jm���9��� T�ܠ���Fˁ7c�4���o1D�yMv+ѝ�9|ɬB����=k�����3{c�,k^ D��'����;�\��l�g��sY :�g��ڥE��ϩ矮n�-�Y���}*D%��ɞ� �.eW\�`Qn�PZ_����'����n k��פ�dR� 6 :˭���}��2��Tb�HeQ� SΉ9�8��,�a�QbGD].����:�"_����S��:I��Eld?�λ-6�y��m�%�ک�s�u�G�T1����,�,��;�li�r]5� 4�n��{O� ���KK:��&{����2����L��f]Ra�tiׁ�K ��(_Ǧ"�<!qS��pN�:#~ɉ����;ld�Ox�Jv'�F��� g&��k�g�o�6���=�; ��^�j�~����c�cWa�����rZ^2�wJ(t�@�i6e</¶�[a��OU�ݿ���qc�B� 6g���J�=w��]EF �~�uy�˰���]�}h5��N)�I�`�^19�F8������^����y�.�'����^�֩��"%=���};{���B�@U���a� X����Z]�6��ƀ7���nB��� y-l]�p��u�)�ſtu�%&���u}C�g*t�r|.����5�j�Sq�&�g���dFK�DŽm����z�W> ���@���-���l����y���q� J�žJ�J찬;l]i�W�.�A�#(�]aO� ��]��e�W����,��r�{�{TA4�xd# �a�_��V�gn�w��<����}a�!�}�k�`��Ry�h����+�_���_�<�L��?�T�Ƙ $$If � !v h5� n5�� #v n#v� :V �F 4�M��6� +� ,� ,�5� �5��/� � 4� 4� F f4ytrw+ � $$If � !v h5� n5�� #v n#v� :V �F 4�2 ��6� +� 5� �5��/� � 4� 4� F f4ytrw+ � $$If � !v h5� n5��5��#v n#v�:V �F 4�'��6� +� 5� �5�X4� 4� F f4ytrw+ 1 T a b l e ���� �P S u m m a r y I n f o r m a t i o n ( ���� � D o c u m e n t S u m m a r y I n f o r m a t i o n 8 ������������ H M s o D a t a S t o r e �������� ��v��М �v�� a Uni�n MODELO Armando Torres 11 Microsoft Office Word @ B�2 @ � ���@ rW���@ �3�v�� 8 rj xI �� ��՜.�� +,��0 h p | � � � � � � � � � � � a �� 1 Ley General de Responsabilidades Administrativas T�tulo ���� �������� ! " # $ % & ' ( ) * + , ������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ <b:Sources SelectedStyle="\APA.XSL" StyleName="APA" xmlns:b="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography" xmlns="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography"></b:Sources> <?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?> <ds:datastoreItem ds:itemID="{53387E87-20A8-4ECC-9E78-486ADA0F99E8}" xmlns:ds="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/cus� � � � U � � � � E � 4 4 E � � � � � Z � A = = 2 �������� ��v��М �v�� I t e m ���� ���� � P r o p e r t i e s ������������ U C o m p O b j ������������ } tomXml"><ds:schemaRefs><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography"/></ds:schemaRefs></ds:datastoreItem> �� ���� � F+ Documento de Microsoft Office Word 97-2003 MSWordDoc Word.Document.8 �9�q ^R � 6 6 6 6 6 6 6 6 6 v v v v v v v v v 6 6 6 > 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 h H 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 � 6 2 � � � � 0 @ P ` p � � � � � � � � 0 @ P ` p � � � � � � 0 @ P ` p � � � � � � 0 @ P ` p � � � � � � 0 @ P ` p � � � � � � 0 @ P ` p � � � � � � 0 @ P ` p � � 8 X � V ~ _HmH nH sH tH @ `� @ N o r m a l CJ _HaJ mH sH tH h h �p� T � t u l o 1 1 $�x &d (d @& P� � R� � a$ 5�CJ ^J � � �U� T � t u l o 2 7 $d� �e $d (d @&N� � R� � a$ CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH b b " w� T � t u l o 3 $�� �< @&( 5�B*CJ OJ QJ aJ mH ph��� sH tH j j # w� T � t u l o 4 $$$dh �( @&a$ $ 5�B*OJ QJ aJ mH ph sH tH j j $ w� T � t u l o 5 $$$d �� �( @&a$ 5�B*CJ OJ QJ aJ ph tH j j % w� T � t u l o 6 $$$d �� �( @&a$ 5�B*CJ OJ QJ aJ ph tH ` ` & w� T � t u l o 7 �� �< @& ( 6�B*CJ OJ QJ aJ mH ph sH tH ` ` ' w� T � t u l o 9 �� �< @& ( 6�B*CJ OJ QJ aJ mH ph sH tH N A � N F u e n t e d e p � r r a f o p r e d e t e r . R i@� R T a b l a n o r m a l � 4� l 4� a� , k � , 0 S i n l i s t a R �o � R �3� T e x t o $� d(� �e `� a$ CJ OJ QJ ^J aJ N � N �h C A B E Z A $a$ 5�CJ PJ ^J aJ mH sH tH f �/ f ^ � R O M A N O S * $ � � ���P�d(� �e ^��`�P�a$ CJ OJ QJ ^J aJ \ � "\ �R% I N C I S O " $�8���d(� �e ^�8`���a$ CJ OJ QJ ^J aJ � �O� 2� )L� F e c h a s C � p�!� � � d� � &d 1$ P� � ]� ^� `� OJ QJ h mH sH tH V �o BV �� A N O T A C I O N $d� �e �e a$ 5�CJ aJ mH sH > �� R> EXS S U B I N ���0�^��`�0� mH sH r �O� br YZ� T i t u l o 1 , � d� �x � &d @& P� � `� 5�OJ QJ aJ mH sH tH V �O� rV 0_� T i t u l o 2 $ � d� $d @&N� � `� mH sH D �� �D 2K� t t � (] �o�`�^�o`�`� mH sH n �� �n �xu s u m / � � �! ���� d�� � ]��^�`� 5�>*CJ OJ QJ aJ mH sH < ` �< P \ E n c a b e z a d o � C�" � � �� >sT ! E s t i l o t e x t o + P r i m e r a l � n e a : 0 " $d(� �e a$ CJ OJ QJ aJ mH sH tH J �/�J �W> T e x t o C a r CJ OJ QJ ^J _HmH sH tH R �/��R �W> R O M A N O S C a r $ CJ OJ QJ ^J _HaJ mH sH tH J �/��J �W> A N O T A C I O N C a r 5CJ _HmH sH tH B @ �B Q \ 0 P i e d e p � g i n a � C�" 8 ) � 8 \ N � m e r o d e p � g i n a ^ � ^ )� t e x t o ! $� d(� �e G$ `� a$ CJ OJ QJ ^J aJ mH sH P �/�!P w� T � t u l o 3 C a r 5�B*OJ QJ ^J mH ph��� sH L �/�1L w� T � t u l o 4 C a r 5�B*CJ OJ QJ ^J ph T �/�AT w� T � t u l o 5 C a r $ 5�B*CJ OJ QJ ^J mH ph sH P �/�QP w� T � t u l o 6 C a r 5�B*OJ QJ ^J mH ph sH P �/�aP w� T � t u l o 7 C a r 6�B*OJ QJ ^J mH ph sH P �/�qP w� T � t u l o 9 C a r 6�B*OJ QJ ^J mH ph sH \ �\ ) w� T e x t o c o m e n t a r i o ( �� CJ OJ QJ aJ mH sH tH L �/�L ( w� T e x t o c o m e n t a r i o C a r OJ QJ ^J T �T + w� T e x t o n o t a p i e * CJ OJ QJ aJ mH sH tH H �/�H * w� T e x t o n o t a p i e C a r OJ QJ ^J ^ ^ �^ w� N o r m a l ( W e b ) , �d �d ! B* CJ OJ QJ ^J aJ ph �� tH ` � �` w� E s t i l o s i n n o m b r e - d� �� CJ OJ QJ ^J aJ tH L � �L w� B a l l o o n T e x t . CJ OJ QJ ^J aJ tH > � �> w� c e n t r a r / �d �d 5�aJ tH H � H w� s a n g r i a 0 $�� �d �d ^�� a$ aJ tH J � J w� s a n g r o t a 1 $�h�d �d ^�ha$ aJ tH J � "J w� s a n g r o n a 2 $�h�d �d ^�ha$ aJ tH T �/�2T w� D e f a u l t 3 ) B*CJ OJ QJ ^J _HmH ph sH tH Z � BZ w� T e x t o n o r m a l 4 $a$ CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH \ � R\ w� B o d y T e x t 2 5 $a$# 5�CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH ^ � b^ w� B o d y T e x t 3 6 $a$& 5�6�CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH T � rT w� E s t i l o 2 7 $ � h �h���^�h`���a$ CJ aJ tH L � �L w� P � r r a f o d e l i s t a 8 ��^�� aJ tH j � j w� T � t u l o 3 1 9 $$d �� , 5�B*CJ OJ QJ ^J aJ mH ph��� sH tH j � j w� T � t u l o 7 1 : $$d �� , 6�B*CJ OJ QJ ^J aJ mH ph sH tH j � j w� T � t u l o 9 1 ; $$d �� , 6�B*CJ OJ QJ ^J aJ mH ph sH tH j � �j w� B o d y T e x t I n d e n t 3 < $�v�`�v�a$ OJ QJ ^J aJ mH sH tH V � ��V w� S i n e s p a c i a d o = CJ OJ QJ ^J _HmH sH tH L � ��L w� R e v i s i � n > CJ OJ QJ ^J _HmH sH tH V ���V w� a n n o t a t i o n s u b j e c t ? d �� 5�mH sH P � P w� C h a r C h a r @ d� �� CJ OJ QJ ^J aJ tH > ��> w� E s t i l o A $a$ CJ OJ QJ ^J : � ": w� r o m a n o s B �d �d aJ tH H � 2H w� P l a i n T e x t C CJ OJ QJ ^J aJ tH < � B< w� D o c u m e n t M a p D aJ tH | ��R| w� T � t u l o 3 [ I n i c i a t i v a s ] E $�7���dh ^�7`���a$ 5�OJ QJ ^J mH sH ` �/�b` w� F o r m a t o l i b r e F ) B*CJ OJ QJ ^J _HmH ph sH tH b > b H w� T � t u l o G $$$d ���x a$ 5�B*CJH OJ QJ aJ ph tH P �/�P G w� T � t u l o C a r $ 5�B*CJH OJ QJ ^J mH ph sH h J h J w� S u b t � t u l o I $$$d �h�P a$ 6�B*CJ0 OJ QJ aJ ph��� tH V �/�V I w� S u b t � t u l o C a r $ 6�B*CJ0 OJ QJ ^J mH ph��� sH R � �R w� T � t u l o 1 K $d, a$ 5�CJ OJ QJ ^J aJ tH h � �h w� c o r t e 4 f o n d o L $��dh `��a$ CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH h � �h w� t e x t o d e n o t a a l f i n a l M CJ OJ QJ ^J aJ mH sH tH N Z@ �N O kZ� T e x t o s i n f o r m a t o N CJ OJ QJ aJ V �� �V N kZ� T e x t o s i n f o r m a t o C a r OJ QJ mH sH tH H �/�H kZ� E n c a b e z a d o C a r CJ aJ mH sH tH N �� N kZ� 0 P i e d e p � g i n a C a r CJ aJ mH sH tH PK ! ���� [Content_Types].xml���j�0E����ж�r�(��Iw},��-j��4 ��w�P�-t#bΙ{U�����T�U^h�d}㨫��)��*1P�'�� �^��W��0)��T�9<�l�#��$yi} ��;�~@��(��H����u�* Dנz��/0�ǰ�� $�� X��3aZ����,�D0j~�3߶�b��~i>���3�\`�?�/�[���G��\�!�-�Rk.�s�Ի�..���a濭? �� PK ! �֧� 6 _rels/.rels���j�0 ���}Q��%v/��C/�} �(h"���O� ����=������ ����C?�h�v=��Ʌ��%[xp��{۵_�Pѣ<�1�H�0���O�R�Bd���JE�4b$��q_� ���6L�R�7`������0̞O��,�En7�Li�b��/�S���e�� е��� �� PK ! ky�� � theme/theme/themeManager.xml �M � @�}�w��7c�(Eb�ˮ�� C�AǠҟ����7��՛K Y,� �e�.���|,���H �,l����xɴ��I�sQ}#Ր���� ֵ+�!�,�^�$j=�GW��)�E�+& 8� �� PK ! &lT� R theme/theme/theme1.xml�YMoE�#� F{oc'vGu�رH�F�[��xw�;���jf��7� ��q�7��J\ʯ A��xgfw��I�FPA}H����1^� 3tH��<i{��5���M¶w{ؿ��!�p`���Dz�6��*^W� �D��)��/-I ����S���11V�(¥@�#����Zmu)�4�P�c`;tk<�>�6r�=2%����@3'M �5BNe� t�Y�I?���C K/�^�|����Kx=#bjm��o>]F ,�" B�F��V�� ���z�n�^�3 �`�ե̳�_�wr�%��:ϻ[k�.��eN�V��i�2],S�_s���jcs���7���f���� ��W��+�Ն�7����`���g� Ș��J���j|��l(�K��D-ʵ�� dX��iJ�؇<��x$(��:��7vɗsKZ����j{ �jb�����_=�� <;~���Ç�~�� �m��e���~���� O�y��j�,���_~���3S�ŗO~{���W���ݣ ����2|Hc"�Mr��y ������8 �0´L���'XK���S���9�,���G�� �#�}T�O�9 "1Q�B�N;�]�Y��J/�hY%7'IX-\Lʸ}��dwq�ķ7I�o�i�ލ��� É�!I�B� ? �º��:~ݥ���KQ�J� ��ɦ�6�!.�*�!ގov�gUVo�C U�Y��C� 7^���*�C ���o`U)9� ���I� �)�hn ��� �2�l�H��A���2r� t# �U�M�2�y )�� WU�]�V�~�8�da��P��np���J��o&B�Z�Ӂc��];f��́�k�� _|��"���F� {RU%l�h��p'�n�����=w O�=i>��k��Z���o����v�[����fD�N�c��@M�!͐,a�������'�4��Y_wp��� �>�*D8���i&��X��\��,W��xҕ=6������.��^���ۄ�� Z� �*l�J��~ au�ԙ�Սj��9� �!��b�M@�-��U8�k�p0����v���b�p�!���9�7���1�� �bn w*b�y�x�$��پ����,��@\ �7�R���(�=Q�,)'K�Q�k5�� �q��p���q Q�z��,��!_ ������Y4[�an���}�`��B�-,#��U�,ђ���Mp�E`3�5�XY�d�״ ?��%�1�U9إ�;���R>QD ����D�c�NU�'��&LG�p���m^��9+����u��g�V�h^�n��<���*u7Ɲ�S�dJ9��g��n V .rF�^� *�Ѕ҈�}��� �-p �!��:��P��5gy����ڧ!�# B��-��;�Y=ۻ,K�12URW�V�9$l�{���=A��n���;��sVA�P9�zszH�����' [�`�ۇ�@���P�bW��<�{ˆ��1��W+m���_S�sn��c�Y��̕�(�[ ��@��}�`���g�� ���>�V?4hf�6���t���#��M&�ʺ6������'�B� gk���s:��\qN-^��3;��k ] �=Y��4�2&0�G��N|t�����I&�MI`=����DC�� �� PK ! ѐ�� ' theme/theme/_rels/themeManager.xml.rels��M �0���wooӺ�&݈Э���5 6?$Q�� �,.�a��i����c2�1h�:�q��m��@RN��;d�`��o7�g�K(M&$R(.1�r'J��ЊT���8��V�"��AȻ�H�u}��|�$�b{� �P����8�g/ ]�QAsم(����#��L�[���� �� PK- ! ���� [Content_Types].xmlPK- ! �֧� 6 + _rels/.relsPK- ! ky�� � theme/theme/themeManager.xmlPK- ! &lT� R � theme/theme/theme1.xmlPK- ! ѐ�� ' � theme/theme/_rels/themeManager.xml.relsPK ] � <?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="yes"?> <a:clrMap xmlns:a="http://schemas.openxmlformats.org/drawingml/2006/main" bg1="lt1" tx1="dk1" bg2="lt2" tx2="dk2" accent1="accent1" accent2="accent2" accent3="accent3" accent4="accent4" accent5="accent5" accent6="accent6" hlink="hlink" folHlink="folHlink"/> I� � ���� i B B ] ] ] ` � n � �1 B X ,s A� �� W� �� N� � � 3 &F �W s f� �� �� �� �� � G �3 TM �h � � �� �� �� -� I� _ a c e h k n q t x { } � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � b �* �3 �= GF O �] nm ~x � P� �� ݶ �� � b� �� \ � ) t T �% �/ �6 'F �O K^ 5l �x � � �� � � E� �� ,� �� � � � S � �. *8 @ TQ �^ =j �r �~ e� � A� �� o� �� (� I� ` b d f g i j l m o p r s u v w y z | ~ � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � " $ i � � B G I N W Z ` !����:����!�������� �8 � @ � �� � ��� � � � �0 �( � � �B � S � � � � ? � �� _ 1 1 6 1 0 7 3 1 3 0 _ 1 1 6 1 1 0 2 4 8 4 k� k� J� @ @k� k� J� @ W � � � � $ . }w �w �� �� � � �� �� D E �( �( Ab Lb �m �m � � �� �� |� �� ȝ ӝ N� X� 3� >� � � l� v� � � � +� �� �� c� n� �� �� � � V� `� �� �� i� s� �� �� �� �� o� y� �� �� 3� =� @� J� � � �� �� � *� �� �� G� Q� �� �� �� �� �� �� �� �� �� �� $� .� �� �� �� �� � � � !� k� u� �� �� � � g� r� � � ' D O � � k v n y �" �" �% & ' !' F0 P0 �0 �0 �4 �4 �F �F M[ Z[ d 'd �e �e �g �g �m �m � � �� �� �� �� �� �� � � � �� � � � � � � � � � �� �� � '� G� J� 3� J� 2* 9* �� �� � � � � � � � �� �� G� J� 3 3 3 3 � � 7 7 �7 �7 � � G� H� � �� �� �� a� b� y� z� С ѡ ¢ â ǣ ȣ .� /� �� �� �� �� �� �� �� �� ~� � �� �� �� �� b� c� N� O� � � � � � � � � � �� �� � ,� 4� 8� E� G� J� � � 7 7 �7 �7 � � G� H� � �� �� �� a� b� y� z� С ѡ ¢ â ǣ ȣ .� /� �� �� �� �� �� �� �� �� ~� � �� �� �� �� b� c� N� O� � � � � �� � ,� 4� 8� E� G� J� � �*���������� |\3D�.g��������� MQ�ofr���������� ���P�� �^��`�P�OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �� ���� � ^�� `���OJ QJ o( �� �` ���� ` ^�` `���OJ QJ o( �� �0���� 0^�0`���OJ QJ o( o � ���� ^� `���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �p���� p^�p`���OJ QJ o( �� ���P�� �^��`�P�OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �� ���� � ^�� `���OJ QJ o( �� �` ���� ` ^�` `���OJ QJ o( �� �0���� 0^�0`���OJ QJ o( o � ���� ^� `���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �p���� p^�p`���OJ QJ o( �� ���P�� �^��`�P�OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �� ���� � ^�� `���OJ QJ o( �� �` ���� ` ^�` `���OJ QJ o( �� �0���� 0^�0`���OJ QJ o( o � ���� ^� `���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( �� ������ �^��`���OJ QJ o( o �p���� p^�p`���OJ QJ o( �� |\3 MQ�o � �* �������������� �� ��6� ��6� ��6� @ @ @ @ X @ � � � [} �? U `~ � � a3 �h �j �z ([ �C � z j6 �; �V �\ U �4 �l � �B �i �P *c �] �k � �: Ol jp ;p � \ �0 ~Z �t �: �B �> �H k d "T � �+ D �i � �l � %c \$ �S! �" ,% RH% �R% T%( �[( hf( h( �) :) � ) �<) �@) � + }+ �7+ W8+ rw+ D6, mG- � . yb/ jf/ 20 Qi0 O 2 d82 N92 �d2 k2 �3 �@3 �95 kz5 `?6 A6 �V6 7 �=7 , 9 �X9 �g9 � : "; �F; �^< @:= r`= Wd= �W> rt> f? � A �.A �BA �sB �wB yC a'C �RC ID SD =E @F �@F �RF �^F �[G �BH � I &tJ K ,/K �K LL �IL �M rJM 3N kN �wN �?O YeO g#P �,Q �IQ Q%R �)R VcR 7CS DJS XS EXS tT ]4T �8T �9T �TT >sT �4U sV �$W �GW <YW hZ T Z J"\ @\ �u\ $0] �C] }] �J_ �1b `sb }b ^Ic cLc �le F g �g 9Ag �h Rgh 6i {5i |{i 9uk �0l @.m �$n �Nn �fn Zxo [Ap �`q mzq Gr �^s 5ts �t �ot �pu �xu =y �zy �}y V z � } ; } j(} Ml� �|� � �.� �� �+� �/� {d� �Q� YZ� 9{� �� �"� �U� �� �#� �[� x� �F� w� �� �� �5� BQ� z� �� w=� �g� � � �)� 3_� Rq� U� �U� �2� Tv� �� �� !%� >� t� �� 5;� �c� � �� �v� � � �3� KZ� � � 1=� � �?� �G� 2`� � � b � "I� � � �q� Pu� s� �p� �*� �$� �T� � � 2� ?� �s� )L� Fg� �p� �}� j� �v� 15� � � �� �Y� � � �&� � � � ]� �z� )� �X� �� N/� ZQ� �c� .� /� [A� � �� qc� �u� � � �/� �;� �1� �Q� �i� � �9� �q� Ph� �� .;� �a� H � �G� },� �E� �G� M� sl� �/� /L� � � SI� o@� ru� [� � � �J� 0� qJ� bI� >� zL� 6`� �k� �� Eu� j � " � �y� 5(� �`� w� {� jb� � �r� �%� �T� b� � � � �@� �F� u`� �d� 6� *<� )L� Sc� b� k"� �k� �� 7 � �B� �I� � �#� �� - � 1.� �� ^ � �;� 2K� kZ� K � k� �� 7� �J� �Y� �\� � � %7� �W� w\� �|� -g� �*� �� ?>� �]� , � �D� r� 0_� �j� � � �@ I� X @ �� U n k n o w n �� �� �� �� �� �� G � �. �Cx � � T i m e s N e w R o m a n 5 � � S y m b o l 3.� �* �Cx � � A r i a l 5.� �. �[` �) � T a h o m a G=�� � ��j � M S M i n c h o -�3� f g 9"� C G O m e g a A.� � � A r i a l N a r r o w G � C G P a l a c i o ( W N ) ="� H e l v A r i a l 7 � � � @ � C a m b r i a 7.� � � @ � C a l i b r i ?=� �* �Cx � � C o u r i e r N e w ;.� �* �Cx � � H e l v e t i c a 7 � � � G e o r g i a ;� � W i n g d i n g s A � � �$ B � C a m b r i a M a t h " q� �� � _�GG�RgX�GG k rj xI 8 a � rj xI 8 a � ! � ��� � ��24 �� �� ��ۺ 3�q � �� HX �? � ���������������������w� 2 ! x x � �� C C : \ U s e r s \ c g u t i e r r e z \ A p p D a t a \ R o a m i n g \ M i c r o s o f t \ P l a n t i l l a s \ M O D E L O . d o t 0 L e y G e n e r a l d e R e s p o n s a b i l i d a d e s A d m i n i s t r a t i v a s / C � m a r a d e D i p u t a d o s d e l H . C o n g r e s o d e l a U n i � n A r m a n d o T o r r e s
| ver. 1.4 |
Github
|
.
| PHP 8.3.28 | Generation time: 0 |
proxy
|
phpinfo
|
Settings